İlk Derece Mahkemesince, hükümde belirtilen gerekçelerle konusuz kalan dava hakkında karar verilmesine yer olmadığına dair verilen karara karşı davalı Kurum vekili ile davalı ... Gen. Müd. vekili tarafından istinaf yoluna başvurulması üzerine, ... Bölge Adliye Mahkemesi 10. Hukuk Dairesince istinaf başvurusunun esastan reddine dair karar verilmiştir. ... Bölge Adliye Mahkemesi 10. Hukuk Dairesince verilen kararın, davalı Kurum vekili ile davalı ... Gen. Müd. vekili tarafından temyiz edilmesi üzerine, temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hâkimi ... tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kağıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tespit edildi. I-İSTEM Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; Müvekkilinin ... Devlet Su İşleri (...) spor tesislerinde temizlik işçisi olarak görev yaptığını, iş kazası olan 11/01/2018 tarihinde asıl işvereninin...
10. Hukuk Dairesi 2022/7276 E. , 2022/11356 K.
"İçtihat Metni"Mahkemesi : ... 1. İş Mahkemesi
Dava, iş kazasının tespiti istemine ilişkindir. İlk Derece Mahkemesince, hükümde belirtilen gerekçelerle konusuz kalan dava hakkında karar verilmesine yer olmadığına dair verilen karara karşı davalı Kurum vekili ile davalı ... Gen. Müd. vekili tarafından istinaf yoluna başvurulması üzerine, ... Bölge Adliye Mahkemesi 10. Hukuk Dairesince istinaf başvurusunun esastan reddine dair karar verilmiştir. ... Bölge Adliye Mahkemesi 10. Hukuk Dairesince verilen kararın, davalı Kurum vekili ile davalı ... Gen. Müd. vekili tarafından temyiz edilmesi üzerine, temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hâkimi ... tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kağıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tespit edildi. I-İSTEM Davacı vekili dava dilekçesinde özetle; Müvekkilinin ... Devlet Su İşleri (...) spor tesislerinde temizlik işçisi olarak görev yaptığını, iş kazası olan 11/01/2018 tarihinde asıl işvereninin ... olmasına rağmen alt işveren ... firması adına alt işveren işçisi olarak görev yaptığını, müvekkilinin ... firmasında yaklaşık 15 yıl temizlik görevlisi olarak çalıştığını, 02/04/2018 tarihinde ''Hizmet Sözleşmesi ile çalışan işçilerin sürekli işçi kadrolarına geçirilmesi'' suretiyle ...'de kadrolu işçi statüsüne geçirildiğini, 11/01/2018 tarihinde müvekkilinin sabah iş yerine gittiğini, imza çizelgesine imza attığını ve mesleğini icra etmeye başladığını, saat 10:30 civarında spor salonunda yürürken aniden ayağının kaydığını ve sırt üstü düşerek ağır yaralandığını, kurum doktoru tarafından müvekkiline banyoda düştüğünü söylemesini, yakında işçilere kadro geleceğini, eğer iş kazası olduğunu söylerse kadroya alınmayacağını söyleyerek baskı altına aldığını, müvekkilinin iş kazası nedeniyle vücudunda kırıklar olduğunu, ... Üniversitesi Hastanesinde ameliyat olduğunu, söz konusu iş kazası nedeniyle 03/05/2019 tarihinde kuruma başvuruda bulunulduğunu ancak dava tarihi itibariyle kurum tarafından hiç bir işlem yapılmadığını, bir denetmen ataması yapılmadığını belirterek müvekkilinin 11/01/2018 tarihinde iş yerinde ayağının kayması sonucu yaralanma olayının iş kazası olduğunun tespitine karar verilmesini talep ve dava etmiştir. II-CEVAP Davalı ... vekili cevap dilekçesinde özet olarak; Öncelik davanın hak düşürücü süre ve zaman aşımı nedeniyle reddini talep ettiklerini, davacının iddiasındaki tarihte müvekkil kurumun değil ... limited şirketinin personeli olduğunu, bu nedenle müvekkil Kurumun sorumlu olmadığını belirterek davanın reddini talep etmiştir. Davalı SGK vekili cevap dilekçesinde özet olarak; Davacının 11/01/2018 tarihinde davalı şirkette çalışması olduğunu, iddialarının ispatlanması gerektiğini, kurumun bu davalarda feri müdahil sıfatı ile davaya dahil olması gerektiğini belirterek davanın reddini talep etmiştir. Davalı ... Turuzim Madencilik Enerji Bilgi İşlem Temizlik ve Yemek Hizmetleri Gıda İnşaat Nakli...