Dijital Yargı

Hukuk Platformu

ANA MENÜ

  • Dashboard

ARAÇLAR

  • Karar AraHybrid
  • Detaylı İçtihat
  • Dilekçe Üret
  • Mevzuat6 tür
  • DoktrinYakında

HESAP

  • Abonelik
  • Hesabım
Giriş YapÜcretsiz Dene
Anasayfa/İçtihat/Bölge Adliye Mahkemesi/E. 2022/428 · K. 2023/287
Bölge Adliye MahkemesiAnkara 4. Asliye Ticaret Mahkemesi

E. 2022/428 K. 2023/287

E. 2022/428K. 2023/28719 Nisan 2023
hafta tatilisıra cetvelibilirkişi raporufazla çalışmatekerrüryasal süreyetkili mahkemeakdin feshialacağın tahsilihizmet sözleşmesiistinaf yoluadi ortaklık
PDF İndir
AI Özet yükleniyor...

Kısa Önizleme

Önizleme

Mahkememizin yukarıdaki esasına kayden açılan Sıra Cetveline kayıt ve kabul davasının yapılan açık yargılaması sonucunda; Dosya incelendi. GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ : İDDİA VE İSTEK : Davacı vekili sunduğu dava dilekçesinde özetle; müvekkilinin davalı Şirketlerin oluşturduğu adi ortaklık bünyesindeki işyerinde 01/04/2015 tarihinden itibaren bekçi olarak çalışmaya başladığını, kesintisiz şekilde 01/11/2016 tarihine kadar çalıştığını ancak 01/11/2016 tarihinde iş akdinin davalılar tarafından haksız ve bildirimsiz şekilde tek taraflı olarak feshedildiğini, müvekkilinin fazla çalışmalarına ait ücreti ulusal bayram ve genel tatil ücreti (UBGT) , yıllık izin ücreti alacağı ve hafta tatili ücreti ve Asgari Geçim İndirimi (AGİ) ücreti alacaklarının kendisine ödenmediğini beyanla fazlaya ilişkin talep hakları saklı kalmak kaydıyla 100,00-TL UBGT ile ayrı ayrı 10,00-TL olmak üzere yıllık izin ücreti,...

Karar Metni

T.C. ANKARA 4. ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ Esas-Karar No: 2022/428 Esas - 2023/287 TÜRK MİLLETİ ADINA YARGILAMA YAPMAYA VE HÜKÜM VERMEYE YETKİLİ

T.C. ANKARA 4. ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ GEREKÇELİ KARAR ESAS NO : 2022/428 Esas KARAR NO : 2023/287

BAŞKAN ... KATİP : ....

DAVACI :....

DAVA : Alacak (Hizmet Sözleşmesinden Kaynaklanan) DAVA TARİHİ : 16/05/2017 KARAR TARİHİ : 19/04/2023 GEREKÇELİ KARARIN YAZILDIĞI TARİH : 26/04/2023

Mahkememizin yukarıdaki esasına kayden açılan Sıra Cetveline kayıt ve kabul davasının yapılan açık yargılaması sonucunda; Dosya incelendi. GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ : İDDİA VE İSTEK : Davacı vekili sunduğu dava dilekçesinde özetle; müvekkilinin davalı Şirketlerin oluşturduğu adi ortaklık bünyesindeki işyerinde 01/04/2015 tarihinden itibaren bekçi olarak çalışmaya başladığını, kesintisiz şekilde 01/11/2016 tarihine kadar çalıştığını ancak 01/11/2016 tarihinde iş akdinin davalılar tarafından haksız ve bildirimsiz şekilde tek taraflı olarak feshedildiğini, müvekkilinin fazla çalışmalarına ait ücreti ulusal bayram ve genel tatil ücreti (UBGT) , yıllık izin ücreti alacağı ve hafta tatili ücreti ve Asgari Geçim İndirimi (AGİ) ücreti alacaklarının kendisine ödenmediğini beyanla fazlaya ilişkin talep hakları saklı kalmak kaydıyla 100,00-TL UBGT ile ayrı ayrı 10,00-TL olmak üzere yıllık izin ücreti, hafta tatili ücreti ve Asgari Geçim İndirimi alacağı olmak üzere toplam 140,00-TL alacağın akdin feshi tarihinden itibaren mevduata uygulanan en yüksek faizi ile birlikte davalılardan tahsiline karar verilmesini talep etmiştir. CEVAP VE SAVUNMA : Dava dilekçesi davalılara tebliğ edilmiş, davalı ... inş. elektrik san. tic. ltd. şirketi vekili sunduğu cevap dilekçesinde özetle; davacının çalışmasının haftalık 45 saati aşmadığını, genel tatillerde işyerinde çalışma olmadığını, çalışma süresinin yıllık izne hak kazandırmadığını beyanla davanın reddini talep etmiştir. Diğer davalı iflas halinde... İnş. Tes. Mak. Tic. ve San. Ltd. Şirketi vekili sunduğu cevap dilekçesinde özetle; davalıların husumet ehliyetlerinin bulunmadığını, iflas masasına alacak başvurusunda bulunmaksızın doğrudan dava açılmasının yasaya aykırılık teşkil ettiğini, davanın yetkisiz ve görevsiz mahkemede açıldığını, davacıya iflas masasına alacak kaydı başvurusunda bulunması için kesin süre verilmesi gerektiğini, davanın belirli alacak davası niteliği ile açılması gerekirken usule aykırı olarak belirsiz alacak davası olarak açıldığını, davacının tüm alacak taleplerinin zamanaşımına uğradığını, davacının çalıştığı dönem itibariyle müvekkili müflis şirket ile adi iş ortaklığında belirli süreli iş akdi ile çalıştığını, tüm işçilik hak ve alacaklarını almış olduğunu beyanla davanın reddini talep etmiştir. DELİLLER : -Davacıya ait sgk dosyası ve işyeri hizmet döküm cetveli -Banka kayıt ve belgeleri -Bilirkişi raporu DELİLLERİN DEĞERLENDİRİLMESİ VE GEREKÇE : Dava, İİK 235.m. gereğince işçilik alacaklarına ilişkin olarak sıra cetveline kayıt ve kabul istemine ilişkindir. Davac...

Atıf Yapılan Mevzuat

OtomatikKanun

6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu, m. 114

Dava şartları

OtomatikKanun

6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu, m. 326

Yargılama giderlerinden sorumluluk

OtomatikKanun

6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu, m. 333

Avansın iadesi

Benzer Kararlar

Bölge Adliye MahkemesiAnkara 4. Asliye Ticaret Mahkemesi

E. 2022/387 · K. 2023/169

28 Şubat 2023

Bölge Adliye MahkemesiAnkara 4. Asliye Ticaret Mahkemesi

E. 2023/106 · K. 2023/449

7 Haziran 2023

Bölge Adliye MahkemesiAnkara 4. Asliye Ticaret Mahkemesi

E. 2022/409 · K. 2023/71

1 Şubat 2023

Bölge Adliye MahkemesiAnkara 4. Asliye Ticaret Mahkemesi

E. 2021/537 · K. 2023/112

15 Şubat 2023

Bölge Adliye MahkemesiAnkara 4. Asliye Ticaret Mahkemesi

E. 2022/843 · K. 2023/365

11 Mayıs 2023

Bölge Adliye MahkemesiAnkara 4. Asliye Ticaret Mahkemesi

E. 2022/166 · K. 2022/539

22 Haziran 2022