Dijital Yargı

Hukuk Platformu

ANA MENÜ

  • Dashboard

ARAÇLAR

  • Karar AraHybrid
  • Detaylı İçtihat
  • Dilekçe Üret
  • Mevzuat6 tür
  • DoktrinYakında

HESAP

  • Abonelik
  • Hesabım
Giriş YapÜcretsiz Dene
Anasayfa/İçtihat/Bölge Adliye Mahkemesi/E. 2024/144 · K. 2025/665
Bölge Adliye MahkemesiSakarya Asliye Ticaret Mahkemesi

E. 2024/144 K. 2025/665

E. 2024/144K. 2025/66514 Ekim 2025
PDF İndir
AI Özet yükleniyor...

Kısa Önizleme

Önizleme

Mahkememizde görülmekte olan Tazminat (Rücuen Tazminat) davasının yapılan açık yargılaması sonunda, GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ: Davacı vekili dava dilekçesinde; Davalı Şirketler bünyesinde çeşitli dönemlerde çalışan 14.04.2023 tarihinde emekliye ayrılması nedeniyle kendisine davacının üst işveren olarak toplam 421.582,19-TL kıdem tazminatı ödemesi yapıldığını, 26.01.2000- 14.04.2023 tarihleri arasında davalı şirketler bünyesinde çalışmış bulunduğunu, ancak ödemelerden alınan firmaların dönemleri itibari ile hukuken sorumlu olması nedeniyle davacının ödenen kıdem tazminatlarının anılan firmalara rücu edilmesi zorunluluğu doğduğunu, 26.01.2000-01.05.2002 tarihleri arasında .....45.238,91-TL 21.07.2003-01.01.2004 tarihleri arasında ...... 8.881,25-TL 01.05.2002-21.07.2003 ve 01.01.2004-10.04.2006 tarihleri arasında .... 69.884,40-TL 10.04.2006-01.03.2007 tarihleri arasında .... 17.818,02-TL ...

Karar Metni

T.C. SAKARYA ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ Esas-Karar No: 2024/144 Esas - 2025/665 T.C. SAKARYA ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ TÜRK MİLLETİ ADINA GEREKÇELİ KARAR ESAS NO : 2024/144 Esas KARAR NO : 2025/665

HAKİM : KATİP : DAVACI : VEKİLİ : DAVALILAR : VEKİLİ : : VEKİLİ : : DAVA : Tazminat (Rücuen Tazminat) DAVA TARİHİ : 29/02/2024 KARAR TARİHİ : 14/10/2025 GEREKÇELİ KARARIN YAZILDIĞI TARİH : 13/11/2025 Mahkememizde görülmekte olan Tazminat (Rücuen Tazminat) davasının yapılan açık yargılaması sonunda, GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ: Davacı vekili dava dilekçesinde; Davalı Şirketler bünyesinde çeşitli dönemlerde çalışan 14.04.2023 tarihinde emekliye ayrılması nedeniyle kendisine davacının üst işveren olarak toplam 421.582,19-TL kıdem tazminatı ödemesi yapıldığını, 26.01.2000- 14.04.2023 tarihleri arasında davalı şirketler bünyesinde çalışmış bulunduğunu, ancak ödemelerden alınan firmaların dönemleri itibari ile hukuken sorumlu olması nedeniyle davacının ödenen kıdem tazminatlarının anılan firmalara rücu edilmesi zorunluluğu doğduğunu, 26.01.2000-01.05.2002 tarihleri arasında .....45.238,91-TL 21.07.2003-01.01.2004 tarihleri arasında ...... 8.881,25-TL 01.05.2002-21.07.2003 ve 01.01.2004-10.04.2006 tarihleri arasında .... 69.884,40-TL 10.04.2006-01.03.2007 tarihleri arasında .... 17.818,02-TL 01.03.2007-10.04.2008 tarihleri arasında .....22.147,63-TL 10.04.2008-11.03.2010 tarihleri arasında ..... 38.355,93-TL

11.03.2010-31.12.2018 tarihleri arasında . 175,959,92-TL 01.01.2019-31.12.2019 tarihleri arasında 19.982,83-TL 01.01.2020-31.07.2020 tarihleri arasında 11.656,65-TL 01.08.2020-01.03.2021 tarihleri arasında . 11.656,65-TL'nin Davalı Şirketler ile Kuruluşumuz arasında 4734 sayılı Kamu İhale Kanunu kapsamında imzalanan sözleşme ile davalılar ve davacı arasında üst-alt işveren ilişkisi mevcut olduğunu, üst işveren olarak davacının sorumluluğu, İş Kanunu'nun 2.maddesi 6.fıkrası gereğince Kanun'dan kaynaklanan sorumlulukları gereği davacı tarafından ödemeler yapıldığını, ancak ödeme yapılan işçi davalı yüklenici şirketlerin işçisidir ve kıdem tazminatının ödenmesinde akdi sorumlulukları bulunduğunu, bu sebeple davacı tarafından ödenen toplam 421.582,19-TL'nin ödeme tarihlerimizden itibaren işleyecek ticari avans faizi ile birlikte davalı Şirketlerden alınarak tarafımıza ödenmesine karar verilmesini taleple dava etmiştir. Saytem vekili cevap dilekçesinde; işçinin asıl itibari ile davacının işçisi olması nedeniyle alt işveren olan müvekkilinin sorumlu tutulmasının mümkün olmadığını, müvekkili şirketin sorumluluğunun devir tarihinden itibaren 2 yıl ile sınır olduğunu asıl işveren davacı idarenin yasa gereği ödediği miktarı alt işveren müvekkili şirkete rücu edemeyeceğine dair düzenleme gereği davanın reddini talep etmiştir. Diğer davalıların cevap dilekçesi sunmadığı ve münkir sayıldıkları görülmüştür. Tüm doysa ve kapsamına göre; Dava, rücuen tazminat davasıdır. Taraflar arasındaki uyuşmazlık; taraflar arasında imzalanan hizmet alım sözleşmesinde d...

Atıf Yapılan Mevzuat

AkıllıKanun

4857 sayılı İş Kanunu, m. 2

Tanımlar

Benzer Kararlar

Bölge Adliye MahkemesiSakarya Asliye Ticaret Mahkemesi

E. 2025/308 · K. 2025/661

14 Ekim 2025

Bölge Adliye MahkemesiSakarya Asliye Ticaret Mahkemesi

E. 2024/803 · K. 2025/664

14 Ekim 2025

Bölge Adliye MahkemesiSakarya Asliye Ticaret Mahkemesi

E. 2025/148 · K. 2025/663

14 Ekim 2025

Bölge Adliye MahkemesiSakarya Asliye Ticaret Mahkemesi

E. 2025/739 · K. 2025/669

14 Ekim 2025

Bölge Adliye MahkemesiSakarya Asliye Ticaret Mahkemesi

E. 2024/847 · K. 2025/660

14 Ekim 2025