Dijital Yargı

Hukuk Platformu

ANA MENÜ

  • Dashboard

ARAÇLAR

  • Karar AraHybrid
  • Detaylı İçtihat
  • Dilekçe Üret
  • Mevzuat6 tür
  • DoktrinYakında

HESAP

  • Abonelik
  • Hesabım
Giriş YapÜcretsiz Dene
Anasayfa/İçtihat/Yargıtay/E. 2022/5749 · K. 2022/6516
Yargıtay9. Hukuk Dairesi

E. 2022/5749 K. 2022/6516

E. 2022/5749K. 2022/651625 Mayıs 2022
iş sözleşmesitoplu iş sözleşmesialacağın tahsiliön incelemeistinaf yolubilirkişi raporuilk derece mahkemesi kararının kaldırılması
PDF İndir
AI Özet yükleniyor...

Kısa Önizleme

Önizleme

Taraflar arasındaki sendika aidatlarının tahsili davasında İlk Derece Mahkemesinin 25.04.2017 tarihli ve 2015/668 Esas, 2017/124 Karar sayılı kararı ile davanın kabulüne ilişkin verilen karar, Bölge Adliye Mahkemesinin 27.02.2018 tarihli ve 2018/232 Esas, 2018/327 Karar sayılı kararı ile kaldırılmıştır. Bölge Adliye Mahkemesinin kaldırma kararı üzerine yeniden yargılama yapan İlk Derece Mahkemesinin 27.04.2018 tarihli ve 2018/51 Esas, 2018/151 Karar sayılı kararı ile davanın kabulüne karar verilmiş; Bölge Adliye Mahkemesinin 07.09.2018 tarihli ve 2018/1187 Esas 2018/1118 Karar sayılı kararı ile hükmün ikinci kez kaldırılmasına karar verilmiştir. Bölge Adliye Mahkemesinin ikinci kaldırma kararı üzerine İlk Derece Mahkemesince yeniden yapılan yargılama sonucunda davanın kabulüne karar verilmiştir. Kararın davalı vekili tarafından istinaf edilmesi üzerine, Bölge Adliye Mahkemesince...

Karar Metni

9. Hukuk Dairesi 2022/5749 E. , 2022/6516 K.

"İçtihat Metni" BÖLGE ADLİYE MAHKEMESİ : ... 8. Hukuk Dairesi DAVA TÜRÜ : ALACAK

İLK DERECE MAHKEMESİ : ... 1. İş Mahkemesi

Taraflar arasındaki sendika aidatlarının tahsili davasında İlk Derece Mahkemesinin 25.04.2017 tarihli ve 2015/668 Esas, 2017/124 Karar sayılı kararı ile davanın kabulüne ilişkin verilen karar, Bölge Adliye Mahkemesinin 27.02.2018 tarihli ve 2018/232 Esas, 2018/327 Karar sayılı kararı ile kaldırılmıştır.

Bölge Adliye Mahkemesinin kaldırma kararı üzerine yeniden yargılama yapan İlk Derece Mahkemesinin 27.04.2018 tarihli ve 2018/51 Esas, 2018/151 Karar sayılı kararı ile davanın kabulüne karar verilmiş; Bölge Adliye Mahkemesinin 07.09.2018 tarihli ve 2018/1187 Esas 2018/1118 Karar sayılı kararı ile hükmün ikinci kez kaldırılmasına karar verilmiştir.

Bölge Adliye Mahkemesinin ikinci kaldırma kararı üzerine İlk Derece Mahkemesince yeniden yapılan yargılama sonucunda davanın kabulüne karar verilmiştir.

Kararın davalı vekili tarafından istinaf edilmesi üzerine, Bölge Adliye Mahkemesince başvurunun esastan reddine karar verilmiştir.

Bölge Adliye Mahkemesi kararı davalı tarafından temyiz edilmekle; kesinlik, süre, temyiz şartı ve diğer usul eksiklikleri yönünden yapılan ön inceleme sonucunda temyiz dilekçesinin kabulüne karar verildikten sonra, dosyadaki belgeler incelenip gereği düşünüldü:

I. DAVA Davacı vekili dava dilekçesinde; ... Sendikasının kapanan ...Belediye Başkanlığında yıllardır örgütlü olduğunu, kapanan Belediye Başkanlığı bünyesinde çalışan ve sendikaya üye olan işçilerin sendika ana tüzüğüne göre sendikaya üyelik aidatı ödemeleri gerektiğini, işyerinde çalışan ve sendikaya üye olan işçilerin sendika üyelik belgeleri ile isim listelerinin ve sendika ana tüzüğünün ilgili maddesinin ekte sunulduğunu, kapanan Belediyenin işçilerden kestiği üyelik ve dayanışma aidatlarını sendikaya ödemediğini, On Dört İlde Büyükşehir Belediyesi ve Yirmi Yedi İlçe Kurulması İle Bazı Kanun ve Kanun Hükmünde Kararnamelerde Değişiklik Yapılmasına Dair 6360 sayılı Kanun (6360 sayılı Kanun) uyarınca 30.03.2014 tarihi itibarıyla ...Belediye Başkanlığının tüzel kişiliğinin sona erdiğini ve ...Belediye Başkanlığının bütün hak ve borçlarıyla ... Belediye Başkanlığına devredildiğini, bu sebeple husumetin ... Başkanlığına yöneltildiğini, kapanan Belediye Başkanlığına bağlı işyerlerinde çalışmakta olan işçilerin üyelik ve dayanışma aidatı ödemek suretiyle işyerinde uygulanan toplu iş sözleşmelerinden yararlandığını, toplu iş sözleşmesinden yararlanmak isteyen işçiler tarafından sendikaya ödenmesi gereken aidatlar ile dayanışma aidatlarının işçilerin ücretlerinden kesilmesi ve kesilen miktar ile kesinti listelerinin toplu iş sözleşmelerinde öngörülen süre içerisinde sendikaya gönderilmesi gerektiğini, ancak listeler gönderilmediği gibi ödeme de yapılmadığını, bu sebeple fazlaya ve diğer konulara ilişkin her türlü dava ve talep hakları saklı tutularak şimdilik 80.000,00 TL sendika aidat ala...

Benzer Kararlar

Yargıtay9. Hukuk Dairesi

E. 2022/5783 · K. 2022/6387

23 Mayıs 2022

Yargıtay9. Hukuk Dairesi

E. 2022/5378 · K. 2022/6617

26 Mayıs 2022

Yargıtay9. Hukuk Dairesi

E. 2022/5795 · K. 2022/8061

20 Haziran 2022

Yargıtay9. Hukuk Dairesi

E. 2022/5815 · K. 2022/6492

25 Mayıs 2022

Yargıtay9. Hukuk Dairesi

E. 2022/3622 · K. 2022/7025

2 Haziran 2022

Yargıtay9. Hukuk Dairesi

E. 2022/5714 · K. 2022/6474

25 Mayıs 2022