Ek yerleştirme aşamasında başvuranlarda genel yerleştirme sırasında aranan not ortalamasının aynısının aranamayacağı hakkında.
Danıştay 12. Daire E. 2005/329 K. 2006/537 T. 22.2.2006 EK YERLEŞTİRME EK YERLEŞTİRME AŞAMASINDA BAŞVURANLARDA GENEL YERLEŞTİRME SIRASINDA ARANAN NOT ORTALAMASININ AYNISININ ARANAMAYACAĞI HAKKINDA. 657/md. 50 Davanın Özeti: Davacı, KPSS 2004 Ek Yerleştirme sonuçlarına göre herhangi bir kadroya yerleştirilmemesine ilişkin işlem ile Kamu Görevlerine İlk Defa Atanacaklar İçin Yapılacak Sınavlar Hakkında Genel Yönetmeliğin 24 üncü maddesinin son fıkrasının iptali ve herhangi bir kadroya yerleştirilmemesi dolayısıyla açıkta kaldığı süre içinde hak edeceği tüm sosyal haklarının tarafına iadesi istemiyle açtığı davada; davalı ÖSYM Başkanlığı'nın hatasının kendilerine yüklenilmeye çalışıldığını,Tercih Kılavuzunda özel şartları uymayanların tercihlerinin geçersiz olacağının belirtilmesine karşın gerekli önlemleri almayarak şartları taşımayanların kadrolara yerleştirilmiş olması nedeniyle hukuka aykırı olduğunu ileri sürdüğü işlem ile Yönetmeliğin anılan maddesinin iptalini ve açıkta kaldığı süre içinde hak edeceği tüm sosyal haklarının tarafına iadesine karar verilmesini istemektedir. Başbakanlığın Savunmasının Özeti: 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 50. maddesinde,Devlet memurluğu sınavlarının yapılmasına dair usul ve esaslar ile sınava tabi tutulmadan girilebilecek hizmet ve görevler ve bunların tabi olacağı esasların Devlet Personel Başkanlığı'nca hazırlanacak bir genel yönetmelikle düzenleneceği kuralına yer verildiğini,uyuşmazlığın anılan Kanun hükmü uyarınca hazırlanarak Bakanlar Kurulu kararı ile yürürlüğe giren Kamu Görevlerine İlk Defa Atanacaklar İçin Yapılacak Sınavlar Hakkında Genel Yönetmeliğin 24. maddesinin son fıkrası hükmünden kaynaklandığını,Yönetmeliğin ve KPSS-2004/2 ve Ek Yerleştirme Kılavuzunun bütün olarak değerlendirildiğinde hukuka uygun olarak düzenlendiğinin görüleceğini,yerleştirme işlemlerinin adayların Tercih Kılavuzunda bildirdikleri bilgilerden hareketle yapıldığını, adayların yanlış ve yanıltıcı bildirimde bulunmuş olmalarının yerleştirme işlemlerinin ÖSYM'ce hatalı yapıldığını göstermeyeceğini,davacının tercih ettiği kadrolar için oluşan minimum puanların bu kadrolar için yerleştirilmesini olanaksız hale getirdiğini ileri sürmekte ve davanın reddi savunulmaktadır. Öğrenci Seçme ve Yerleştirme Merkezi Başkanlığı'nın Savunmasının Özeti: Kamu Görevlerine İlk Defa Atanacaklar İçin Yapılacak Sınavlar Hakkında Genel Yönetmelik ve Kılavuzun bütünü dikkate alınarak konunun incelenmesi gerektiğini,yerleştirme işlemlerinin adayların Tercih Kılavuzunda bildirdikleri bilgilerden hareketle yapıldığını,adayların yanlış ve yanıltıcı bildirimde bulunmuş olmalarının yerleştirme işlemlerinin ÖSYM'ce hatalı yapıldığını göstermeyeceğini,ek yerleştirme sırasında genel yerleştirmede oluşan en küçük puanın altında puan alanların yerleştirilmemesine ilişkin düzenlemenin yerleştirmede adaleti sağlama amacını taşıdığını,genel nitelikte yapılan düzenlemenin davacıya yönelik bir haksızlık doğurmayacağı öne sürülerek davanın reddi gerektiği sav...