Sağlık meslek lisesini bitirdikten sonra lisans diploması almaya hak kazanmış adayların, 2008 lisans kamu personel seçme sınavı (kpss) puanlarına göre, sağlık meslek lisesi diploması ile atanabilecekleri kadrolara atanmalarına olanak vermeyen 2008 ortaöğretim/önlisans kamu personel seçme sınavı (kpss) kılavuzu'nun eksik düzenlemeye dayalı hükümlerinde hukuka uygunluk bulunmadığı hakkında.
Danıştay 12. Daire E. 2009/5045 K. 2013/5796 T. 27.6.2013 ATAMA KAMU PERSONEL SEÇME SINAVI KILAVUZU SAĞLIK MESLEK LİSESİNİ BİTİRDİKTEN SONRA LİSANS DİPLOMASI ALMAYA HAK KAZANMIŞ ADAYLARIN, 2008 LİSANS KAMU PERSONEL SEÇME SINAVI (KPSS) PUANLARINA GÖRE, SAĞLIK MESLEK LİSESİ DİPLOMASI İLE ATANABİLECEKLERİ KADROLARA ATANMALARINA OLANAK VERMEYEN 2008 ORTAÖĞRETİM/ÖNLİSANS KAMU PERSONEL SEÇME SINAVI (KPSS) KILAVUZU'NUN EKSİK DÜZENLEMEYE DAYALI HÜKÜMLERİNDE HUKUKA UYGUNLUK BULUNMADIĞI HAKKINDA. 2709/md. 2 , 10 , 17 , 56 , 70 Davanın Özeti : Lisans mezunu olduğu halde 2008 yılında ortaöğretim mezunları için yapılan Kamu Personel Seçme Sınavı'na katılarak başarılı olan ve sağlık teknisyeni olarak göreve başlayan davacının, lisans mezunu olduğunun anlaşılması üzerine sözleşmesinin feshedilmesine dair Mersin Valiliği'nin 07.05.2008 günlü ve 14500 sayılı işleminin iptali ile işlemin dayanağı 2008 Ortaöğretim/Önlisans Kamu Personel Seçme Sınavı(KPSS) Kılavuzu'nun 2.1. maddesinin iptali istemiyle açılan davada; 1996 yılında Muş Sağlık Meslek Lisesi'nden, 2004 yılında da Anadolu Üniversitesi İktisat Fakültesi Kamu Yönetimi bölümünden mezun olduğunu, fakülteden mezun olmasının sınavda kendisine bir avantaj sağlamadığını, aksine sözleşmesinin feshine dair işleme gerekçe oluşturduğunu, 2008 yılı Ortaöğretim/Önlisans Kamu Personel Seçme Sınavı Kılavuzu'nun 2.1. maddesinin memur güvencesine, anayasanın üstünlüğü ve eşitlik ilkesine aykırı olduğunu, bu hüküm ile üniversite mezunlarının mezun oldukları mesleği yapmalarının engellendiğini, ortaöğretim mezunları görevlerine devam ederlerken fakülte mezunlarının görevlerine son verilmesinin büyük bir haksızlık yarattığını, bu nedenlerle hukuka aykırı düzenlemenin ve bu düzenlemeye dayalı hizmet sözleşmesinin feshine dair işlemin iptaline karar verilmesini istemektedir. Ölçme, Seçme ve Yerleştirme Merkezi(ÖSYM) Başkanlığı'nın Savunmasının Özeti: Kamu kurumlarının belirlediği (B) grubu kadrolara KPSS adı verilen yarışma sınavıyla yerleştirme yapıldığını, yerleştirme sırasında adaylar arasında yatay ve dikey eşitliğin gözetildiğini, ortaöğretim ve lisans mezunu adaylara faklı sınav uygulanması ve ilgili kadrolara bu ayrıma göre atama yapılmasının eşitlik ilkesinin gereği olduğunu, her adayın öğrenim durumuna göre sınava girmesi ve yine öğrenim durumuna göre tercih yapması gerektiğini, zira lisans mezunlarının tıpkı kendisi gibi lisans mezunu adaylar arasında bir yarışmaya tabi tutulmasının hakkaniyetin gereği olduğunun açık olduğunu, bu açıdan lisans mezunu bir adayın, ortaöğretim mezunu adayların girdiği sınava girmesi ve/veya ortaöğrenim mezunu adayların yaptığı tercihleri yapmasının eşitlik ilkesine aykırılık teşkil edeceğini, nitekim dava konusu kılavuz düzenlemesiyle ilgili benzer bir konuda; Devlet Personel Başkanlığı'nın 08.05.2006 tarihli görüş yazısında da; memur alımlarında kayırmacılığın önüne geçilmesi ve objektif bir yerleştirme yapılabilmesi amacıyla aynı öğrenim düzeyinden adayların birbiriyle yarışmalarını sa...