Mahkememizde görülmekte olan Şirketin İhyası davasının yapılan açık yargılaması sonunda, GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ: DAVACININ TALEBİ: Davacı vekili dava dilekçesinde özetle ; dava dışı işçi ...'in 15/03/2010 ile 01/09/2019 tarihi arasında 4734 sayılı ...'a göre çeşitli alt işveren şirketlerle müvekkili idarenin bağlı kuruluşu ..... arasında birden fazla kez yapılan hizmet alım ihaleleri kapsamında ihaleleri kazanan şirketlerde alt işveren işçisi olarak ... .... Ltd Şti'nde çalıştığını, dava dışı işçinin ..... esas sayılı dosyasında müvekkili aleyhine dava açtığını , davanın karara çıkarak kesinleştiğini ve müvekkilinin 67.381,22TL ödeme yaptığını, müvekkili ile terkin edilen şirket arasında hizmet alımı sözleşmesi ve eki şartnamelerde çalışanların özlük haklarından doğan sorumluluğun tamamen yüklenicilere ait olduğunun belirtildiğinden müvekkilinin rücu alacağı için ..... Esas sayılı dosyasında...
T.C. ANKARA 11. ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ Esas-Karar No: 2024/857 Esas - 2025/199 TÜRK MİLLETİ ADINA YARGILAMA YAPMAYA VE HÜKÜM VERMEYE YETKİLİ
T.C. ANKARA 11. ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ GEREKÇELİ KARAR ESAS NO : 2024/857 Esas KARAR NO : 2025/199
BAŞKAN : ..... ÜYE : ..... ÜYE : ..... KATİP :.....
DAVACI : ..... VEKİLLERİ : Av. ..... Av. ..... DAVALI : 1- ..... VEKİLİ : Av. ..... DAVALILAR : 2- ..... DAVA : Şirketin İhyası DAVA TARİHİ : 17/12/2024 KARAR TARİHİ : 20/03/2025 GEREKÇELİ KARARIN YAZILDIĞI TARİH : 21/03/2025
Mahkememizde görülmekte olan Şirketin İhyası davasının yapılan açık yargılaması sonunda, GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ: DAVACININ TALEBİ: Davacı vekili dava dilekçesinde özetle ; dava dışı işçi ...'in 15/03/2010 ile 01/09/2019 tarihi arasında 4734 sayılı ...'a göre çeşitli alt işveren şirketlerle müvekkili idarenin bağlı kuruluşu ..... arasında birden fazla kez yapılan hizmet alım ihaleleri kapsamında ihaleleri kazanan şirketlerde alt işveren işçisi olarak ... .... Ltd Şti'nde çalıştığını, dava dışı işçinin ..... esas sayılı dosyasında müvekkili aleyhine dava açtığını , davanın karara çıkarak kesinleştiğini ve müvekkilinin 67.381,22TL ödeme yaptığını, müvekkili ile terkin edilen şirket arasında hizmet alımı sözleşmesi ve eki şartnamelerde çalışanların özlük haklarından doğan sorumluluğun tamamen yüklenicilere ait olduğunun belirtildiğinden müvekkilinin rücu alacağı için ..... Esas sayılı dosyasında dava açıldığını, terkin edilen mezkur şirketin payı oranında sorumluluğunun tespit edilip alacaklarının tahsil edilmesi için..... Esas sayılı dosyası ile sınırlı olmak üzere ... ... Ltd Şti'nin TTK 547 hükmü gereğince ihyası ve ek tasfiyesine karar verilmesini, mahkemece uygun görülecek tasfiye memurunun atanmasını, yargılama gideri ve vekalet ücretinin ... ... Ltd Şti'nin tasfiye memuru ...'ye yükletilmesine karar verilmesini talep ve dava etmiştir. DAVALI ..... CEVABI: Davalı vekili cevap dilekçesinde özetle; ... ... Ltd Şti'nin 01/01/2022 tarihli genel kurulunda tasfiyeye girme kararı aldığını ve şirket tasfiye memurluğuna ...'nin seçildiğini, kararın 11/01/2022 tarih ve 10492 sayılı gazetede ilan ve tescil edildiğini, tasfiyeye girdiğine dair alacaklılara çağrı yapılan üç ilan gazetesinin yayımlandığını, 3. İlanın 28/01/2022 tarihinden itibaren 3 ayı aşkın süre geçtikten sonra 12/04/2022 tarihli şirketin tasfiyesinin sonlandığına dair aldığı genel kurul kararının 05/05/2022 tarihinde tescil edildiğini ve 10571 sayılı ticaret sicil gazetesinde ilan edildiğini, şirketin hukuka uygun olarak kapatıldığını, şirketin terkin tarihinde derdest davalarının alacak ve borçlarının taşınır ve taşınmaz mallarının bilinmesinin mümkün olmadığından müvekkilinin davanın açılmasına sebebiyet vermediğini, müvekkilinin açılan davalarda zorunlu hasım olduğundan bahisle ek tasfiyeye karar verilmesi halinde TTK 547/2 md uyarınca tasfiye memuru atanmasına, yargılama gideri ve vekalet ücretinin karşı taraf üzerinde bırakılmasını talep etmiştir. DAVALI ...'NİN CEVAB...