Üniversitenin idari birimlerinde görevli bazı personele, ikinci öğretim yapılan birimlerde ikinci öğretimde görev yapan personel için öngörülen fazla çalışma ücretinin ödenmesi. 43 İlam sayılı Daire Kararının 3’üncü maddesiyle, Üniversitenin idari birimlerinde görev yapan bazı personele usulüne uygun görevlendirilmemelerine rağmen ikinci öğretimde görevli personel için öngörülen fazla çalışma ücretinin ödenmesi sonucunda oluşan ... TL kamu zararının üst yönetici (rektör), harcama yetkilisi ve gerçekleştirme görevlilerine ödettirilmesine hükmedilmiştir. Daire Kararında üst yönetici sıfatıyla sorumlu tutulan ... (Rektör) ile harcama yetkilisi ve gerçekleştirme görevlisi sıfatıyla sorumlu tutulan diğer 31 kişi tarafından ortak dilekçeyle temyiz başvurusunda bulunulmuştur. Belirtilen kişilerin temyiz başvurusuna esas dilekçede özetle: 3843 sayılı Yükseköğretim Kurumlarında İkili Öğretim...
Üniversitenin idari birimlerinde görevli bazı personele, ikinci öğretim yapılan birimlerde ikinci öğretimde görev yapan personel için öngörülen fazla çalışma ücretinin ödenmesi. 43 İlam sayılı Daire Kararının 3’üncü maddesiyle, Üniversitenin idari birimlerinde görev yapan bazı personele usulüne uygun görevlendirilmemelerine rağmen ikinci öğretimde görevli personel için öngörülen fazla çalışma ücretinin ödenmesi sonucunda oluşan ... TL kamu zararının üst yönetici (rektör), harcama yetkilisi ve gerçekleştirme görevlilerine ödettirilmesine hükmedilmiştir. Daire Kararında üst yönetici sıfatıyla sorumlu tutulan ... (Rektör) ile harcama yetkilisi ve gerçekleştirme görevlisi sıfatıyla sorumlu tutulan diğer 31 kişi tarafından ortak dilekçeyle temyiz başvurusunda bulunulmuştur. Belirtilen kişilerin temyiz başvurusuna esas dilekçede özetle: 3843 sayılı Yükseköğretim Kurumlarında İkili Öğretim Yapılması, 2547 Sayılı Yükseköğretim Kanununun Bazı Maddelerinin Değiştirilmesi ve Bu Kanuna Bir Ek Madde Eklenmesi Hakkında Kanun'un; “Akademik Yönetici ve İdari Personelin Görevlendirilmesi" başlıklı 11 'inci maddesinde: “İkinci öğretim yapılan yükseköğretim kurumlarında görevli akademik yöneticiler ve öğretim elemanları ile idari personelden isteğe bağlı olarak kimlerin, bu öğretim süresince çalışma saati bitiminden sonra fazla çalışma yapacaklarına, ilgili yükseköğretim kurumunun yönetim kurulunun görüşünü alarak kurumun yöneticisi karar verir.“ denildiği, "Fazla Çalışma Ücreti" başlıklı 12'nci maddesinde: "Yükseköğretim kurumlarının ikinci öğretim yapan birimlerinde görevli öğretim elemanları ile idari personele yasal çalışma saati bitiminden sonra fiilen yaptıkları fazla çalışma süreleri için saat ücreti ödenir. Yapılacak fazla çalışmanın aylık saati ile ödenecek ücretin miktarı, her yıl bütçe kanunu ile belirlenen saat başı fazla çalışma ücretinin üç katını aşmayacak şekilde Cumhurbaşkanı tarafından belirlenir” denildiği, 31/3/1994 tarihli ve 94/5593 sayılı Bakanlar Kurulu Kararıyla yürürlüğe konulan Yükseköğretim Kurumlarında Yapılacak İkinci Öğretimde Görev Alacak Öğretim Elemanlarına Ödenecek Ders Ücretleri ile Görevli Akademik Yöneticiler ve Öğretim Elemanları ile İdari Personele Ödenecek Fazla Çalışma Ücretlerine İlişkin Kararın, 2013/5556 sayılı Bakanlar Kurulu Kararıyla değişik 2'nci maddesinde: "Yükseköğretim kurumlarının ikinci öğretim yapan birimlerinde görevli öğretim elemanları ile idari personele yasal çalışma saati bitiminden sonra ikinci öğretime yönelik fiilen yaptıkları fazla çalışma süreleri için ayda elli saati geçmemek üzere yılı merkezi yönetim bütçe kanununda belirlenen saat başı fazla çalışma ücretinin üç katı tutarında fazla çalışma ücreti ödenir. Kadroları ikinci öğretim yapılan birimlerde olmakla birlikte fiilen ikinci öğretimde görev almayanlara fazla çalışma ücreti ödenmez. Kadroları diğer birimlerde bulunanlardan ikinci öğretim yapılan birimlerde usulüne uygun olarak görevlendirilenlere de aynı şekilde fazla çalışma ücreti ödenebili...