DAVA : Tazminat (Ticari Nitelikteki Hizmet Sözleşmesinden Kaynaklanan) DAVA TARİHİ : 28/12/2023 KARAR TARİHİ : 23/05/2024 GEREKÇELİ KARARIN YAZILDIĞI TARİH : 23/05/2024 Mahkememizin yukarıdaki esasına kayden açılan alacak (Hizmet Sözleşmesinden Kaynaklanan) davasının yapılan açık yargılaması sonucunda; Dosya incelendi. GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ: İDDİA VE İSTEK : Davacı vekili dilekçesinde özetle; Müvekkil şirket ile dava dışı ... Grup Temizlik Gıda İnş. Taah. Tic. Ve San. Ltd Şti arasında 15.03.2023 tarihli ...57. Noterliğinin 07760 yevmiye numaralı iş ortaklığı sözleşmenin 7. Maddesi gereği kar/zararların %70 pay oranı kendisine ait olduğu konusunda sözleşme akdedildiğini, bu nedenlerle de dava konusu edilen 5510 sayılı yasadan kaynaklanan ve müvekkilin hak edişlerinden kesilen indirim, teşvik ve asgari ücret desteği ile asgari geçim indirimlerinin müvekkile düşen payı oranında dava konusu...
T.C. ...4. ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ Esas-Karar No: 2023/911 Esas - 2024/378 TÜRK MİLLETİ ADINA
T.C. ANKARA 4. ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ GEREKÇELİ KARAR ESAS NO : 2023/911 Esas KARAR NO : 2024/378
DAVA : Tazminat (Ticari Nitelikteki Hizmet Sözleşmesinden Kaynaklanan) DAVA TARİHİ : 28/12/2023 KARAR TARİHİ : 23/05/2024 GEREKÇELİ KARARIN YAZILDIĞI TARİH : 23/05/2024
Mahkememizin yukarıdaki esasına kayden açılan alacak (Hizmet Sözleşmesinden Kaynaklanan) davasının yapılan açık yargılaması sonucunda; Dosya incelendi. GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ: İDDİA VE İSTEK : Davacı vekili dilekçesinde özetle; Müvekkil şirket ile dava dışı ... Grup Temizlik Gıda İnş. Taah. Tic. Ve San. Ltd Şti arasında 15.03.2023 tarihli ...57. Noterliğinin 07760 yevmiye numaralı iş ortaklığı sözleşmenin 7. Maddesi gereği kar/zararların %70 pay oranı kendisine ait olduğu konusunda sözleşme akdedildiğini, bu nedenlerle de dava konusu edilen 5510 sayılı yasadan kaynaklanan ve müvekkilin hak edişlerinden kesilen indirim, teşvik ve asgari ücret desteği ile asgari geçim indirimlerinin müvekkile düşen payı oranında dava konusu edildiğini, müvekkil şirketin iş ortağı olduğu dava dışı şirket ile davalı kurum arasında 16.03.2023 tarihli 616 Personel İle Vasıflı ve Vasıfsız Personel Çalıştırılmasına Dayalı Hizmet Alım Sözleşmesi akdedildiğini, müvekkil şirketin yararlanması gereken SGK teşvik ve indirimleri sözleşmenin akdedildiği tarihten bugüne dek her ay haksız ve hukuka aykırı bir şekilde davalı kurum tarafından kesinti yapılmak suretiyle müvekkil şirkete eksik ödemeler yapıldığını, yapılan kesintinin haksız ve hukuka aykırı olduğunu beyan ederek 16.03.2023 tarihli 616 Personel İle Vasıflı ve Vasıfsız Personel Çalıştırılmasına Dayalı Hizmet Alım Sözleşmesinden kaynaklı olarak davalı kurum tarafından müvekkil şirketten 16.03.2023 tarihinden itibaren her ay (Mart-Nisan- Mayıs-Haziran-Temmuz-Ağustos-Eylül-Ekim-Kasım ve devam edecek aylar) haksız ve hukuka aykırı olarak 5510 sayılı yasadan kaynaklı kesilen indirim, teşvik ve asgari ücret destek tutarlarının tarafımıza iadesi için fazlaya ilişkin tüm talep ve dava haklarımız saklı kalmak kaydıyla şimdilik 1.000 TL miktarın kesintilerin yapıldığı itibaren işletilecek ticari temerrüt faiziyle birlikte müvekkil şirketin ortaklık payı oranında tarafımıza ödenmesi/iadesini talep ve dava etmiştir. CEVAP VE SAVUNMA: Davalı vekili cevap dilekçesinde özetle; Uyuşmazlığın çözümünde sözleşme hükümlerinin esas alınması gerektiğini, yüklenici firmaların asgari ücret destek tutarından faydalanmış olmaları, tip sözleşmelere konu katı şekil kurallarına tabi ihalelerde işçilik maliyetlerinde azalış olarak değerlendirildiğinden ve ayrıca Kurumumuzun 5510 sayılı Yasa Md.81/1-(ı) hükmünde yer alan istisna Kurumlardan olduğundan, Kurumumuz bünyesinde gerçekleştirilen hizmet alımlarında bu kapsamda gerekli kesintiler yapıldığını, müvekkil Kurum TRT; 4734 sayılı, 4735 sayılı ve 5018 sayılı Yasalar Kapsamında Olmadığından 5510 sayılı Yasa Md.81/1-(ı) Hükmü Gereği İddia ...