Dijital Yargı

Hukuk Platformu

ANA MENÜ

  • Dashboard

ARAÇLAR

  • Karar AraHybrid
  • Detaylı İçtihat
  • Dilekçe Üret
  • Mevzuat6 tür
  • DoktrinYakında

HESAP

  • Abonelik
  • Hesabım
Giriş YapÜcretsiz Dene
Anasayfa/İçtihat/Bölge Adliye Mahkemesi/E. 2024/143 · K. 2024/695
Bölge Adliye MahkemesiAnkara 3. Asliye Ticaret Mahkemesi

E. 2024/143 K. 2024/695

E. 2024/143K. 2024/69524 Eylül 2024
hafta tatilifazla çalışmasıra cetvelibilirkişi raporuterkin talebiyetkiye itirazgönderme kararıiş sözleşmesitazminat
PDF İndir
AI Özet yükleniyor...

Kısa Önizleme

Önizleme

DAVA : Sıra Cetveline İtiraz (İflas Tasfiyesinde Düzenlenen Sıra Cetveline Yönelik Kayıt Kabul Ve Terkin Talebi (İİK 235)) DAVA TARİHİ : 15/06/2021 KARAR TARİHİ : 24/09/2024 GEREKÇELİ KARAR TARİHİ : 02/10/2024 Mahkememizde görülmekte olan davanın yapılan açık yargılaması sonunda, GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ: Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; müvekkilinin 17/06/2015-01/04/2016 ve 03/05/2016-25/01/2017 tarihleri arasında müflis şirkette mazot dağıtıcısı olarak çalıştığını, 24/04/2017 tarihinde tekrar çalışmaya başladığını, son maaşının 1.800,00 TL olduğunu, iş akdinin iflas nedeni ile sona erdiğini, ödenmemiş ücret, fazla çalışma ücreti, hafta tatili, AGİ alacağı bulunduğunu iddia ederek davalıdan tahsiline karar verilmesini talep ve dava etmiş, yargılama sırasında davalı şirketin iflas etmesi üzerine davaya sıra cetveline kayıt kabul davası olarak devam edilmesini talep etmiştir. Davacı...

Karar Metni

T.C. ANKARA 3. ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ TÜRK MİLLETİ ADINA T.C. ANKARA 3. ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ GEREKÇELİ KARAR ESAS NO : Esas KARAR NO :

HAKİM : ... ... KATİP : ... ...

DAVACI : ... - TC:... ... VEKİLİ : DAVALI : ... - ... ... VEKİLİ :

DAVA : Sıra Cetveline İtiraz (İflas Tasfiyesinde Düzenlenen Sıra Cetveline Yönelik Kayıt Kabul Ve Terkin Talebi (İİK 235)) DAVA TARİHİ : 15/06/2021 KARAR TARİHİ : 24/09/2024 GEREKÇELİ KARAR TARİHİ : 02/10/2024

Mahkememizde görülmekte olan davanın yapılan açık yargılaması sonunda, GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ: Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; müvekkilinin 17/06/2015-01/04/2016 ve 03/05/2016-25/01/2017 tarihleri arasında müflis şirkette mazot dağıtıcısı olarak çalıştığını, 24/04/2017 tarihinde tekrar çalışmaya başladığını, son maaşının 1.800,00 TL olduğunu, iş akdinin iflas nedeni ile sona erdiğini, ödenmemiş ücret, fazla çalışma ücreti, hafta tatili, AGİ alacağı bulunduğunu iddia ederek davalıdan tahsiline karar verilmesini talep ve dava etmiş, yargılama sırasında davalı şirketin iflas etmesi üzerine davaya sıra cetveline kayıt kabul davası olarak devam edilmesini talep etmiştir. Davacı vekili 24/06/2024 tarihli iflas masasına başvuru talebinde, 19.928,04 TL brüt fazla çalışma ücreti, 3.676,28 TL hafta tatili çalışması ücreti, 13.165,75 TL net ücret alacağı, 2.737,32 TL AGİ alacağı talep ettiklerini bildirmiştir. Davalı vekili cevap dilekçesi sunmamış aşamalardaki beyanlarında, görev ve yetki itirazında bulunarak davanın reddine karar verilmesini talep etmiştir. DELİLLER: Tarafların bildirdikleri deliller toplanmış, müflis şirketin ticaret sicil dosyası, davacının ....hizmet dökümü, ücret araştırmasına ilişkin evrak celbedilmiş, tanıklar dinlenmiş, bilirkişi raporu alınmıştır. Davacı tanığı ... talimat Mahkemesinde alınan ifadesinde, "Ben davacı ile beraber davalı şirkette 2015 ila 2017 yılları arasında beraber çalıştık. Davacı şantiye şefinin yanında mazot dağıtıcısı çalışırdı olarak ve ara sırada şantiye için gerekli malzemeleri alırdı. Ben orada topograf olarak çalıştım. Genel olarak işbaşı saatimiz saat 08:00 akşam 18:00 arasıdır. Ancak işi olanlar daha sonra çalışmaya devam eder. Davacı mesai bitiminden sonra fazla çalışması olmuştur, benimde mesaiden sonra çalışmamı olduğu için denk gelmişliğimiz olmuştur ancak tam saatini bilmem. Ben davacının aldığı maaşı bilmiyorum. Şantiyede mazot dağıtıcıları iş gereği mesaiden sonra çalışmaya başlardı. Çünkü makinalar durduktan sonra mazot arabaları 1-2 saat içerisinde makinalara mazot dağıtımı çapalardı Resmi olarak haftada 1 gün iznimiz olurdu. Ancak şirket ayda iki kere izin verirdi, kalan izinlerinizi hastalık olur, kullanamazsanızda alacak olarak kalır diyerek bize her hafta izin kullandırmazdı. 15 günde bir gün iznimiz olurdu. Kesintisiz olarak iki hafta çalışırdık. Şirket 2017 yılının sonlarına doğru şirket iflas etti. Bu nedenle hepimize çıkış verdiler. Şirket bütün işçilere belli ay aralıklarla giriş çıkış yapardı. Fazla tazminat ödememek için ve izi...

Benzer Kararlar

Bölge Adliye MahkemesiAnkara 3. Asliye Ticaret Mahkemesi

E. 2024/151 · K. 2024/694

24 Eylül 2024

Bölge Adliye MahkemesiAnkara 3. Asliye Ticaret Mahkemesi

E. 2024/155 · K. 2024/692

24 Eylül 2024

Bölge Adliye MahkemesiAnkara 3. Asliye Ticaret Mahkemesi

E. 2024/377 · K. 2024/696

24 Eylül 2024

Bölge Adliye MahkemesiAnkara 3. Asliye Ticaret Mahkemesi

E. 2024/175 · K. 2024/693

24 Eylül 2024

Bölge Adliye MahkemesiAnkara 3. Asliye Ticaret Mahkemesi

E. 2023/736 · K. 2024/702

25 Eylül 2024