T.C. Ankara Batı ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ Esas-Karar No: 2024/1141 Esas - 2025/51 T.C. ANKARA BATI ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ KARAR TÜRK MİLLETİ ADINA ESAS NO : KARAR NO : HAKİM : KATİP : DAVACI : VEKİLİ : DAVALI : VEKİLİ : DAVA : Alacak (Hizmet Sözleşmesinden Kaynaklanan) DAVA TARİHİ : 08/10/2024 KARAR TARİHİ: 14/01/2025 K.YAZIM TARİHİ: 03/03/2025 Yukarıda tarafları yazılı davanın mahkememizce yapılan açık yargılaması sonunda; GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ: DAVA : Davacı vekili; müvekkili şirket ile davalı idare arasında; ... İKN, ... İKN, ... İKN, ... İKN, ... İKN "Özel Güvenlik Hizmeti" Alım işi sözleşmeleri akdedilerek bu sözleşmeler kapsamında ... personel istihdam edildiğini, 14/01/2016 tarih ve 6661 sayılı Askerlik Kanunu ve Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun un 17. Maddesi ile 5510 sayılı Kanuna Geçici 68. Madde eklenmiş ve kanun koyucu tarafından işverenlerin...
T.C. Ankara Batı ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ Esas-Karar No: 2024/1141 Esas - 2025/51 T.C. ANKARA BATI ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ KARAR TÜRK MİLLETİ ADINA
ESAS NO : KARAR NO :
HAKİM : KATİP :
DAVACI : VEKİLİ : DAVALI : VEKİLİ :
DAVA : Alacak (Hizmet Sözleşmesinden Kaynaklanan) DAVA TARİHİ : 08/10/2024 KARAR TARİHİ: 14/01/2025 K.YAZIM TARİHİ: 03/03/2025
Yukarıda tarafları yazılı davanın mahkememizce yapılan açık yargılaması sonunda; GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ: DAVA : Davacı vekili; müvekkili şirket ile davalı idare arasında; ... İKN, ... İKN, ... İKN, ... İKN, ... İKN "Özel Güvenlik Hizmeti" Alım işi sözleşmeleri akdedilerek bu sözleşmeler kapsamında ... personel istihdam edildiğini, 14/01/2016 tarih ve 6661 sayılı Askerlik Kanunu ve Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun un 17. Maddesi ile 5510 sayılı Kanuna Geçici 68. Madde eklenmiş ve kanun koyucu tarafından işverenlerin rekabet gücünün arttırılması ve kayıtlı istihdamın teşviki amacıyla, ödenecek sigorta primlerine devlet desteği sağlandığını, 2016 yılında başlayan ve uygulamada asgari ücret prim (destek) teşviki olarak adlandırılan bu devlet katkısı daha sonraki yıllarda da farklı kanun numaraları ile devam ettirildiğini, belirtilen yasal mevzuat ile işverenlere tanınan asgari ücret desteği isminden de anlaşılacağı üzere; devlet tarafından işverene sağlanan ek bir katkı ve bir destek olduğunu, müvekkili şirketin de aylık prim ve hizmet belgelerini yasal süresi içinde ibraz ettiğini ve ödemelerini de zamanında yapmış olduğu için, anılan teşviklerden yararlanma hakkını kazandığını, ayrıca 5510 s. Kanunun ilgili geçici maddeleri uyarınca işverene sağlanan bu destek fiyat farkı ya da sözleşme bedeline ek bir talep olarak değerlendirilemeyeceğini, ihale yoluyla personel istihdam eden işverenlerin hak edişlerinden söz konusu destek tutarlarının kesilmesi, devletin kanunla tanıdığı bir hakkı dolaylı olarak işverenin elinden alması anlamına gelir ki bu da devlete güvenin sarsılması anlamına gelmekte, T.C. Anayasasına (Md.5, Md.11, Md.35, Md.40vb. gibi) açıkça aykırılık teşkil ettiğini, müvekkili şirketin, sözleşme konusu dönem içindeki hak edişlerinden faydalanmış olduğu asgari ücret destek tutarları davalı tarafça haksız ve hukuka aykırı olarak kesildiğini, her şeyden önce kanunda; ihale üstlenmek suretiyle personel çalıştıran şirketlerin asgari ücret desteğinden yararlanamayacaklarına ilişkin bir hüküm bulunmadığını beyan ederek, müvekkili şirketin hak edişlerinden haksız ve hukuka aykırı olarak kesilen asgari ücret destek tutarlarının fazlaya ilişkin hakları saklı kalmak kaydıyla şimdilik 1.000,00TLsinin arabuluculuk son tutanağın düzenlenmesinden itibaren işleyecek ticari (avans) faiziyle birlikte davalı taraftan tahsiline karar verilmesini talep ve dava etmiştir. CEVAP : Davalı vekili; yetki itirazı ile zaman aşımı itirazında bulunduklarını belirterek, bahsi geçen ihalenin; 2019-2022 yılları arasında Teşekkülleri Fabrikalarından ... Fabrikası'nın Özel Güvenlik Hizmet Alımı işi ile ilg...