Dijital Yargı

Hukuk Platformu

ANA MENÜ

  • Dashboard

ARAÇLAR

  • Karar AraHybrid
  • Detaylı İçtihat
  • Dilekçe Üret
  • Mevzuat6 tür
  • DoktrinYakında

HESAP

  • Abonelik
  • Hesabım
Giriş YapÜcretsiz Dene
Anasayfa/İçtihat/Yargıtay/E. 2025/7190 · K. 2025/11742
Yargıtay10. Hukuk Dairesi

10. Hukuk Dairesi E:2025/7190 K:2025/11742

E. 2025/7190K. 2025/1174210 Eylül 2025
PDF İndir
AI Özet yükleniyor...

Kısa Önizleme

Önizleme

MAHKEMESİ : Antalya Bölge Adliye Mahkemesi 9. Hukuk Dairesi SAYISI : 2024/3646 E., 2025/514 K. İLK DERECE MAHKEMESİ : Alanya 3. İş Mahkemesi SAYISI : 2021/225 E., 2024/159 K. Bölge Adliye Mahkemesi kararı davalı vekili tarafından temyiz edilmekle; kesinlik, süre, temyiz şartı ve diğer usul eksiklikleri yönünden yapılan ön inceleme sonucunda, temyiz dilekçesinin kabulüne karar verildikten ve Tetkik Hâkimi ... tarafından hazırlanan rapor dinlendikten sonra dosyadaki belgeler incelenip gereği düşünüldü; I. DAVA Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; davacının 05.07.2007 tarihinde davalı Şirket tarafından işletilmekte olan ve Alanya ... Mahallesinde faaliyet gösteren ... Otelde animasyon şefi olarak işe başladığını, 01.11.2015 tarihine kadar çalıştığını, davacının işten çıkarıldığı tarih itibari ile aylık net ücretinin (agi hariç) 2.000,00 TL olduğunu, müvekkilinin otelde işe girdiği...

Karar Metni

10. Hukuk Dairesi 2025/7190 E. , 2025/11742 K.

"İçtihat Metni" MAHKEMESİ : Antalya Bölge Adliye Mahkemesi 9. Hukuk Dairesi SAYISI : 2024/3646 E., 2025/514 K. İLK DERECE MAHKEMESİ : Alanya 3. İş Mahkemesi SAYISI : 2021/225 E., 2024/159 K.

Bölge Adliye Mahkemesi kararı davalı vekili tarafından temyiz edilmekle; kesinlik, süre, temyiz şartı ve diğer usul eksiklikleri yönünden yapılan ön inceleme sonucunda, temyiz dilekçesinin kabulüne karar verildikten ve Tetkik Hâkimi ... tarafından hazırlanan rapor dinlendikten sonra dosyadaki belgeler incelenip gereği düşünüldü; I. DAVA Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; davacının 05.07.2007 tarihinde davalı Şirket tarafından işletilmekte olan ve Alanya ... Mahallesinde faaliyet gösteren ... Otelde animasyon şefi olarak işe başladığını, 01.11.2015 tarihine kadar çalıştığını, davacının işten çıkarıldığı tarih itibari ile aylık net ücretinin (agi hariç) 2.000,00 TL olduğunu, müvekkilinin otelde işe girdiği 05.07.2007 tarihinden işten çıkarıldığı tarih olan 01.11.2015 tarihine kadar sezonluk olarak her sezon 01 Nisan ile 01 Kasım tarihleri arasında aralıksız olarak çalıştığını, müvekkilinin 05.07.2007 tarihinde işe girmiş olmasına rağmen davalı işveren tarafından 09.06.2009 tarihine kadar müvekkilin çalışmalarının SGK’ya bildirilmediğini ve bu dönem zarfında sigortasız olarak çalıştırıldığını, 20 09... yılları sezonlarındaki çalışmalarının SGK’ya eksik olarak bildirildiğini, 2010-2012-2013-20 14... yılları sezonlarındaki çalışmalarının da SGK’ya hiç bildirilmediğini beyan ederek müvekkilinin davalı işverene ait işyerinde animasyon şefi olarak 05.07.2007 tarihinden itibaren 01.11.2015 tarihine kadar sezonluk olarak her sezon 01 Nisan ile 01 Kasım tarihleri arasında aralıksız olarak çalıştığının tespitine karar verilmesini talep ve dava etmiştir. II. CEVAP Davalı ... Ticaret Pazarlama A.Ş. vekili cevap dilekçesi ile özetle; davanın zamanaşımına uğradığını ve zamanaşımı itirazlarının bulunduğunu, davacının dava dilekçesinde gerçeği yansıtan tek hususun 20 09... yıllarında davalı işyerinde kısmi süreli olarak çalıştığının belirtilmesinin olduğunu, 20 09... yıllarında davacıya ait SGK dökümü incelendiğinde otel açılış ve kapanış tarihlerine uygun olarak, 2009 yılında 09.06.2009 tarihinde ve 2011 yılında ise 18.05.2009 tarihinde sigorta girişinin yapıldığını, işten çıkışının da en geç 15 Eylül tarihi itibari ile olduğunun görüleceğini, davacının da delilleri arasında gösterilen SGK hizmet dökümü ışığında davacının 20 09... yıllarında 3-4 ay kadar çalıştığının belirgin olduğunu, işletilen otellerin her sene 15 Mayıs tarihi itibari ile açıldığını, 15 Eylül tarihi itibari ile de kapandığını, bu yönden davacının 1 Nisan-1 Kasım tarihleri arasında çalışması olduğu yönündeki iddiasının gerçeği yansıtmadığını, davacının ayrı ayrı 20 09... yıllarında davalı Şirkette mevsimlik işçi olarak çalıştığını, daha sonrasında ise herhangi bir çalışması olmadığını, müvekkilinin duyumlarına göre davacının çevredeki birkaç ...

Benzer Kararlar

Yargıtay10. Hukuk Dairesi

E. 2025/7478 · K. 2025/13799

14 Ekim 2025

Yargıtay10. Hukuk Dairesi

E. 2025/2606 · K. 2025/11744

10 Eylül 2025

Yargıtay10. Hukuk Dairesi

E. 2025/7688 · K. 2025/11240

2 Temmuz 2025

Yargıtay10. Hukuk Dairesi

E. 2025/7398 · K. 2025/17152

10 Aralık 2025

Yargıtay10. Hukuk Dairesi

E. 2025/10702 · K. 2025/17124

10 Aralık 2025

Yargıtay10. Hukuk Dairesi

E. 2025/3722 · K. 2025/10992

30 Haziran 2025