Dijital Yargı

Hukuk Platformu

ANA MENÜ

  • Dashboard

ARAÇLAR

  • Karar AraHybrid
  • Detaylı İçtihat
  • Dilekçe Üret
  • Mevzuat6 tür
  • DoktrinYakında

HESAP

  • Abonelik
  • Hesabım
Giriş YapÜcretsiz Dene
Anasayfa/İçtihat/Yargıtay/E. 2022/5000 · K. 2022/6863
Yargıtay9. Hukuk Dairesi

E. 2022/5000 K. 2022/6863

E. 2022/5000K. 2022/686331 Mayıs 2022
fazla çalışmatazminatbozma kararıkazanılmış hakiş sözleşmesiistinaf yoluhafta tatiliilk derece mahkemesi kararının kaldırılmasıön incelemeemsal ücret
PDF İndir
AI Özet yükleniyor...

Kısa Önizleme

Önizleme

Taraflar arasında İlk Derece Mahkemesinde görülen ve istinaf incelemesinden geçen alacak davasında verilen karar hakkında yapılan temyiz incelemesi sonucunda, Dairece Bölge Adliye Mahkemesi kararının bozulmasına karar verilmiştir. Bölge Adliye Mahkemesince bozmaya uyularak yeniden yapılan yargılama sonucunda; davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir. Bölge Adliye Mahkemesi kararı taraf vekillerince temyiz edilmekle; kesinlik, süre, temyiz şartı ve diğer usul eksiklikleri yönünden yapılan ön inceleme sonucunda temyiz dilekçelerinin kabulüne karar verilmiştir. Davalı-karşı davacı vekilince temyiz incelemesinin duruşmalı olarak yapılmasının istenilmesi üzerine, işin duruşmaya tabi olduğu anlaşılmış ve duruşma için 31.05.2022 Salı günü tayin edilerek taraflara tebligat gönderilmiştir. Duruşma günü davalı-karşı davacı vekili Avukat... ile davacı-karşı davalı vekili Avukat......

Karar Metni

9. Hukuk Dairesi 2022/5000 E. , 2022/6863 K.

"İçtihat Metni"

BÖLGE ADLİYE MAHKEMESİ : ... 25. Hukuk Dairesi

DAVA TÜRÜ : ALACAK

İLK DERECE MAHKEMESİ : ... 2. İş Mahkemesi

Taraflar arasında İlk Derece Mahkemesinde görülen ve istinaf incelemesinden geçen alacak davasında verilen karar hakkında yapılan temyiz incelemesi sonucunda, Dairece Bölge Adliye Mahkemesi kararının bozulmasına karar verilmiştir.

Bölge Adliye Mahkemesince bozmaya uyularak yeniden yapılan yargılama sonucunda; davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir.

Bölge Adliye Mahkemesi kararı taraf vekillerince temyiz edilmekle; kesinlik, süre, temyiz şartı ve diğer usul eksiklikleri yönünden yapılan ön inceleme sonucunda temyiz dilekçelerinin kabulüne karar verilmiştir.

Davalı-karşı davacı vekilince temyiz incelemesinin duruşmalı olarak yapılmasının istenilmesi üzerine, işin duruşmaya tabi olduğu anlaşılmış ve duruşma için 31.05.2022 Salı günü tayin edilerek taraflara tebligat gönderilmiştir.

Duruşma günü davalı-karşı davacı vekili Avukat... ile davacı-karşı davalı vekili Avukat... gelmişlerdir.

Duruşmaya başlanarak hazır bulunan avukatların sözlü açıklamaları dinlendikten sonra duruşmaya son verildi.

Dosyadaki belgeler incelenip gereği düşünüldü:

I. DAVA Davacı-karşı davalı vekili dava dilekçesinde; müvekkilinin davalı Şirkette 08.08.2011 - 02.08.2017 tarihleri arasında inşaat mühendisi olarak en son net 4.500,00 USD ücret ile çalıştığını, davalı Şirketin ücretini eksik göstermesi ve fazla çalışmalarını ödememesi gibi sebeplerle iş sözleşmesini 02.08.2017 tarihinde sonlandırmak istediğini, davalı Şirketin kabul etmediğini ve dilekçesini yırttığını, pasaportunun ellerinde olduğu korkutması ile kendi istediği ile işten ayrıldığına ve alacağının kalmadığına dair matbu yazıların imzalatıldığını belirterek kıdem ve ihbar tazminatı ile birlikte fazla çalışma ve ulusal bayram ve genel tatil alacaklarının davalıdan tahsiline karar verilmesini talep etmiştir.

II. CEVAP 1.Davalı-karşı davacı vekili cevap dilekçesinde; davacının taleplerinin zamanaşımına uğradığını, davacının ilk ücretinin 1.258,00 USD olduğunu, yapılan zamlarla son ücretinin 2.500,00 USD olduğunu, fazla çalışma ücretlerinin aylık ücret ile bankadan ödendiğini, kendisi istifa ettiği için tazminat talep edemeyeceğini belirterek davanın reddine karar verilmesini talep etmiştir.

2.Davalı-karşı davacı vekili karşı dava dilekçesinde; davacının 96 gün ücretli izne hak kazanmasına rağmen 129 gün izin kullandığını ileri sürerek kötüniyetli davacıdan 2.500,00 USD ücret üzerinden çalışılmayan 33 günlük izin ücretinin ve ihbar tazminatının tahsiline karar verilmesini talep etmiştir.

III. İLK DERECE MAHKEMESİ KARARI İlk Derece Mahkemesince, dava konusu kıdem tazminatı ile ulusal bayram ve genel tatil ücreti alacaklarının kısmen kabulüne, ihbar tazminatı ve fazla çalışma alacakları ile karşı davanın ise reddine karar verilmiştir.

IV. İSTİNAF A. İstinaf Yoluna Başvuranlar İlk Derece Mahkemesinin yukarıda belirtilen ...

Benzer Kararlar

Yargıtay9. Hukuk Dairesi

E. 2022/6094 · K. 2022/6754

31 Mayıs 2022

Yargıtay9. Hukuk Dairesi

E. 2022/6095 · K. 2022/6755

31 Mayıs 2022

Yargıtay9. Hukuk Dairesi

E. 2022/6096 · K. 2022/6756

31 Mayıs 2022

Yargıtay9. Hukuk Dairesi

E. 2022/6098 · K. 2022/6758

31 Mayıs 2022

Yargıtay9. Hukuk Dairesi

E. 2022/6080 · K. 2022/6744

31 Mayıs 2022

Yargıtay9. Hukuk Dairesi

E. 2022/7024 · K. 2022/7553

13 Haziran 2022