İstinaf incelemesi için dairemize gönderilen dosyanın ilk incelemesi tamamlanmış olmakla HMK'nın 353. ve 356. maddeleri gereğince; dosya içeriğine ve kararın niteliğine göre sonuca etkili olmadığından duruşma yapılmasına gerek görülmeden dosya üzerinden yapılan inceleme sonucunda; GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ: TARAFLARIN İDDİA VE SAVUNMALARININ ÖZETİ: Davacı vekilinin dava dilekçesinde özetle; davacının davalı müflis işveren nezdinde, 01/08/2010 tarihi ile iş sözleşmesinin tek taraflı olarak davacı tarafından haklı nedenle feshedildiği 28/09/2015 tarihine kadar çalıştığını, davalı firmanın mali durumunun bozulması nedeniyle iflas erteleme kararı aldığını ve iş akdini haklı nedenle feshetme zorunluluğunun hasıl olduğunu, aradan geçen zaman zarfında verilen sözler nedeni ile davacının iyi niyetle işçilik alacaklarının ödenmesini beklediğini, ancak bundan sonuç alınamadığını, Gebze Asliye Ticaret...
T.C. SAKARYA BÖLGE ADLİYE MAHKEMESİ 7. HUKUK DAİRESİ T.C. SAKARYA BÖLGE ADLİYE MAHKEMESİ 7. HUKUK DAİRESİ DOSYA NO : 2021/905 KARAR NO : 2022/455 T Ü R K M İ L L E T İ A D I N A İ S T İ N A F K A R A R I BAŞKAN :... (...) ÜYE :... (...) ÜYE :... (...) KATİP :... (...) İNCELENEN KARARIN MAHKEMESİ : GEBZE ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ TARİHİ : 26/10/2020 NUMARASI : 2019/793 Esas - 2020/602 Karar DAVACI : ... (T.C. NO:...) - ...... VEKİLİ : Av. ... - ..................... DAVALI : MÜFLİS CVS MAKİNA İNŞ. SAN. VE TİC. A.Ş. İFLAS İDARESİ (GEBZE 4. İCRA-İFLAS MÜDÜRLÜĞÜ 2018/30 İFLAS) VEKİLİ : Av. ... - ...................... DAVA TÜRÜ : Kayıt Kabul DAVA TARİHİ : 10/09/2019 KARAR TARİHİ : 07/03/2022 KR. YAZIM TARİHİ : 04/04/2022 İstinaf incelemesi için dairemize gönderilen dosyanın ilk incelemesi tamamlanmış olmakla HMK'nın 353. ve 356. maddeleri gereğince; dosya içeriğine ve kararın niteliğine göre sonuca etkili olmadığından duruşma yapılmasına gerek görülmeden dosya üzerinden yapılan inceleme sonucunda; GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ: TARAFLARIN İDDİA VE SAVUNMALARININ ÖZETİ: Davacı vekilinin dava dilekçesinde özetle; davacının davalı müflis işveren nezdinde, 01/08/2010 tarihi ile iş sözleşmesinin tek taraflı olarak davacı tarafından haklı nedenle feshedildiği 28/09/2015 tarihine kadar çalıştığını, davalı firmanın mali durumunun bozulması nedeniyle iflas erteleme kararı aldığını ve iş akdini haklı nedenle feshetme zorunluluğunun hasıl olduğunu, aradan geçen zaman zarfında verilen sözler nedeni ile davacının iyi niyetle işçilik alacaklarının ödenmesini beklediğini, ancak bundan sonuç alınamadığını, Gebze Asliye Ticaret Mahkemesi'nin 27/12/2018 tarih ve 2017/274 Esas sayılı kararları ile davalı firmanın iflasına, iflasın aynı tarih ve saat 11:20 de açılmasına karar verildiğini, iflas dosyasının Gebze 4. İcra Müdürlüğü'nün 2018/30 iflas sayısına kaydedildiğini, davacı işçinin 23/01/2019 tarihleri arasında bordrolara yansıtılan ancak ödenmeyen 2014-2015 yılları arasındaki fazla mesai, ücret, Agi, hafta tatili, zam farkı, prim , ikramiye, yıllık izin,. vs. alacaklarından oluşan 43.474,24.-TL iflas masasına kaydını ve bankalarca uygulanan en yüksek faizi ile kendisine ödenmesini talep ettiğini ve dilekçe ekinde alacağının dayanağı olan 23/02/2018 tarihli protokol ve ibra sözleşmesini sunduğunu, davacı işçinin alacak kayıt talebinin İflas İdaresi tarafından reddedildiğini, taraflar arasındaki iş sözleşmesinin davacı tarafından tek taraflı olarak 28/09/2015 tarihinde feshedildiğini, işten ayrılış kodunun işçi tarafından zorunlu nedenle fesih olarak bildirildiğini, kıdem tazminatı ile bakiye Mayıs 2014/Eylül 2015 yılları arası ücretleri ile yıllık izin ücretleri, bireysel emeklilik kesintisi alacaklarının ödenmediğini, davacı işçinin 40,49.TL saatlik ücret ile 9.110,25.-TL brüt ücret + AGİ ile çalıştığı gibi tüm işçilere servis ve yemek hizmetinin de işverence karşılandığını, davacının 2014 yılından iş sözleşmesinin feshedildiği tarihe kadar ücretleri...