E. 2021/719 K. 2022/1022
Kısa Önizleme
ÖnizlemeMahkememizde görülmekte olan Tazminat (Rücuen Tazminat) davasının yapılan açık yargılaması sonunda, GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ: DAVA: Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; davacı kuruluşun 233 S. KHK tabi olarak kurulan tüzel kişiliğe sahip kamu iktisadi kuruluşu olduğunu, HDMİ Gene Müdürlüğünün hizmet binası ile işletmekte olduğunu hava liman/meydanlarındaki temizlik hizmetlerini piyasa yaptırdığını, davalılar bünyesinde Atatürk Havalimanında çalışmakta iken dava dışı işçi ...'in iş aktinin 09.09.2013 tarihinde feshi sonucu işçi alacakları istemiyle açtığı dava ile ilgili ... 8. İş mahkemesinin ... E, ... K sayılı ilamı gereğince icraya konulan ... 4.İcra Müdürlüğünün ... E. Sayılı sayılı dosyasına 14.01.2019 tarihinde 20.882,04-TL tazminatın ödendiğini arabuluculuk sürecinde 01.07.2007- 30.09.2007 tarihleri arasında çalıştığı yüklenince işveren ...şirketi tarafından sorumluluk miktarı...
Karar Metni
T.C. ANKARA 3. ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ T.C. ANKARA 3. ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ TÜRK MİLLETİ ADINA GEREKÇELİ KARAR ESAS NO : 2021/719 KARAR NO : 2022/1022 DAVA : Tazminat (Rücuen Tazminat) DAVA TARİHİ : 24/11/2021 KARAR TARİHİ : 26/12/2022 GEREKÇELİ KARARIN YAZILDIĞI TARİH : 02/01/2023 Mahkememizde görülmekte olan Tazminat (Rücuen Tazminat) davasının yapılan açık yargılaması sonunda, GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ: DAVA: Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; davacı kuruluşun 233 S. KHK tabi olarak kurulan tüzel kişiliğe sahip kamu iktisadi kuruluşu olduğunu, HDMİ Gene Müdürlüğünün hizmet binası ile işletmekte olduğunu hava liman/meydanlarındaki temizlik hizmetlerini piyasa yaptırdığını, davalılar bünyesinde Atatürk Havalimanında çalışmakta iken dava dışı işçi ...'in iş aktinin 09.09.2013 tarihinde feshi sonucu işçi alacakları istemiyle açtığı dava ile ilgili ... 8. İş mahkemesinin ... E, ... K sayılı ilamı gereğince icraya konulan ... 4.İcra Müdürlüğünün ... E. Sayılı sayılı dosyasına 14.01.2019 tarihinde 20.882,04-TL tazminatın ödendiğini arabuluculuk sürecinde 01.07.2007- 30.09.2007 tarihleri arasında çalıştığı yüklenince işveren ...şirketi tarafından sorumluluk miktarı 827.10-TL'yi faizi ile birlikte Mülki İdareye yatırıldığını, bakiye kalan 20.054,94 TL'nin diğer yüklenicilerin ödemesi gerektiğini, davalılar ile imzalanan sözleşme ve teknik şartnamelere göre istihdam edilen işçilerin sorumluluğunun davalılara ait olduğunu, bu nedenlerle fazlaya ilişkin hakları saklı kalmak kaydıyla şimdilik dava dışı işçiye ödenen toplam 20.054,94 TL'nin TL' nin ödeme tarihlerinden itibaren işleyecek avans faizi ile birlikte davalılardan sorumlu oldukları dönemler itibariyle tahsiline karar verilmesini, yargılama giderleri ve vekalet ücretinin davalılar üzerinde bırakılmasına karar verilmesini talep ve dava etmiştir.
CEVAP: Davalı tarafa usulüne uygun tebligat çıkarılmasına rağmen davaya cevap vermediği gibi duruşmalara da katılmamışlardır. DELİLLER: -Arabuluculuk son tutanağı, -Taraflar arasında imzalanan hizmet alımına ilişkin sözleşme örnekleri, -Götürü Bedel Hizmet Alımı Sözleşmeleri, -Özel Güvenlik Teknik Şartnameleri, İdari Şartnameler, -Ödeme belgeleri, -Dava dışı işçinin SGK Kayıtları işe giriş ve ayrılış bildirgeleri, -Ticaret Sicil Gazetesi kayıtları, -07/10/2022 tarihli bilirkişi raporu. MAHKEMENİN GEREKÇESİ: Dava; asıl işveren tarafından dava dışı işçiye ödenen işçilik alacaklarının taraflar arasındaki sözleşme hükümleri gereğince davalı alt işverenlerden rücuen tahsili istemine ilişkindir. Taraflar arasındaki uyuşmazlık; ... 8.İş Mahkemesi kararına istinaden davacı DHMİ Genel Müdürlüğü tarafından dava dışı işçi ... ile ilgili işçilik alacakları için ödenen miktarın davalıların sorumluluğunda bulunan kısmının belirlenmesi, davalılardan rücuen tahsiline ilişkindir.
Uyuşmazlığın çözümünde öncelikle taraflar arasında imzalanan sözleşme hükümleri dikkate alınarak bir sonuca gidilmelidir. Taraflar arasında imzalanan Sözleşmelerde;"yüklenicinin çalış...