Döner sermaye gelirinden yönetici payı olarak ayrılan tutardan ek ödeme yapılan dekan ve dekan yardımcılarına, yönetici payı dışında mesai saatleri içerisinde verdikleri mesleki hizmetlerinden dolayı bireysel net katkı puanının diğer unsurları (A), (C), (D) ve (E) puanları esas alınarak ek ödeme yapılması; 314 sayılı Ek İlamın 1. maddesiyle; 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 58 inci maddesinin (f) fıkrasına göre, görev yaptıkları birimin döner sermaye gelirinden yönetici payı olarak ayrılan tutardan ek ödeme yapılan Diş Hekimliği Fakültesi Dekanı ve Dekan Yardımcılarına, yönetici payı dışında mesai saatleri içerisinde verdikleri mesleki hizmetlerinden dolayı bireysel net katkı puanının diğer unsurları [kurumsal katkı puanı (A), eğitim-öğretim faaliyeti puanı (C), bilimsel faaliyet puanı (D) ve diğer faaliyetler puanı (E) puanları] esas alınarak ek ödeme yapıldığı gerekçesiyle …...
Döner sermaye gelirinden yönetici payı olarak ayrılan tutardan ek ödeme yapılan dekan ve dekan yardımcılarına, yönetici payı dışında mesai saatleri içerisinde verdikleri mesleki hizmetlerinden dolayı bireysel net katkı puanının diğer unsurları (A), (C), (D) ve (E) puanları esas alınarak ek ödeme yapılması; 314 sayılı Ek İlamın 1. maddesiyle; 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 58 inci maddesinin (f) fıkrasına göre, görev yaptıkları birimin döner sermaye gelirinden yönetici payı olarak ayrılan tutardan ek ödeme yapılan Diş Hekimliği Fakültesi Dekanı ve Dekan Yardımcılarına, yönetici payı dışında mesai saatleri içerisinde verdikleri mesleki hizmetlerinden dolayı bireysel net katkı puanının diğer unsurları [kurumsal katkı puanı (A), eğitim-öğretim faaliyeti puanı (C), bilimsel faaliyet puanı (D) ve diğer faaliyetler puanı (E) puanları] esas alınarak ek ödeme yapıldığı gerekçesiyle … TL’nin tazminine ilişkin hüküm tesis edilmiştir. {***83 sayılı (Asıl) İlamın 10. maddesiyle de aynı konu hakkında tazmin hükmü verilmiş, bu hükme karşı yapılan temyiz başvurusu üzerine Sayıştay Temyiz Kurulunun 01.03.2017 tarihli ve 42812 tutanak sayılı Kararı ile; (A) ve (E) puanları üzerinden yapılan ek ödemelerde kamu zararına sebebiyet verilmediği ve (C) ve (D) puanları üzerinden yapılan ek ödemelerin yeniden yapılacak bir değerlendirmeyi gerektirdiği ifade edilerek tazmin hükmünün BOZULARAK DAİREYE GÖNDERİLMESİNE oy çokluğuyla karar verilmiş, ancak Sayıştay 2. Dairesi kararında direnerek yeniden işbu temyize konu tazmin hükmünü vermiştir. ***} Sorumlular (Harcama Yetkilisi sıfatıyla temyiz talebinde bulunan … ile Gerçekleştirme Görevlisi sıfatıyla temyiz talebinde bulunan Fakülte Sekreteri …) (aynı ilam maddesi ile ilgili olarak 43522 sayılı dosya ile Harcama Yetkilisi sıfatıyla temyiz talep eden Dekan Vekili …’ün kendi gündem sırasında görüşülen temyiz dilekçesinde de tamamen aynı olmak üzere), ortaklaşa gönderdikleri temyiz dilekçesinde özetle; İlama konu olan ve Fakülte fiilen yöneticilik yapan Dekan ve Dekan Yardımcılarına 2014 yılında görev yaptıkları süre içerisinde Döner Sermaye Gelirlerinden Yönetici Payı dışında A (Kurumsal Katkı Puanı), C (Eğitim-Öğretim Faaliyetleri Puanı), D (Bilimsel Faaliyet Puanı) ve E (Diğer Faaliyet Puanı) puanlarından performans ek ödemesi yapılmakta olduğunu, ek ödeme hesaplanırken 2547 sayılı Kanunun 58 inci maddesi hükmüne dayanılarak çıkarılan “Yükseköğretim Kurumlarında Döner Sermaye Gelirlerinden Yapılacak Ek Ödemenin Dağıtılmasında Uygulanacak Usul ve Esaslara İlişkin Yönetmelik”, “Yükseköğretim Kurumlarında Döner Sermaye Gelirlerinden Yapılacak Ek Ödemenin Dağıtılmasında Uygulanacak Usul ve Esaslara İlişkin Yönetmelikte Değişiklik Yapılmasına Dair Yönetmelik” hükümleri ve bu Yönetmeliğin esaslarına bağlı olarak hazırlanmış … Üniversitesi Yönetim Kurulu tarafından yürürlüğe konulan “… Üniversitesi Diş Hekimliği Fakültesi Döner Sermaye Gelirlerinden Yapılacak Ek Ödemenin Dağıtılmasında Uygulanacak Usul ve Esaslara İlişkin Yön...