Dosyada mevcut belgelerin okunup incelenmesinden sonra gereği görüşüldü; 631 sayılı ilamın 7. maddesi ile Yalova Belediye Başkanlığında kadrolu hekim olarak görev yapan Dr. Metin SABUNCU’ya aynı zamanda işyeri hekimliği ücreti ödenmesi nedeniyle 18.180,40 TL’ye tazmin hükmü verilmiştir. 30.06.2012 tarih ve 28339 sayılı Resmi Gazetede yayımlanan 6331 sayılı “İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu”nun Geçici 6. madde hükmü aynen şöyledir: “Kamu kurum ve kuruluşları ile mahalli idarelerde gerçekleştirilmiş olan işyeri hekimliği ücreti ödemeleri nedeniyle kamu görevlileri hakkında idari veya mali yargılama ve takibat yapılamaz, başlatılanlar işlemden kaldırılır, bu ödemeler geriye tahsil ve tazmin konusu edilemez.” Bu hüküm karşısında 631 sayılı ilâmın, 6331 sayılı Kanun’un Geçici 6. maddesi kapsamında bulunduğu anlaşılan 7. maddesi hakkında mali yargılama ve takibat yapılamayacağından temyiz...
TEMYİZ KURULU KARARI Dosyada mevcut belgelerin okunup incelenmesinden sonra gereği görüşüldü; 631 sayılı ilamın 7. maddesi ile Yalova Belediye Başkanlığında kadrolu hekim olarak görev yapan Dr. Metin SABUNCU’ya aynı zamanda işyeri hekimliği ücreti ödenmesi nedeniyle 18.180,40 TL’ye tazmin hükmü verilmiştir. 30.06.2012 tarih ve 28339 sayılı Resmi Gazetede yayımlanan 6331 sayılı “İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu”nun Geçici 6. madde hükmü aynen şöyledir: “Kamu kurum ve kuruluşları ile mahalli idarelerde gerçekleştirilmiş olan işyeri hekimliği ücreti ödemeleri nedeniyle kamu görevlileri hakkında idari veya mali yargılama ve takibat yapılamaz, başlatılanlar işlemden kaldırılır, bu ödemeler geriye tahsil ve tazmin konusu edilemez.” Bu hüküm karşısında 631 sayılı ilâmın, 6331 sayılı Kanun’un Geçici 6. maddesi kapsamında bulunduğu anlaşılan 7. maddesi hakkında mali yargılama ve takibat yapılamayacağından temyiz konusu olan ilamın 7. maddesinin İŞLEMDEN KALDIRILMASINA, Karar verildiği 27.01.2015 tarih ve 39967 sayılı tutanakta yazılı olmakla işbu ilam tanzim kılındı.