DAVA : Ticari Şirket (Genel Kurul Kararının İptali İstemli) DAVA TARİHİ : 09.09.2024 KARAR TARİHİ : 11.12.2024 Mahkememizde görülmekte olan Ticari Şirket (Genel Kurul Kararının İptali İstemli) davasının yapılan açık yargılaması sonunda, GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ: DAVA: Davacı vekili dava dilekçesine özetle; Davalı şirket , --,----- ortak iradesinde kurulmasına karar verildiğini ancak resmiyette -----pay sahibi olarak gösterilerek ---Noterliğinin 15 .10.2002 tarih ve ---- yevmiye nolu sözleşmesi ile kurulduğunu, akabinde 27.11.2019 tarihinde fiili pay sahipleri tüm kardeşlere kurucular----- tarafından pay devri yapıldığını, 27.11.2019 tarihinden bu yana ----- ile birlikte davalı ---- ünvanlı şirketin eşit paylı ve müşterek ortakları olduğunu, ---- aile şirketi olarak kurulduğunu, davacı uzun süre şirket müdürlüğü yapmakta iken şirket ortakları arasında yaşanan sorunlar nedeni ile kuruluştan...
T.C. İstanbul Anadolu 5. ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ
ESAS NO : 2024/656 KARAR NO : 2024/1069
DAVA : Ticari Şirket (Genel Kurul Kararının İptali İstemli) DAVA TARİHİ : 09.09.2024 KARAR TARİHİ : 11.12.2024
Mahkememizde görülmekte olan Ticari Şirket (Genel Kurul Kararının İptali İstemli) davasının yapılan açık yargılaması sonunda,
GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ: DAVA: Davacı vekili dava dilekçesine özetle; Davalı şirket , --,----- ortak iradesinde kurulmasına karar verildiğini ancak resmiyette -----pay sahibi olarak gösterilerek ---Noterliğinin 15 .10.2002 tarih ve ---- yevmiye nolu sözleşmesi ile kurulduğunu, akabinde 27.11.2019 tarihinde fiili pay sahipleri tüm kardeşlere kurucular----- tarafından pay devri yapıldığını, 27.11.2019 tarihinden bu yana ----- ile birlikte davalı ---- ünvanlı şirketin eşit paylı ve müşterek ortakları olduğunu, ---- aile şirketi olarak kurulduğunu, davacı uzun süre şirket müdürlüğü yapmakta iken şirket ortakları arasında yaşanan sorunlar nedeni ile kuruluştan itibaren şirkette müdür olan davacının 17.04.2019 tarihinde bu görevinden istifa ettiğini, akabinde ---- şirket müdürleri olarak seçildiklerini, sonrasında ortaklık yapısındaki sorunları nedeni ile davacıdan habersiz gizlilik sözleşmesi yoluyla usulsüz olarak ---- ait payların da devir alınması ile birlikte bahsi geçen şirket müdürleri %60 hisse oranına ulaşmak sureti ile şirkette çoğunluk ve hakim pay oranına ulaştıklarını, şirket müdürleri, davacı ve diğer paydaş ---- mirasçılarının şirketten ayrılmaya zorlamak için şirketin ticari faaliyetlerinin bir kısmını kayıt dışı sürdürdüğünü, bir kısmını ise davacı ve diğer ortakların bilgisi onayı olmaksızın yeni kurmuş oldukları----. Üzerinden sürdürmek sureti ile şirketin kârını baskılamak ve minimize etmek ayrıca muhtemel bir ayrılık halinde davacıya ait paya isabet eden pay değerini düşürmek için yasal kılıfına uydurulmak sureti ile bir takım usulsüz işlemler yapıldığını, yapmaya devam ettiklerini, davalı şirketin 29.07.2024 tarihli olağan genel kurul toplantısında çoğunluk oya sahip olan şirket müdürleri ----- çoğunluk oyu ile gündemin 7.maddesinde müdürlerin her birine aylık 300.000,00-TL net ücret verilmesine ve başarı primi olarak, yıl sonu karından müdürlerin her birine şirket karından %5 oranında ödenmesini" yönünde oy çokluğu ile kararı alındığını, davacı tarafça ve diğer ortaklarca kararın şirketin zararda olması ve artış oranının yüksek olması gerekçesi ile red oyu verildiğini, izah edilen nedenlerle; davalı -----29.07.2024 tarihli olağan genel kurul toplantısında alınan "Şirket Müdürlerine her birine aylık 300.000 TL net ücret verilmesini ve başarı primi olarak yıl sonu karından Şirket Müdürlerine her birine şirket kârından %5 oranında ödenmesi" yönündeki 7 No'lu genel kurul kararının yasaya, ana sözleşmeye ve iyi niyet ilkesine aykırılığı nedeni ile TTK622 atfı ile 449. maddesi gereğince tedbiren yürütülmesinin durdurulmasına, 29.07.2024 tarihli Genel Kurul Toplantısının 7 no'lu kararının yasaya, ana sözleşmeye ve dü...