Mahkememize açılan Tazminat (Rücuen Tazminat) davasının yapılan açık yargılaması sonunda; DAVA: Davacı vekili, dava dilekçesinde özetle, ; müvekkil kuruma bağlı ... Pazarlama ve Üretim Bölge Müdürlüğü bünyesinde çalışmak üzere 4734 sayılı Kamu İhale Kanunu ve 4735 sayılı Kamu İhale Sözleşmeleri Kanunu kapsamında ihaleler yapıldığını, Müvekkil kuruma bağlı ... Pazarlama ve Üretim Bölge Müdürlüğü'nde tahmil-tahliye işini alan davalı firmalarda çalışan dava dışı işçi Erol Gündem in 10.10.2015- 06.03.2019 döneminde davalı şirletler bünyesinde çalıştığını, kıdem tazminatı, ihbar tazminatı, yıllık izin ücreti alacağı, fazla mesai ücreti alacağı, UBGT alacağı, ücret alacağına ilişkin işçilik ödemelerini yapmadığını, işçilerin hak etmiş olduğu tüm işçilik giderlerini (kıdem, ihbar, yol ve yemek gideri, fazla çalışma, UBGT ve sair tüm işçilik hakları) göz önüne alarak fiyatı belirlendiğini, ,...
T.C. ... 10. ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ TÜRK MİLLETİ ADINA
T.C. ... 10. ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ GEREKÇELİ KARAR
ESAS NO : 2023/317 Esas KARAR NO : 2024/219 HAKİM : ... ... KATİP : ... ...
DAVA : Tazminat (Rücuen Tazminat) DAVA TARİHİ : 05/05/2023
KARAR TARİHİ : 04/04/2024 KARAR YAZIM TARİHİ : 24/04/2024
Mahkememize açılan Tazminat (Rücuen Tazminat) davasının yapılan açık yargılaması sonunda; DAVA: Davacı vekili, dava dilekçesinde özetle, ; müvekkil kuruma bağlı ... Pazarlama ve Üretim Bölge Müdürlüğü bünyesinde çalışmak üzere 4734 sayılı Kamu İhale Kanunu ve 4735 sayılı Kamu İhale Sözleşmeleri Kanunu kapsamında ihaleler yapıldığını, Müvekkil kuruma bağlı ... Pazarlama ve Üretim Bölge Müdürlüğü'nde tahmil-tahliye işini alan davalı firmalarda çalışan dava dışı işçi Erol Gündem in 10.10.2015- 06.03.2019 döneminde davalı şirletler bünyesinde çalıştığını, kıdem tazminatı, ihbar tazminatı, yıllık izin ücreti alacağı, fazla mesai ücreti alacağı, UBGT alacağı, ücret alacağına ilişkin işçilik ödemelerini yapmadığını, işçilerin hak etmiş olduğu tüm işçilik giderlerini (kıdem, ihbar, yol ve yemek gideri, fazla çalışma, UBGT ve sair tüm işçilik hakları) göz önüne alarak fiyatı belirlendiğini, , ihaleye giren firmalar da bu şartları kabul ederek tekliflerini vererek ihaleyi aldıklarını, ancak ihaleyi aldıktan sonra davalı firmaların çoğu kez ihale şartnamelerinde belirtilen yükümlülüklerini yerine getirmediklerini, çalıştırdıkları işçilerine sadece asgari ücret ödeyerek, işçilerin yasal olarak hak etmiş oldukları diğer işçilik haklarını ödemediklerini, ... 14. İş Mahkemesi'nin 16.10.2020 tarih, 2019/177 Esas ve 2020/866 Karar sayılı kararıyla davanın kısmen kabulü ile kıdem tazminatı, ihbar tazminatı, yıllık izin ücreti alacağı, fazla mesai ücreti alacağı, UBGT alacağı, ücret alacağı yönünden davanın kabulüne karar verildiğini, . yapılan istinaf başvurusu üzerine ... Bölge Adliye Mahkemesi 30. Hukuk Dairesi'nin 22.09.2021 tarih, 2021/1490 Esas ve 2021/2222 Karar sayılı ilamıyla kıdem tazminatı, ihbar tazminatı, yıllık izin ücreti alacağı, fazla mesai ücreti alacağı, UBGT alacağı yönünden davanın kabulüne, ücret alacağı yönünden ise reddine olacak şekilde kesin mahiyette karar verildiğini, bahse konu yerel mahkeme kararı henüz kesinleşmeden Elmadağ İcra Dairesi'nin 2021/352 E. sayılı icra dosyası kapsamında müvekkil kurum aleyhine icra takibine konu edilmiş olup mezkür kararın kesinleşmesi akabinde 25.11.2021 tarihinde 48.163,95 TL ödeme müvekkil kurum tarafından alt işverenler işçisi Erol Gündem'e yapıldığını müvekkil kurum ile davalılar arasında düzenlenen ihale sözleşmeleri gereğince dava dışı işçiye yapılan ödemelerden davalıların sorumlu bulunduğunu belirterek asıl işveren olarak alt işverenler işçisi Erol Gündem'e ödenmek zorunda kalınan toplam 48.163,95 TL'nin ödeme tarihi olan 25.11.2021 tarihinden itibaren işleyecek avans faizi ile birlikte davalılardan müştereken ve müteselsilen tahsili ile yargılama giderleri ile ücreti vekaletin hasım ...