6102 sayılı Türk Ticaret Kanununda limited şirketlerde müdürlerin görev süresine ilişkin herhangi bir sınırlama getirilmemiştir. Şirket sözleşmesinde müdürlerin görev süresine dair azami bir süre öngörülmemişse genel kurul, müdürleri dilediği süreyle (3, 5, 10 yıl gibi) veya süresiz olarak atayabilir. Bununla birlikte, müdürler belli bir süreliğine atanmış olsalar dahi görev süreleri dolmadan, genel kurul tarafından belli bir gerekçeye dayanmaksızın her zaman görevden alınabilir ve yerlerine yenileri atanabilir. İşte bu çalışmada, limited şirketlerde müdürlerin görev süresi ve bunların görevden alınma usulleri değerlendirilmiştir.
Bu karar için tam metin henüz yüklenmemiş.