DAVA : İtirazın İptali (Ticari Satımdan Kaynaklanan) DAVA TARİHİ : 08/01/2018 KARAR TARİHİ : 05/02/2019 Mahkememizde görülmekte olan İtirazın İptali (Ticari Satımdan Kaynaklanan) davasının yapılan açık yargılaması sonunda, GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ: Davacı vekili mahkememize verdiği dava dilekçesinde özetle; Müvekkili şirketin işletmelerin geçici ve sürekli personel ihtiyacını karşılayan bir insan kaynakları şirketi olarak İzmir ilinde faaliyet gösterdiğini, davalı şirketin ise... Mevkiinde euphoria aegean resort spa işletme adlı bir şubesi bulunduğunu, davalı şirketin davacı şirketten 18/05/2017 - 20/05/2017 tarihleri arasında ... şubede ulunan oteldeki organizasyon için personel talebinde bulunduğunu, davacı şirket tarafından davalı şirketin kat hizmetleri müdürü olan ... ile genel müdürü olan ...'a ... tarihli elektronik posta gönderilerek bir icap olan teklifin gönderildiğini, söz konusu...
T.C. ANTALYA 4. ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ
ESAS NO : 2018/13 KARAR NO : 2019/63 DAVA : İtirazın İptali (Ticari Satımdan Kaynaklanan) DAVA TARİHİ : 08/01/2018 KARAR TARİHİ : 05/02/2019
Mahkememizde görülmekte olan İtirazın İptali (Ticari Satımdan Kaynaklanan) davasının yapılan açık yargılaması sonunda, GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ: Davacı vekili mahkememize verdiği dava dilekçesinde özetle; Müvekkili şirketin işletmelerin geçici ve sürekli personel ihtiyacını karşılayan bir insan kaynakları şirketi olarak İzmir ilinde faaliyet gösterdiğini, davalı şirketin ise... Mevkiinde euphoria aegean resort spa işletme adlı bir şubesi bulunduğunu, davalı şirketin davacı şirketten 18/05/2017 - 20/05/2017 tarihleri arasında ... şubede ulunan oteldeki organizasyon için personel talebinde bulunduğunu, davacı şirket tarafından davalı şirketin kat hizmetleri müdürü olan ... ile genel müdürü olan ...'a ... tarihli elektronik posta gönderilerek bir icap olan teklifin gönderildiğini, söz konusu teklif üzerine davacı şirketin ... tarihinde 11 adet işçiyi garson olarak kişi başı 110,00 TL 'den olmak üzere 1.210,00 TL 19.05.2017 tarihinde 14 adet işçiyi garson olarak kişi başı 165,00 TL'den olmak üzere toplam 2.310,00 TL, 18.05.2017 tarihinde 4 adet işçiyi kat görevlisi olarak kişi başı 110,00 TL'den olmak üzere 440,00 TL, 20.05.2017 tarihinde 7 adet işçiyi garson olarak kişi başı 110,00 TL'den olmak üzere 770,00 TL'ye davalı şirketin Seferihisar'daki otelinde çalıştırdığını, akabinde davalı şirkete verilen hizmetten sonra takibe esas fatura kesilmeden önce davacı tarafından davalı şirket çalışanı ...'ya 05.06.2017 tarihli elektronik posta gönderilerek fatura esas kontrolün sağlanması talep edilmiş ve mutabakat üzerine icra takibine konu edilen faturanın kesilerek davalıya gönderildiğini belirterek, itirazın iptaline, takibin devamına, %20 davalı aleyhine icra inkar tazminatına hükmedilmesini talep ve dava etmiştir. Davalı vekili mahkememize verdiği cevap dilekçesinde özetle; Davacının icra takibinde dayanmadığı borç sebebini veya belgeyi itirazın iptali davasında ileri süremeyeceğini, itirazın iptali davasında takip konusu edilen iddia ve yine takipte dayanılan belgelerle sınırlı olarak inceleme yapılabileceğinin Yargıtay içtihatları ile de sabit olduğunu, Taraflar arasında davacı şirket yetkililerinin imzasını, onayını, kabulünü içeren ne bir hizmet sözleşmesi ne de geçerli bir cari hesap sözleşmesi olmadığından davalının davacıya herhangi bir borcu da olmadığını, ayrıca davacının düzenlediği faturaları ve fatura içeriklerini davalı şirket yetkilisine teslim ettiğini ispatlaması gerektiğini belirterek davanın reddini, icra takibinin iptaline, davacının %20'den aşağı olamak üzere kötü niyet tazminatına mahkum edilmesini talep etmiştir. Mahkememizce yapılan yargılama sırasında; Tarafların ticari defter ve belgeleri üzerinde inceleme yapılmasına karar verilmiş, davacı tarafın ticari belgelerini sunmaması üzerine, defter ve belgelerini sunan davalı tarafın ticari defter ve belgele...