Konu: üst sınırın üstünde sosyal denge tazminatının ödemesi 1-191 sayılı İlamın 6. maddesiyle, kamu zararı hesaplanırken ödenen net tutarlar yerine brüt tutarlar esas alınarak hesaplanması ve tavan tutarın üzerinde sosyal denge tazminatı ödenmesini öngören yeni Toplu İş Sözleşmesini Belediye adına imzalayan kişilerin de savunması alınarak ek rapor düzenlenmesine değin konunun hüküm dışı bırakılması üzerine; 309 sayılı EK İlamın 3. maddesiyle; Belediye ile … arasında imzalanan Sözleşme ile Belediyede çalışan memur ve sözleşmeli personele verilen sosyal denge tazminatının ilgili mevzuatının öngördüğü sınırlamalara uygun olarak düzenlenmesi gerekirken söz konusu sınırlamalara uyulmadığı gibi başka yeni mali ve sosyal haklar (yılbaşı yardımı) getirecek şekilde düzenlenmesi, dolayısıyla Belediyede çalışan söz konusu personel için öngörülen üst sınırın üstünde sosyal denge tazminatının...
Konu: üst sınırın üstünde sosyal denge tazminatının ödemesi 1-191 sayılı İlamın 6. maddesiyle, kamu zararı hesaplanırken ödenen net tutarlar yerine brüt tutarlar esas alınarak hesaplanması ve tavan tutarın üzerinde sosyal denge tazminatı ödenmesini öngören yeni Toplu İş Sözleşmesini Belediye adına imzalayan kişilerin de savunması alınarak ek rapor düzenlenmesine değin konunun hüküm dışı bırakılması üzerine; 309 sayılı EK İlamın 3. maddesiyle; Belediye ile … arasında imzalanan Sözleşme ile Belediyede çalışan memur ve sözleşmeli personele verilen sosyal denge tazminatının ilgili mevzuatının öngördüğü sınırlamalara uygun olarak düzenlenmesi gerekirken söz konusu sınırlamalara uyulmadığı gibi başka yeni mali ve sosyal haklar (yılbaşı yardımı) getirecek şekilde düzenlenmesi, dolayısıyla Belediyede çalışan söz konusu personel için öngörülen üst sınırın üstünde sosyal denge tazminatının ödenmesi sonucu … TL’ye verilen tazmin hükmünün 03.07.2019 tarih ve 46563 tutanak sayılı Sayıştay Temyiz Kurulu Kararının 1. Maddesiyle tasdikine karar verilmiştir. Sorumlular aynı mahiyetteki karar düzeltme dilekçelerinde özetle; Tazmin hükmünün, yalnızca mevzuata aykırı hükümler içeren sözleşmeyi imzalayan kişiler hakkında verilmesi gerektiğini, Harcama Yetkilileri ve Gerçekleştirme Görevlilerinin tekemmül etmiş bir sözleşmenin gereklerini yerine getirdiklerinden söz konusu ödemelerde kusurları/sorumluluklarının bulunmadığını, Sosyal denge sözleşmesinin tanzimi ve imzalanarak tekemmül etmiş hale getirilmesinde hiçbir katkıları/dahilleri bulunmayan harcama yetkilileri ve gerçekleştirme görevlilerinin sözleşmenin gereklerini yerine getirmelerinden sorumlu tutulmalarının her şeyden önce hakkaniyete ve vicdana aykırı olduğunu, eğer ortada bir kamu zararı var ise bunun sorumluluğu sözleşmeyi düzenleyip imza eden sendika ve idarenin üst yöneticisine ait olması gerektiğini, çünkü sözleşmede yapılan düzenlemeleri, öngörülen parasal tutarları ortaya koyan ve kabul eden kişiler olduğunu, Harcama yetkilisi ve gerçekleştirme görevlisinin sözleşmenin tasarı olarak hazırlanmasından imzalanıp yürürlüğe konulmasına kadar hiçbir süreçte etkisi bulunmadığı gibi sürece müdahale etme imkanlarının da bulunmadığını, başka bir anlatımla ve örnekleme ile belirtmek gerekir ise; ihalelerde olduğu gibi bir insiyatif ve yetki kullanılmasının söz konusu olmadığını, ihalelerde harcama yetkilisi ihale yetkilisi olup, ihalenin yapılmasında ve sonuçlandırılmasında bizzat aktif olarak görev yaptığını, değerlendirme ve takdir etme yetkisini kullandığını, belge ve ihale dokümanını hazırladığını, oysa belediye meclisi kararı ile belediye başkanı ve sendika arasında görüşülüp neticelendirilen ve imza edilen bir toplu sözleşmede yer almayan harcama yetkilisi ve gerçekleştirme görevlisinin sürece bir etkisi olmadığı gibi insiyatifinde ve yetkisinde de olmadığını, Harcama yetkilisi ve gerçekleştirme görevlisi olarak ödeme emri belgesini imzalarken belge eklerinde yer alan maaş bordrolarındaki ödeme kalemlerin...