DAVA : İtirazın İptali (Hizmet Sözleşmesinden Kaynaklanan) DAVA TARİHİ : 27/12/2018 KARAR TARİHİ : 14/01/2022 Mahkememizde görülmekte olan İtirazın İptali (Hizmet Sözleşmesinden Kaynaklanan) davasının yapılan açık yargılaması sonunda, GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ: Davacı vekilinin Çeşme Asliye Hukuk Mahkemesine sunmuş olduğu dava dilekçesinde özetle; müvekkili ... ile Davalı ... Dış Ticaret Ve Turizm Yatirim A.Ş. Ve davadışı ... Müzik Yapım Organizasyon Halkla İlişkiler Gıda San. Tic. A.Ş. arasında ''Kâr/Zarar Paylaşımlı İşletme Protokolü'' başlıklı sözleşme; yine aynı sözleşmenin ''Kârın tanımı ve paylaşım şekli'' başlıklı 7. Maddesi uyarınca 01.04.2017 tarihinde 3 yıl + 2 yıllığına (opsiyon süresi) taraflarca herhangi bir ihtirazi kayıt konulmadan imza altına alındığını, Sözleşmenin 1. Maddesinde açıklandığı üzere ;... Diş Ticaret Ve Turizm Yatirim A.Ş.''...'' ... Müzik Yapım Organizasyon...
T.C. İZMİR 6. ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ
ESAS NO : 2022/38 KARAR NO : 2022/20
DAVA : İtirazın İptali (Hizmet Sözleşmesinden Kaynaklanan) DAVA TARİHİ : 27/12/2018 KARAR TARİHİ : 14/01/2022
Mahkememizde görülmekte olan İtirazın İptali (Hizmet Sözleşmesinden Kaynaklanan) davasının yapılan açık yargılaması sonunda, GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ: Davacı vekilinin Çeşme Asliye Hukuk Mahkemesine sunmuş olduğu dava dilekçesinde özetle; müvekkili ... ile Davalı ... Dış Ticaret Ve Turizm Yatirim A.Ş. Ve davadışı ... Müzik Yapım Organizasyon Halkla İlişkiler Gıda San. Tic. A.Ş. arasında ''Kâr/Zarar Paylaşımlı İşletme Protokolü'' başlıklı sözleşme; yine aynı sözleşmenin ''Kârın tanımı ve paylaşım şekli'' başlıklı 7. Maddesi uyarınca 01.04.2017 tarihinde 3 yıl + 2 yıllığına (opsiyon süresi) taraflarca herhangi bir ihtirazi kayıt konulmadan imza altına alındığını, Sözleşmenin 1. Maddesinde açıklandığı üzere ;... Diş Ticaret Ve Turizm Yatirim A.Ş.''...'' ... Müzik Yapım Organizasyon Halkla İlişkiler Gıda San. Tic. A.Ş. ''...'' ... /... Danışmanlık ''...'' olarak anılmaktadır. İşbu dilekçede de firmalar ve şahıslar aynı şekilde anılacağını, sözleşmenin 5-B maddesine göre Müvekkil...; Tesis bünyesinde çalışacak personelin seçimini yapacak ve temin edeceklerini, anılan personel Müvekkil tarafından sigortalanacak, maaş ve sigortaları asgari geçim indirimi vs. hakları ...-... ve ... tarafından müştereken belirlenen ücretler dairesinde ... tarafından Müvekkil ...'a her ayın 7'nci iş günü kesilecek fatura mukabili havale şeklinde ödeneceğini, Sözleşmenin imzalanmasını müteakiben Müvekkil ... edimini yerine getirmek üzere iş yerinde çalışacak işçileri temin etmiş ve sözleşmedeki edimlerinini tam ve eksiksiz olarak yerine getirmiştir. Ne var ki İşçilerin 2017 yılı eylül ve ağustos ücretleri, SGK primleri ve sözleşmeden doğan vergiler davacıya ... tarafından ödenmediği gibi Haziran ve Temmuz 2017 aylarına ait SGK primleri, AGİ ve sözleşmeden doğan vergilere ilişkin de herhangi bir ödeme yapılmadığını, her ne kadar işçilerin sigorta primleri SGK'ya Asgari Ücret tutarı üzerinden bildirilmiş olsa da Müvekkili ... ile ... arasında e-mail yolu ile yapılan yazışmalarda işçilerin gerçek ücretleri ...'ye bildirilmiş ve 2017 mayıs, 2017 haziran ve 2017 temmuz aylarında ödemeler işçilerin gerçek ücreti üzerinden müvekkile ödenmiş ve ... hiçbir şekilde bu ücretlere itirazda bulunmamış gerçek ücretleri kabul etmiştir. kaldı ki delil listesi ekinde sunduğumuz davalı ile müvekkil davacı arasında geçen delil niteliğindeki sosyal medya (whatsapp) görüşmelerinde de davalı tarafça kötüniyetli ve davaya konu sözleşme şartlarına da açıkça aykırı olarak takibe esas ödemelerin haklı bir gerekçe göstermeksizin yapılmayacağı açıkça ikrar edildiğini, yine davalı tarafça; ekte sunulan konuşma dökümlerinde açıkça görüleceği üzere, davacı müvekkilin taleplerinin haklılığını kabul eder nitelikte, davacının haklı talepleri karşısında aynen ve naklen "Diğer ortaktan isteyebilirsin" şeklinde-Sözleşmenin 5/B madde...