Dosyada mevcut belgelerin okunup incelenmesinden sonra gereği görüşüldü; 1) 1056 sayılı ilamın 1. maddesi ile verilen tazmin hükmüne ilişkin olarak ibraz edilen belgelerin incelenmesi temyiz konusu olmadığından bu hususta Kurulumuzca yapılacak işlem olmadığına ve sözü edilen belgeler yargılamanın iadesini gerektiren nitelikte görüldüğü takdirde bu yolda işlem ifasını teminen dosyanın 37439 numaralı dosya ile birleştirilerek DAİRESİNE GÖNDERİLMESİNE, 2) 1056 sayılı ilamın 12. maddesi ile Isparta Belediyesi tarafından Mali Hizmetler Müdürlüğüne vekâlet eden kişilere yapılan vekalet aylığı ödemesinde taban aylığının da vekalet aylığına dahil edilmesi nedeniyle 1.700,85 TL’ye tazmin hükmü verilmiştir. Dilekçi dilekçesinde özetle; 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 175. maddesinde; “Bir göreve vekaleten atanan memurlara vekalet edilen görevin kadro derecesinin birinci kademesinin üçte...
TEMYİZ KURULU KARARI Dosyada mevcut belgelerin okunup incelenmesinden sonra gereği görüşüldü; 1) 1056 sayılı ilamın 1. maddesi ile verilen tazmin hükmüne ilişkin olarak ibraz edilen belgelerin incelenmesi temyiz konusu olmadığından bu hususta Kurulumuzca yapılacak işlem olmadığına ve sözü edilen belgeler yargılamanın iadesini gerektiren nitelikte görüldüğü takdirde bu yolda işlem ifasını teminen dosyanın 37439 numaralı dosya ile birleştirilerek DAİRESİNE GÖNDERİLMESİNE, 2) 1056 sayılı ilamın 12. maddesi ile Isparta Belediyesi tarafından Mali Hizmetler Müdürlüğüne vekâlet eden kişilere yapılan vekalet aylığı ödemesinde taban aylığının da vekalet aylığına dahil edilmesi nedeniyle 1.700,85 TL’ye tazmin hükmü verilmiştir. Dilekçi dilekçesinde özetle; 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 175. maddesinde; “Bir göreve vekaleten atanan memurlara vekalet edilen görevin kadro derecesinin birinci kademesinin üçte biri, açıktan atananlara ise (Köy ve kasaba imamlığı kadrolarına atananlara 146 ncı maddede yazılı asgari ücret aylık tutarından aşağı olmamak üzere) üçte ikisi verilir. Bulundukları yerden başka bir yerdeki bir göreve vekalet suretiyle atananlara, Harcırah Kanununun geçici görevle başka yere gönderilenlere ilişkin hükümleri uygulanır.” denildiğini, Yukarıda maddeden de anlaşılacağı gibi boş bir kadroya vekaleten atama var ise birinci kademe aylığının üçte biri ödenir, açıktan atananlara ise üçte ikisi verilir dendiğini, burada denetçinin kurum içinden atananlara vekalet ücreti hesaplanırken taban ayılığının katılmaması gerektiğini, açıktan atananlar için taban ayılığının dahil edilmesi gerektiğini iddia ettiğini, kanunda kurum içinden saymanlığa atanan memura vekalet aylığı hesaplanırken, taban aylığının dahil edilmeyeceği belirtilmediği için, verilebilir anlaşılarak taban ayılığının da hesaplama içine dahil edildiğini, Vekalet aylığı hesaplamasında vekalet edilen kadronun ilk kademesinin üçte biri denilirken, o kadronun ilk kademe aylık + ek gösterge + taban aylıklarının üçte biri anlaşılarak doğru yapıldığını, eğer ilk kademe aylığı ibaresinden taban aylığının dahil edilmeyeceği anlaşılacak olur ise; ek gösterge aylığının da dahil edilmemesi gerekeceğini, Kanunda ek gösterge aylığından bahsedilmediği halde hesaplamaya dahil edileceği düşünülüyor ise; taban aylığının da dahil edilmesinin düşünülmesinin doğru olacağını, 2008 Yılında ki Sayıştay sorgularında da aynı konuyla ilgili zimmet çıkartıldığını, yapılan savunmaların kabul görerek sorgudan kaldırıldığını, 01 Ağustos 2010 Tarih 27659 sayılı resmi gazete de yayınlanan 6009 sayılı Gelir Vergisi Kanunu İle Bazı Kanun Hükmünde Kararnamelerde Değişiklik Yapılmasına Dair Kanunun geçici 8. maddesinde; “Konusu suç teşkil etmemek ve kesinleşmiş bir yargı kararma müstenit olmamak kaydıyla, bu Kanunun yayımı tarihine kadar, memur temsilcileri ile toplu iş sözleşmesi akdederek veya başka bir tasarrufta bulunarak belediye, büyükşehir belediyesi ve il özel idaresinde çalışan kamu personeline her ne ad al...