2004/48 sayılı genelge ile valilikçe yapılan ön inceleme sonucunda gerekli şartları taşıyan adayların başvuru evrakının bakanlığa gönderileceğinin belirtilmiş olması ve davacının ise a tipi eğitim kurumu müdürlüğü için yönetmelikte aranılan koşulları taşımaması nedeniyle başvurusunun valilikçe reddine ilişkin işlemde hukuka aykırılık görülmediği hakkında.
2. Daire 2005/3126 E. , 2008/233 K.
"İçtihat Metni"
T.C. D A N I Ş T A Y İKİNCİ DAİRE Esas No : 2005/3126 Karar No: 2008/233
Temyiz İsteminde Bulunan (Davalı): … Valiliği Karşı Taraf: … İsteğin Özeti: … İdare Mahkemesi'nce verilen ... günlü, E:..., K:... sayılı kararın dilekçede yazılı nedenlerle temyizen incelenerek bozulması isteminden ibarettir. Cevabın Özet: Cevap verilmemiştir. Danıştay Tetkik Hakimi : … Düşüncesi: İdare Mahkemesi kararının bozulması gerektiği düşünülmektedir. Danıştay Savcısı : Düşüncesi: … ili, ... İlçesi, ... Lisesi Matematik öğretmeni olan davacı tarafından duyuru ve atama yetkisi Bakanlığa ait olan Eğitim Kurumları arasında yer alan, ... Anadolu Lisesi Müdürlüğüne atanma istemi ile yapılan başvurunun Değerlendirme Komisyonu tarafından incelenerek, Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliğinin 8.maddesinin (c) bendinde belirtilen koşulları taşımadığı gerekçesiyle, reddine ilişkin işlemin, iptali yolundaki idare mahkeme kararının, temyizen incelenerek bozulması davalı idarece istenilmektedir. 11.01.2004 günlü 25343 sayılı Resmi Gazetede yayımlanarak yürürlüğe giren MEB.lığı, Eğitim Kurumları Yöneticilerinin Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliğinin, tanımlar başlıklı 4. maddesinin (e) bendinde, "yönetici; MEB.lığına bağlı örgün ve yaygın eğitim okul ve kurumlarında müdür, müdür başyardımcısı ve müdür yardımcısı görevlerinde bulunanlar" olarak tanımlanmış, Yönetici olarak atanacaklarda aranacak genel şartlar başlıklı, 7. maddesinin (h) bendinde "atanacağı yöneticilik görevi için, bu yönetmelikte öngörülen sınavda başarılı olmak" gerektiği belirtilmiş, yönetmeliğin müdür olarak atanacaklarda aranılan özel şartlarla ilgili 8. maddesinde de, müdür olarak atanacaklarda; eğitim kurumu tipine göre, en az yönetici olarak görev yapmış olmaları gereken süreler belirlenmiştir. M.E.B.lığı Personel Genel Müdürlüğünün 8.6.2004 günlü, (2004/48) sayılı Genelgesinin B-Diğer hususlar başlıklı bölümünün 1. maddesinde, ''ilgi (a) Yönetmeliğinin 9.maddesi hükümlerine göre oluşturulan Değerlendirme Komisyonları; müdür olarak atanacak adayların, haklarında adli ve idari soruşturma yapılanlar ve soruşturması devam edenler dahil Bakanlığımıza teklif edilmesi halinde, gerekli bilgi ve belgelerin değerlendirilmesi bu Yönetmeliğin 10. ve 11.maddesine göre yürütecekleri", 8/a maddesinde İl Milli Eğitim Müdürlüğünde oluşturulacak Ön İnceleme Bürosu'nca adayların başvurularının ilgi (a) Yönetmelik eki (Ek-2) Yönetici Değerlendirme Formu üzerinde bir ön inceleme yapacağı, 8/b.de "İlimizde oluşturulan ön inceleme bürosunda adaylara takdir puanı verilmeden, sadece değerlendirme puanı esas alınarak, adayların tercih ettikleri kurumlar itibariyle bu Genelge eki Ek-3 Yönetici Adayları Sıralama Form'unda puan sıralamasına göre yer alacakları" 9.maddesinde ise, Valiliğinizce yapılan inceleme sonucunda gerekli şartları taşıyan adayların başvuru evrakı bu genelge eki (Ek-3) Yönetici Adayları Sıralama Formu ile 26 Temmuz 2004 tarihinde Bakanlığımızda (Perso...