Taraflar arasındaki alacak davasının mahkemece yapılan yargılaması neticesinde davanın kısmen kabulüne dair kesin olarak verilen hükmün ... Bakanlığınca kanun yararına bozulması istenilmekle; temyiz dilekçesinin kabulüne karar verildikten sonra, dosya içerisindeki kağıtlar okunup gereği düşünüldü: Y A R G I T A Y K A R A R I Davacı, Diyarbakır ... ... ... Lisesinde eğitim gördüğünü, 2017 yılında mezun olduğunu, okulun müfredat gereği 2015-2017 yılları arasında davalı şirketlere ait Diyarbakır... ve... Hastanesinde staj gördüğünü, işletmelerde ... eğitim gören öğrenciler ile üniversitelerin ... ve ... eğitim bölümlerinde okuyup işletmelerde staj yapmak üzere gönderilen öğrencilerin 3308 sayılı kanun kapsamında değerlendirildiğini, ancak staj ücretleri ile ilgili olarak öğrencilere anayasada angarya yasak olmasına rağmen ücret talep edilmeyeceği yönünde kanunun amir hükümlerine...
3. Hukuk Dairesi 2022/3513 E. , 2022/5420 K.
"İçtihat Metni"MAHKEMESİ :ASLİYE HUKUK MAHKEMESİ DAVALILAR :
Taraflar arasındaki alacak davasının mahkemece yapılan yargılaması neticesinde davanın kısmen kabulüne dair kesin olarak verilen hükmün ... Bakanlığınca kanun yararına bozulması istenilmekle; temyiz dilekçesinin kabulüne karar verildikten sonra, dosya içerisindeki kağıtlar okunup gereği düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Davacı, Diyarbakır ... ... ... Lisesinde eğitim gördüğünü, 2017 yılında mezun olduğunu, okulun müfredat gereği 2015-2017 yılları arasında davalı şirketlere ait Diyarbakır... ve... Hastanesinde staj gördüğünü, işletmelerde ... eğitim gören öğrenciler ile üniversitelerin ... ve ... eğitim bölümlerinde okuyup işletmelerde staj yapmak üzere gönderilen öğrencilerin 3308 sayılı kanun kapsamında değerlendirildiğini, ancak staj ücretleri ile ilgili olarak öğrencilere anayasada angarya yasak olmasına rağmen ücret talep edilmeyeceği yönünde kanunun amir hükümlerine aykırı olarak sözleşme imzalatıldığını, öğrencilerin sözleşmeleri imzalamak istememesinin bildirilmesi neticesinde tüm öğrencilerin okul ile ilişkilerinin kesileceği tehdidi ile karşılaştıklarını, öğrencilerin mecburen imzalamak zorunda kaldıklarını, stajyer öğrencilere staj yaptıkları işletmelerce ücret ödenmesinin zorunlu olduğunu, öğrencilere ödenen bu ücretlerin her türlü vergiden müstesna olduğunu, ancak davalıların staja ilişkin hiçbir ücret ödemediğini belirterek ödenmeyen 3308 sayılı ... Eğitim Kanununun ilgili maddelerinden kaynaklanan ücret alacağının asgari ücretin % 30 undan az olmamak koşuluyla faizi ile birlikte davalıdan tahsilini, fazlaya ilişkin talep ve dava hakları saklı kalmak kaydıyla şimdilik 1.000,00-TL ödenmeyen ücret alacağının hakkın doğum tarihinden itibaren işleyecek bankalara uygulanan en yüksek mevduat faiziyle birlikte davalıdan tahsilini talep etmiştir. Davalı .... A.Ş., öncelikle zamanaşımı itirazında bulunarak davacı tarafın şirkete ait hastanede 08.08.2016-02.09.2016 tarihleri arasında yaz stajını yaptığını, ... Bakanlığı 10.10.2016 tarihli genelgesinde yaz staj dönemi hariç ... beceri eğitimi yapan tüm öğrencilere staj ücreti verileceği düzenlendiğini, davacı tarafa yaz döneminde yapmış olduğu staja ilişkin yasal olarak ödemesi gereken herhangi bir staj ücreti olmadığını, 03/08/2016 tarihli ... ... Ve ... ... ... öğrencilerinin şirkete ait hastanede yapacağı beceri eğitimi staj yaz uygulama sözleşmesinin 7. maddesinde de yaz döneminde zorunlu stajını yapan öğrenciye staj ücreti ödenmeyeceğinin belirtildiğini savunarak davanın reddini dilemiştir.. Davalı.... LTD. ŞTİ, öncelikle zamanaşımı itirazında bulunarak şirket kayıtlarında yapmış oldukları incelemede davacının şirkette staj yaptığını gösteren hiçbir kayda rastlanmadığını, davacının şirkette fiilen staj yaptığını ve staj yaptığı süreleri ispat külfetinin bulunuğunu savunarak davanın reddini dilemiştir. Mahkemece, davacının 08/08/2016 -02/09/2016 tarihleri arasın...