Personel takip sisteminde personel kartları kullanımının kaldırılarak biometrik tanıma uygulamasına geçilmesine ilişkin işlemin iptali istemiyle açılan davada, temyiz incelemesinin beşinci dairenin görevinde olduğu hakkında.
Danıştay Başkanlar Kurulu E. 2013/210 K. 2013/334 T. 13.12.2013 PERSONEL TAKİP SİSTEMİ BİOMETRİK TANIMA KAMU HİZMETİNİN İŞLEYİŞİ BEŞİNCİ DAİRENİN GÖREVLERİ PERSONEL TAKİP SİSTEMİNDE PERSONEL KARTLARI KULLANIMININ KALDIRILARAK BİOMETRİK TANIMA UYGULAMASINA GEÇİLMESİNE İLİŞKİN İŞLEMİN İPTALİ İSTEMİYLE AÇILAN DAVADA, TEMYİZ İNCELEMESİNİN BEŞİNCİ DAİRENİN GÖREVİNDE OLDUĞU HAKKINDA. Tüm Belediye ve Yerel Yönetim Emekçileri Sendikası vekili Av. ... tarafından, Bakırköy Belediye Bakanlığına karşı açılan davada, İstanbul 10. İdare Mahkemesince verilen 13/07/2012 tarih ve E:2011/2048, K:2012/1269 sayılı kararın temyizen incelemesi aşamasında, Danıştay Onuncu ve Beşinci Daireleri arasında çıkan görev uyuşmazlığına ilişkin dosya incelendi. Gereği görüşülüp düşünüldü: Dava, Bakırköy Belediye Başkanlığı Mali Hizmetler Müdürlüğünün 25/11/2011 tarihinden itibaren geçerli olmak üzere personel takip sisteminde personel kartları kullanımının kaldırılarak biometrik tanıma uygulamasına geçilmesine ilişkin işlemin iptali istemiyle açılmıştır. Danıştay Genel Kurulu'nun 21/12/2012 tarih ve E:2012/20, K:2012/20 sayılı kararında; kamu görevlileri mevzuatından doğan ve Danıştay İkinci, Onbirinci ve Onikinci Dairelerinin görevleri dışında kalan işlerden kaynaklanan uyuşmazlıklara ilişkin davaların ve temyiz başvurularının Beşinci Dairece çözümleneceği kuralına yer verilmiştir. Olayda, Bakırköy Belediyesince parmak izi sistemiyle personelin mesaiye geliş gidişlerinin daha etkin bir şekilde takip edilmesi, başkasının kartını basma gibi suistimallerin önüne geçilmesi ve tüm çalışanların mesaiye devamlarının sağlayarak maksimum verim elde edilmesinin amaçlandığı, görülmekte olan davada söz konusu uygulamanın kamu görevine devam ve kamu hizmetinin işleyişiyle ilgili olduğu, bu haliyle uyuşmazlığın kamu personeli mevzuatından kaynaklandığı sonucuna ulaşılmıştır. Bu durumda, kamu görevlileri mevzuatından kaynaklanan uyuşmazlığın temyizen incelenmesi görevinin, Danıştay Genel Kurulu'nun 21/12/2012 tarih ve E:2012/20, K:2012/20 sayılı kararı uyarınca Beşinci Daireye ait bulunduğuna, dosyanın anılan Daireye gönderilmesine 13/12/2013 tarihinde oybirliği ile karar verildi. ------------------0-----------------