Mahkememizde görülmekte olan Şirketin İhyası davasının yapılan açık yargılaması sonunda, GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ: Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; Müvekkilinin ortağı bulunduğu ... Mah. ... Sok. ... Apt. No:... adresinde kurulu ... A.Ş. müvekkilinin SGK ya emeklilik başvurusu yapması üzerine, SGK tarafından kendisine ortağı bulunduğu, bu şirketin resen terkin edildiği bildirilmiş ve emeklilik müracaatı kabul edilmediğini, şirketin ihyası durumunda emeklilik işleminin yapılabileceği bu nedenle resen terkin edilen şirketin ihya edilmesi gerektiğini, Resen terkin edilen şirketin terkin kaydının kaldırılarak terkin edilen ... A.Ş.' nin ihyasına karar verilmesini talep ve dava etmiştir. Davalı vekili cevap dilekçesinde özetle; ... , 6102 Sayılı TTK m. 32 ve Ticaret Sicili Yönetmeliği m. 34 hükmü çerçevesinde işlem yaptığını, tesis edilen işlemde hukuka aykırılık bulunmadığını, şirketin...
T.C. İSTANBUL 14. ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ
ESAS NO : 2024/322 Esas KARAR NO : 2024/757 DAVA : Şirketin İhyası DAVA TARİHİ : 13/05/2024 KARAR TARİHİ : 14/11/2024
Mahkememizde görülmekte olan Şirketin İhyası davasının yapılan açık yargılaması sonunda, GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ: Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; Müvekkilinin ortağı bulunduğu ... Mah. ... Sok. ... Apt. No:... adresinde kurulu ... A.Ş. müvekkilinin SGK ya emeklilik başvurusu yapması üzerine, SGK tarafından kendisine ortağı bulunduğu, bu şirketin resen terkin edildiği bildirilmiş ve emeklilik müracaatı kabul edilmediğini, şirketin ihyası durumunda emeklilik işleminin yapılabileceği bu nedenle resen terkin edilen şirketin ihya edilmesi gerektiğini, Resen terkin edilen şirketin terkin kaydının kaldırılarak terkin edilen ... A.Ş.' nin ihyasına karar verilmesini talep ve dava etmiştir. Davalı vekili cevap dilekçesinde özetle; ... , 6102 Sayılı TTK m. 32 ve Ticaret Sicili Yönetmeliği m. 34 hükmü çerçevesinde işlem yaptığını, tesis edilen işlemde hukuka aykırılık bulunmadığını, şirketin davacı ya da davalı sıfatıyla sürmekte olan davasının bulunması halinde, buna ilişkin yazılı beyanı ticaret sicili müdürlüğüne vermesi gerektiğini, dava konusu şirketin ihyasına (ek tasfiyesine) karar verilmesi durumunda tasfiye memuru atanması gerektiğini, davanın reddine, mahkemece davanın kabulüne kanaat getirilmesi hâlinde ise dava konusu şirketin, davacının emeklilik işlemlerinin yapılabilmesine / dava dilekçesinde belirtilen işlemlerin yapılabilmesi hususunda ek tasfiyesine ve tasfiye memuru atanmasına, müvekkili müdürlük aleyhine yargılama giderleri ve vekâlet ücretine hükmedilmemesine karar verilmesini talep etmiştir. Dava, şirketin ihyası ve tasfiye memuru atanmasına ilişkindir. 6102 sayılı Türk Ticaret Kanununa 6335 sayılı kanunun 38.madde ile eklenen ek geçici 7/15. MADDE: "Bu maddede düzenlenmeyen hususlarda ilgili kanun ve esas sözleşmelerde öngörülen usullere göre hareket edilir. Bu madde gereğince tasfiye edilmeksizin unvanı silinen şirket veya kooperatiflerin ortaya çıkabilecek malvarlığı, unvana ilişkin kaydın silindiği tarihten itibaren on yıl sonra Hazineye intikal eder. Hazine bu şirket ve kooperatiflerin borçlarından sorumlu tutulmaz. Tasfiye memurlarının sorumlulukları konusunda, özel kanunlardaki sorumluluğa ilişkin hükümler saklı kalmak kaydıyla bu Kanun veya Kooperatifler Kanunu hükümleri uygulanır. Ticaret sicilinden kaydı silinen şirket veya kooperatifin alacaklıları ile hukuki menfaatleri bulunanlar haklı sebeplere dayanarak silinme tarihinden itibaren beş yıl içinde mahkemeye başvurarak şirket veya kooperatifin ihyasını isteyebilir." şeklinde düzenlenmiştir. TTK Madde 536- (1) Esas sözleşme veya genel kurul kararıyla ayrıca tasfiye memuru atanmadığı takdirde, tasfiye, yönetim kurulu tarafından yapılır. Tasfiye memurları pay sahiplerinden veya üçüncü kişilerden olabilir. Tasfiye ile görevlendirilenler esas sözleşmede veya atama kararında aksi öngörülmemişse olağan ücrete hak kaz...