Türk Milleti Adına Yargılama Yapmaya ve Hüküm Vermeye Yetkili ANKARA 9. ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ KARAR ESAS NO : 2023/799 Esas KARAR NO : 2025/50 HAKİM : ... ... KATİP : ... ... DAVACI : ... - ... VEKİLİ : Av. ... - ... DAVALI : 1- ... - ... ... VEKİLLERİ : Av. ... - ... Av. ... - ... DAVALI : 2- ... - ... ... DAVA : Tazminat (Rücuen Tazminat) DAVA TARİHİ : 04/12/2023 KARAR TARİHİ : 22/01/2025 GEREKÇELİ KARARIN YAZILDIĞI TARİHİ : 17/02/2025 Mahkememizde görülmekte olan Tazminat (Rücuen Tazminat) davasının yapılan açık yargılaması sonunda, DAVA: Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; müvekkili ile davalı alt işverenler arasında imzalanan hizmet alım sözleşmesi kapsamında çalışan dava dışı işçinin 22.04.2014 tarihinde iş akdinin feshedilmesinden dolayı sona erdirildiğini, dava dışı işçi tarafından işçilik alacaklarının tahsili için ...Esas sayılı dosyası ile dava açtığını,...
T.C. ANKARA 9. ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ Türk Milleti Adına Yargılama Yapmaya ve Hüküm Vermeye Yetkili ANKARA 9. ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ
ESAS NO : 2023/799 Esas KARAR NO : 2025/50
HAKİM : ... ... KATİP : ... ...
DAVACI : ... - ... VEKİLİ : Av. ... - ... DAVALI : 1- ... - ... ... VEKİLLERİ : Av. ... - ... Av. ... - ... DAVALI : 2- ... - ... ...
DAVA : Tazminat (Rücuen Tazminat) DAVA TARİHİ : 04/12/2023 KARAR TARİHİ : 22/01/2025 GEREKÇELİ KARARIN YAZILDIĞI TARİHİ : 17/02/2025
Mahkememizde görülmekte olan Tazminat (Rücuen Tazminat) davasının yapılan açık yargılaması sonunda, DAVA: Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; müvekkili ile davalı alt işverenler arasında imzalanan hizmet alım sözleşmesi kapsamında çalışan dava dışı işçinin 22.04.2014 tarihinde iş akdinin feshedilmesinden dolayı sona erdirildiğini, dava dışı işçi tarafından işçilik alacaklarının tahsili için ...Esas sayılı dosyası ile dava açtığını, açılan davanın kabulüne karar verildiğini ve ilamın ... Esas sayılı dosyası ile takibe konulduğunu ve müvekkilinin toplamda 37.657,59 TL ödeme yapmak zorunda kaldıklarını, işçilik alacakları ile arabuluculuk ücretine yönelik yapılan ödemeden davalıların işçiyi çalıştırdıkları dönemle sınırlı olmak üzere dönemlerine isabet eden miktardan sorumlu olduğunu ileri sürerek yapılan ödemelerin rücuen tahsilini istemiştir. CEVAP: Davalılar ... vekili, Dava dışı işçiye yapılan ödemelerden müvekkilinin sorumlu olmadığını, esas yönünden davanın reddi gerektiğini savunmuştur. DELİLLER: -Taraflar arasında imzalan hizmet alım sözleşmeleri, -Dava dışı işçiye tazminatların ödendiğine dair ödeme dekontu, -05/08/2024 tarihli bilirkişi raporunda özetle; taraflar arasında imzalanan hizmet alımı ihalelleri kapsamında davalılar nezdinde çalışan dava dışı işçiye davacı kurum tarafından ödenen işçilik alacaklarından davalıların alt işveren sıfatıyla sorumlu olup olmadığı, ödenen miktarın davalılardan tahsil edilip edilemeyeceği hususunda takdirin mahkemeye ait olacağını, davalı ...'nin 15.186,86 TL'den, davalı ...'nin 22.470,73 TL'den, sorumlu olacağının bildirildiği görülmüştür. DELİLLERİN DEĞERLENDİRİLMESİ, GEREKÇE VE KABUL: Dava, davacı tarafından dava dışı işçiye ödenen kıdem ve ihbar tazminatı ve yıllık izin alacaklarının davalılardan rücuen tahsiline yönelik alacak davasıdır. İddia, savunma, toplanan deliller, hesaplama bakımından hüküm kurmaya ve denetime elverişli bilirkişi raporu ve tüm dosya kapsamına göre; asıl işveren olan davacının alt işveren olan davalılar ile birlikte dış ilişki itibariyle dava dışı işçi ... karşı müteselsilen sorumlu oldukları, iç ilişkide dava dışı işçiye karşı müteselsilen sorumlu olan asıl ve alt işverenlerin birbirlerine karşı sorumluluğunun belirlenmesi yönündeki uyuşmazlığın çözümünde öncelikle taraflar arasındaki sözleşme hükümlerine, aynı sözleşmelerden kaynaklanan uyuşmazlıkla ilgili verilmiş mahkeme kararları ve genel hukuk prensipleri dikkate alınarak bir sonuca gidilmesi gerektiği, ( ... sayılı ilamı) rücuya...