298 sayılı ek ilamın 1. Maddesi ile; Belediye bütçesinden farklı kamu kurumu personeline hediye çeki verilmesinin mevzuata uyarlılığının bulunmadığına, sebep olunan … TL kamu zararının tazmininden ilişkili ödeme emirlerinde imzaları bulunan Harcama Yetkilisi ve Gerçekleştirme Görevlisinin sorumluluğuna hükmedilmiştir. Temyiz Dilekçesi Sorumluluğuna hükmedilen Harcama Yetkilisi ve Gerçekleştirme Görevlisi tarafınca sunulan aynı mahiyetteki temyiz dilekçesinde özetle; Daire kararının esasına ilişkin olarak; Memur personellere hediye çeki verilmesi ve belediye bütçesinden karşılanmasının Daire kararının esasının aksine önemli gün ve haftaları kutlama organizasyonu hizmet alımı kapsamında gerçekleştirilen söz konusu işlemin tanıtıcı husus içerdiği, Belediye Bütçesinden Yapılacak Temsil ve Ağırlama Giderleri Yönetmeliğinin 4 üncü maddesinin (4) üncü fıkrasında “Gerçek ve tüzel kişilere...
298 sayılı ek ilamın 1. Maddesi ile; Belediye bütçesinden farklı kamu kurumu personeline hediye çeki verilmesinin mevzuata uyarlılığının bulunmadığına, sebep olunan … TL kamu zararının tazmininden ilişkili ödeme emirlerinde imzaları bulunan Harcama Yetkilisi ve Gerçekleştirme Görevlisinin sorumluluğuna hükmedilmiştir. Temyiz Dilekçesi Sorumluluğuna hükmedilen Harcama Yetkilisi ve Gerçekleştirme Görevlisi tarafınca sunulan aynı mahiyetteki temyiz dilekçesinde özetle; Daire kararının esasına ilişkin olarak; Memur personellere hediye çeki verilmesi ve belediye bütçesinden karşılanmasının Daire kararının esasının aksine önemli gün ve haftaları kutlama organizasyonu hizmet alımı kapsamında gerçekleştirilen söz konusu işlemin tanıtıcı husus içerdiği, Belediye Bütçesinden Yapılacak Temsil ve Ağırlama Giderleri Yönetmeliğinin 4 üncü maddesinin (4) üncü fıkrasında “Gerçek ve tüzel kişilere plaket, ödül ve hediye vermek, çiçek göndermek” için temsil gideri yapılabileceği hükmü yer aldığı, söz konusu hüküm mucibince, özel günlerde gerçek kişilere temsil gideri kapsamında hediye verilmesinde mevzuata aykırılığın bulunmadığı belirtilmektedir. Sorumluluk tesisine ilişkin olarak; Tüm bu harcamaların talimatını veren Belediye Başkanının ayrık ve sorumluluktan uzak tutan yaklaşım adil olmadığı ifade edilmektedir. İlama konu yapılan harcama ve buna ilişkin uygulamalar mevzuata uygun olması nedeni ile kamu zararı ve tazmin kararının kaldırılması talep edilmektedir. Başsavcılık Mütalaası Sorumluluğuna hükmedilen Harcama Yetkilisi ve Gerçekleştirme Görevlisi tarafınca sunulan aynı mahiyetteki temyiz dilekçesine istinaden verilen mütalaada; “5393 sayılı Belediye Kanununun "Belediyenin görev ve sorumlulukları" başlıklı 14 üncü maddesinde, belediyelerin görev ve sorumlulukları sayılmış olup, bu görevlerini mahalli ve müşterek nitelikte olmak şartıyla yerine getirileceği hükme bağlanmıştır. Belediye Bütçesinden Yapılacak Temsil, Ağırlama ve Tören Giderleri Yönergesinin "Temsil Giderleri" başlıklı 4 üncü maddesinde de, temsil giderlerinin "görev ile ilgili olma şartı ile" yapılabileceği ifade edilmiştir. Yukarıda belirtilen mevzuat hükümlerine göre, Belediyenin kendi görev alanının dışında, özel gün ve haftalarda bazı kamu kurumlarının personeline hediye çeki vermek suretiyle onları ödüllendirmesi, görev alanına girmemesi nedeniyle mümkün olmadığı değerlendirilmektedir. "Kamu Görevlileri Etik Davranış İlkeleri İle Başvuru Usul Ve Esasları Hakkında Yönetmeliğin "Hediye Alma ve Menfaat Sağlama Yasağı" başlıklı 15 inci maddesinde; "Kamu görevlileri, yürüttükleri görevle ilgili bir iş, hizmet veya menfaat ilişkisi olan gerçek veya tüzel kişilerden kendileri, yakınları veya üçüncü kişi veya kuruluşlar için doğrudan doğruya veya aracı eliyle herhangi bir hediye alamazlar ve menfaat sağlayamazlar. Kamu görevlileri, kamu kaynaklarını kullanarak hediye veremez, resmi gün, tören ve bayramlar dışında, hiçbir gerçek veya tüzel kişiye çelenk veya çiçek gönderemezler; görev ve hizmetle...