İlk derece Mahkemesinde yapılan inceleme sonucunda verilen karara karşı istinaf kanun yoluna başvurulmuş olmakla dava dosyası incelendi: TARAFLARIN İDDİA VE SAVUNMASININ ÖZETİ: Davacılar vekili dava dilekçesi ile; davalı ... Anonim Şirketi'nin A, B, C grubu paysahiplerinden oluştuğunu, davacı ... "A grubu" ...'ın "C grubu" hisseye sahip kurucu hissedarı olduğunu, davacı ...'inin ise hem A hem de C grubu paya sahip hissedar olduğunu, davacıların hisse toplamının %66,6 olduğunu, davacıların dışında şirkette sadece B grubu hissedar davalı ...'un yer aldığını, kendisinin hisse miktarının ise %33,3 olduğunu, davalı şirketin esas sözleşmesinde yer alan yönetim kurulunun A, B, C gruplarından oluşması ve seçiminin de oybirliği ile yapılması zorunluluğu ve 8. maddesinde yer alan esas sözleşmenin değiştirilebilmesi için oybirliği gereği davalı şirketin, pay sahiplerinin, davalı şirketin binlerce...
T.C. İSTANBUL BÖLGE ADLİYE MAHKEMESİ 13. HUKUK DAİRESİ DOSYA NO: 2024/163 Esas KARAR NO: 2024/235 Karar T Ü R K M İ L L E T İ A D I N A B Ö L G E A D L İ Y E M A H K E M E S İ K A R A R I İNCELENEN KARARIN MAHKEMESİ: TEKİRDAĞ ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ NUMARASI: 2023/620 Esas (Derdest Dava Dosyası) TARİHİ: 11/12/2023 (Ara Karar) DAVA: İHTİYATİ TEDBİR KARAR TARİHİ: 08/02/2024 İlk derece Mahkemesinde yapılan inceleme sonucunda verilen karara karşı istinaf kanun yoluna başvurulmuş olmakla dava dosyası incelendi: TARAFLARIN İDDİA VE SAVUNMASININ ÖZETİ: Davacılar vekili dava dilekçesi ile; davalı ... Anonim Şirketi'nin A, B, C grubu paysahiplerinden oluştuğunu, davacı ... "A grubu" ...'ın "C grubu" hisseye sahip kurucu hissedarı olduğunu, davacı ...'inin ise hem A hem de C grubu paya sahip hissedar olduğunu, davacıların hisse toplamının %66,6 olduğunu, davacıların dışında şirkette sadece B grubu hissedar davalı ...'un yer aldığını, kendisinin hisse miktarının ise %33,3 olduğunu, davalı şirketin esas sözleşmesinde yer alan yönetim kurulunun A, B, C gruplarından oluşması ve seçiminin de oybirliği ile yapılması zorunluluğu ve 8. maddesinde yer alan esas sözleşmenin değiştirilebilmesi için oybirliği gereği davalı şirketin, pay sahiplerinin, davalı şirketin binlerce çalışanının, iş ortaklarının, kamunun menfaatlerini son derece ciddi düzeyde etkiler, hatta artık maalesef somut zararlar da doğurur hale geldiğini, maddelerde her koşulda %100 nisap arandığını, bu nisabın sağlanamaması halinde ne yönetim kurulunu seçmek, ne de esas sözleşme değişikliği yapmanın mümkün olamadığını, başkaca ve fazlaya ilişkin her türlü talep ve dava hakkı saklı kalmak kaydıyla, davanın kabulü ile; kötü niyetli, hukuka aykırı, zarar verici, kasdi eylemleri ile davalı şirketin ekonomik anlamda kritik noktaya gelmesine sebep olan; genel kurullara kasten katılmayıp ve/veya katılıp haksız gerekçelerle yönetim kurulunu bir biçimde seçtirmeyerek, seçilmesini geçiktirerek organ boşluğu oluşmasına sebep olan davalı ...'un B grubu paylarına, işbu dava süresince davalı şirketin zararının artmaması, yüzlerce çalışanının, kamunun menfaatlerinin korunması, davacıların pay değerinin azalmasına engel olunması, B grubu payların yönetim kurulunda temsilinin sağlanması için 16 Ekim 2023'te yapılacak olağan genel kurul da dikkate alınarak, tedbiren ve tensiben yönetim kayyımı atanmasına, davalı ... Anonim Şirketi'nin TTK'nun 531. maddesi gereğince feshine; bunun mümkün olmaması halinde şirketin amacını gerçekleştirmesi doğrultusunda yıllardır hiçbir faaliyette asla bulunmayan, aksine buna engel olup basiretli davranmayan, şirketi ihmali ve kasti davranışlarıyla zarara uğratan, şirketi ısrarla durdurup, batırmaya çalışan, şirketin, yüzlerce çalışanın, kamunun yüksek düzeydeki menfaatlerini asla önemsemeyerek işbu davanın açılmasına sebep olan B grubu hisse sahibi ...'un paylarının, karar tarihine en yakın tarihteki gerçek değerlerinin hesaplanıp kendisine ödenerek davalı şirketten çıkartılmasına veya ...