Mahkememizde görülmekte olan Tazminat (Rücuen Tazminat) davasının yapılan açık yargılaması sonunda, GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ: Davacı vekili, müvekkili ile davalı şirketler arasında imzalanan hizmet alım sözleşmeleri kapsamında genel temizlik işçisi olarak çalışan dava dışı işçi .....emekliliğe ayrılma nedeniyle kıdem tazminatı isteminde bulunması üzerine yapılan inceleme sonucu 16 yıl 4 ay 3 gün hizmeti karşılığı müvekkili tarafından dava dışı işçiye .....TL ödeme yapıldığını, müvekkili tarafından işçiyi çalıştıran alt işverenlere 4857 sayılı Kanunun 112/6.maddesine dayalı olarak işçiyi çalıştırdıkları sözleşme sürelerine isabet eden kıdem tazminatı tutarlarının müvekkili hesabına yatırılması hususunda tebligat yapıldığı halde herhangi bir ödeme yapılmadığını, imzalanan sözleşmeler ve emsal nitelikteki yüksek mahkemeler tarafından verilen kararlar gereğince müvekkili tarafından yapılan...
TÜRK MİLLETİ ADINA T.C. DİYARBAKIR ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ GEREKÇELİ KARAR ESAS NO : KARAR NO :
HAKİM : KATİP :
DAVACI : VEKİLİ : DAVALI : VEKİLLERİ : DAVALILAR :
DAVA : Tazminat (Rücuen Tazminat) DAVA TARİHİ : 03/01/2023 KARAR TARİHİ : 03/04/2024 GEREKÇELİ KARARIN YAZILDIĞI TARİH :
Mahkememizde görülmekte olan Tazminat (Rücuen Tazminat) davasının yapılan açık yargılaması sonunda, GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ: Davacı vekili, müvekkili ile davalı şirketler arasında imzalanan hizmet alım sözleşmeleri kapsamında genel temizlik işçisi olarak çalışan dava dışı işçi .....emekliliğe ayrılma nedeniyle kıdem tazminatı isteminde bulunması üzerine yapılan inceleme sonucu 16 yıl 4 ay 3 gün hizmeti karşılığı müvekkili tarafından dava dışı işçiye .....TL ödeme yapıldığını, müvekkili tarafından işçiyi çalıştıran alt işverenlere 4857 sayılı Kanunun 112/6.maddesine dayalı olarak işçiyi çalıştırdıkları sözleşme sürelerine isabet eden kıdem tazminatı tutarlarının müvekkili hesabına yatırılması hususunda tebligat yapıldığı halde herhangi bir ödeme yapılmadığını, imzalanan sözleşmeler ve emsal nitelikteki yüksek mahkemeler tarafından verilen kararlar gereğince müvekkili tarafından yapılan ödemelerin davalıların sorumluluğunda olduğunu ileri sürerekdava dışı işçiye yapılan ödemenin şimdilik .....TL'lik kısmının, ödeme tarihi olan .....tarihinden itibaren işleyecek avans faiziyle birlikte sorumlulukları oranında davalılardan tahsiline karar verilmesini istemiş, .....tarihli dilekçe ile; dava dilekçesinde talep edilen .....TL'den şimdilik .....TL'nın .....Ltd. Şti.'den, .....TL'nın .....Ltd. Şti.'den, .....TL'nın .....Ltd. Şti.'den, .....TL'nın .....Ltd. Şti.'den, .....TL'nın .....Ltd. Şti.'den, .....TL'nın .....Ltd. Şti.'den, .....TL'nın .....Ltd. Şti.'den, .....TL'nın .....Ltd. Şti'den, .....TL'nın ise .....Ltd. Şti.'den tahsilini istemiş, ıslahla dilekçesi ile, talep sonucunu, .....Ltd. Şti. yönünden .....TL'na, .....Ltd. Şti. yönünden .....TL'na, .....Ltd. Şti. yönünden .....TL'na, .....Ltd. Şti. yönünden .....TL'na, .....Ltd. Şti. yönünden .....TL'na, .....Ltd. Şti. yönünden .....TL'na, .....Ltd. Şti. yönünden .....TL'na, .....Ltd .Şti. yönünden .....TL'na, .....Ltd. Şti. yönünden .....TL'na yükseltmiştir. Davalı .....Ltd. Şti. Vekili, davacının talep ettiği alacaklara ilişkin zamanaşımının dolduğunu, .....tarihinde yürürlüğe giren 6552 sayılı İş Kanunu İle Bazı Kanun Ve Kanun Hükmünde Kararnamelerde Değişiklik Yapılması İle Bazı Alacakların Yeniden Yapılandırılmasına Dair Kanunun 8inci maddesi ile 4857 sayılı Kanunun 112 nci maddesinde yapılan değişiklikler ile iş sözleşmeleri 1475 sayılı İş Kanununun 14 üncü maddesine göre kıdem tazminatı ödenmesini gerektirecek şekilde sona ermiş olanların kıdem tazminatlarının ilgili kamu kurum veya kuruluşları tarafından ödeneceği hüküm altına alınmıştır. Kaldı ki kıdem tazminatı ödemelerinin asıl işverenler tarafından yapılması gerektiği hususu da dikkate alındığında müvekkil şirkete bu yönden husumet yöneltilemeyeceğini...