DAVA : İtirazın İptali (Ticari Nitelikteki Hizmet Sözleşmesinden Kaynaklanan) DAVA TARİHİ : 11/03/2020 KARAR TARİHİ : 11/02/2021 Mahkememizde görülmekte olan İtirazın İptali (Ticari Nitelikteki Hizmet Sözleşmesinden Kaynaklanan) davasında, DAVA: Davacı vekili dava dilekçesinde; Kılavuzluk hizmeti veren vekiledeni şirket ile kılavuz kaptan olan davalı arasında iş ilişkisinin kurulması sırasında akdedilen hizmet sözleşmesinin eki niteliğinde imza edilen zeyilnamede; hizmet akdinin sona ermesinden sonraki döneme ilişkin olarak rekabet yasağı düzenlemesi bulunduğunu, iş bu hükme göre davalı kılavuz kaptanın, rekabet yasağını ihlal etmesi durumunda cezai şart ödemesi gerektiğini, davalı kaptanın 31.12.2018 tarihli yönetmelik değişikliğini takiben 2019 yılı şubat ayı içerisinde noter kanalı ile ihtarname göndererek ve hiçbir sebep bildirmeden istifa ettiğini ve hemen akabinde yine...
T.C. İSTANBUL 13. ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ
ESAS NO : 2020/183 Esas KARAR NO : 2021/125 DAVA : İtirazın İptali (Ticari Nitelikteki Hizmet Sözleşmesinden Kaynaklanan) DAVA TARİHİ : 11/03/2020 KARAR TARİHİ : 11/02/2021
Mahkememizde görülmekte olan İtirazın İptali (Ticari Nitelikteki Hizmet Sözleşmesinden Kaynaklanan) davasında, DAVA: Davacı vekili dava dilekçesinde; Kılavuzluk hizmeti veren vekiledeni şirket ile kılavuz kaptan olan davalı arasında iş ilişkisinin kurulması sırasında akdedilen hizmet sözleşmesinin eki niteliğinde imza edilen zeyilnamede; hizmet akdinin sona ermesinden sonraki döneme ilişkin olarak rekabet yasağı düzenlemesi bulunduğunu, iş bu hükme göre davalı kılavuz kaptanın, rekabet yasağını ihlal etmesi durumunda cezai şart ödemesi gerektiğini, davalı kaptanın 31.12.2018 tarihli yönetmelik değişikliğini takiben 2019 yılı şubat ayı içerisinde noter kanalı ile ihtarname göndererek ve hiçbir sebep bildirmeden istifa ettiğini ve hemen akabinde yine kılavuzluk hizmetleri sektöründe faaliyet gösteren başka bir şirkette çalışmaya başladığını, rekabet yasağını ihlal ettiğini ve cezai şart ödeme yükümlülüğü doğduğunu, ... İcra Müdürlüğü'nün 2019/... E sayılı dosyası ile takibe girişildiğini, ancak davalının iş bu takibe haksız olarak itiraz ettiğini beyanla, davanın kabulüne, itirazın iptaline, takibin devamına, davalının alacağın %20'sinden az olmamak üzere icra inkar tazminatına mahkumiyetine karar verilmesini talep ve dava etmişlerdir. CEVAP: Davalı vekili cevap dilekçesinde; Usule ilişkin olarak; 7036 sayılı İş Mahkemeleri Kanununun Görev başlıklı 5. maddesinde İş Mahkemeleri;854 sayılı Kanuna tabi gemi adamlarıile işveren veya işveren vekilleri arasında, iş ilişkisi nedeniyle sözleşmeden veya kanundan doğan her türlü hukuk uyuşmazlıklarınailişkin dava ve işlere bakar. hükmü yer aldığını, vekiledeninin 854 sayılı Deniz İş Kanunu anlamında gemi adamı, Davacı ... ise işveren sıfatını taşıdığını, davaya konu uyuşmazlık da kılavuz kaptan (gemiadamı) olan Müvekkil İşçi ile Davacı ... arasındaki işçi-işveren ilişkisinden kaynaklandığını, bu kişiler arasında ticari bir ilişkinin varlığından bahsedilemeyeceği, buna göre uyuşmazlığın tamamen iş ilişkisinden kaynaklandığının açık olduğunu, hal böyle olunca, taraflar arasında iş ilişkisinden kaynaklanan hukuk uyuşmazlıklarının görev ve çözümünde İş Mahkemelerinin görevli olacağını, öncelikle görevsizlik kararı vererek dosyayı görevli iş mahkemesine göndermesi gerektiğini, Esasa ilişkin olarakta; Zeyilname madde 8/3te Müvekkil İşçinin İzmit Körfezi ve/veya İskenderun Körfezi yetkili Kılavuz Kaptan belgesi ile İskenderun Körfezi ve/veya İzmit Körfezinde, aynı hizmet dalında faaliyet gösteren farklı bir kurum adına kılavuz kaptan olarak çalışamayacağının belirtilmesi rekabet yasağının yer ve konu bakımından sınırlandırılması değil Müvekkil İşçinin yeterlik belgesi ile çalışabileceği tüm alanların sınırlandırılması bir diğer ifade ile Müvekkil açısından meslek yasağı halini almakta ve kişinin adet...