DAVANIN KONUSU : Ticari Şirket (Şirket Ortaklık Payı Alacağının Tahsili Kaynaklı) KARAR TARİHİ : 12.09.2025 KARAR YAZIM TARİHİ : 12.09.2025 İzmir 2. Asliye Ticaret Mahkemesinin 22.03.2022 tarih 2020/298 Esas 2022/215 Karar sayılı kararın Dairemizce incelenmesi davacı vekili tarafından istenmiş ve istinaf dilekçesinin süresi içinde verildiği anlaşılmış olmakla, üye ....... tarafından düzenlenen rapor dinlenip ve yine dosya içerisindeki dilekçe, layihalar, duruşma tutanakları ve tüm belgeler okunup, incelendi. GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ : DAVA : Davacı vekili, müvekkilinin dondurularak kurutulmuş meyveler iş kolunda faaliyet konusu üretim şeklini Türkiye'de ilk kez gündeme getiren ve hayata geçiren kişi olduğunu, davalı ... A.Ş nin yönetim kurulu üyeleri ... ve ...'nun öneri ve işbirliği teklifi ile sahip olduğu bilgi beceri deneyim ve know-howunu davalı şirketlere aktarılarak çalışmalarını...
T.C. İZMİR BÖLGE ADLİYE MAHKEMESİ 11. HUKUK DAİRESİ
DOSYA NO : 2023/125 KARAR NO : 2025/1181
T Ü R K M İ L L E T İ A D I N A B Ö L G E A D L İ Y E M A H K E M E S İ K A R A R I
MAHKEMESİ : İZMİR 2. ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ TARİHİ : 22.03.2022 NUMARASI : 2020/298 Esas 2022/215 Karar DAVANIN KONUSU : Ticari Şirket (Şirket Ortaklık Payı Alacağının Tahsili Kaynaklı) KARAR TARİHİ : 12.09.2025 KARAR YAZIM TARİHİ : 12.09.2025
İzmir 2. Asliye Ticaret Mahkemesinin 22.03.2022 tarih 2020/298 Esas 2022/215 Karar sayılı kararın Dairemizce incelenmesi davacı vekili tarafından istenmiş ve istinaf dilekçesinin süresi içinde verildiği anlaşılmış olmakla, üye ....... tarafından düzenlenen rapor dinlenip ve yine dosya içerisindeki dilekçe, layihalar, duruşma tutanakları ve tüm belgeler okunup, incelendi. GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ : DAVA : Davacı vekili, müvekkilinin dondurularak kurutulmuş meyveler iş kolunda faaliyet konusu üretim şeklini Türkiye'de ilk kez gündeme getiren ve hayata geçiren kişi olduğunu, davalı ... A.Ş nin yönetim kurulu üyeleri ... ve ...'nun öneri ve işbirliği teklifi ile sahip olduğu bilgi beceri deneyim ve know-howunu davalı şirketlere aktarılarak çalışmalarını ... bünyesinde sürdürme hususunun konuşulduğunu, kuruluş aşamasında olan .... A.Ş nin yüzde 10 payının da müvekkiline ait olması konusunda mutabık kaldıklarını, müvekkilinin davalı ...şirketinin sermayesinin davalı ... tarafından karşılandığını ve 08.01.2016 tarihinde kurulduğunu, müvekkilinin 3 yıl için yönetim kurulu üyeliğine seçildiğini, daha sonra yönetim kurulu üyeliğinin sona erdiğini ve şirket Genel müdürü olduğunu, Torbalı şubesine şube müdürü olarak atandığını, müvekkilinin şirketten %10 payı kendisine devredilmesini istediğini ancak devredilmediğini, bunun üzerine paylara kaşılık kendisine verilecek sermaye ile ...şirketinin Almanya şubesini kendi adına açmak için faaliyette bulunduğunu, ancak iş akdinin haksız olarak feshedildiğini, bunun üzerine İzmir 10.İş Mahkemesinde işe iade davası açtıklarını, davanın derdest olduğunu, müvekkilinin davalı ...A.Ş nin kuruluşundan itibaren bu şirkete aktardığı ticari tecrübesi, faaliyet konusu üretim koluna ilişkin bilgi, görgü, ve deneyimlerinin know-how olduğunu, bu şirkete aktarılan know-how'un nakdi değerlendirmesinin yapılarak buna karşılık kendisine verilmesi gereken şirket paylarının %10 undan az olmamak kaydı ile müvekkiline aidiyetinin tespiti ile müvekkili adına tescilini ya da iş bu nakdi değerin bedelinin tazminini talep ve dava etmiştir. CEVAP : Davalı vekili, davanın zamanaşımı ve hak düşürücü süre yönünden reddine karar verilmesini, davacı ile aralarında pay devrine ilişkin yazılı bir anlaşma bulunmadığını, müvekkili ...şirketinin tamamının müvekkili ... tarafından karşılandığını, .....'ın tek pay sahibinini de ... olduğunu, müvekkili ...'ta müvekkili ... ile diğer dava dışı oğullarının da pay sahibi olmadığını, bu şirkette oğulların bile payı oylamzken davacıya pay verileceğinin düşünülmesinin akla mantığa ve hayatın ola...