Konu: Memur personele mevzuata aykırı olarak nakdi giyim yardımı ödenmesi. 194 sayılı ilamın 1. maddesiyle, ... Genel Müdürlüğü personelinin tamamına, her birine brüt ...-TL olmak üzere nakdi giyim yardımı ödenmesi neticesinde ...TL ‘ye tazmin hükmü verilmiştir. Genel Müdürlük adına ...(Gn. Md.) ile ... (Gn. Md Yrd.), ilamda harcama yetkilisi sıfatıyla sorumlu tutulan ..., ..., ..., ..., ..., ..., ..., ..., ..., ..., ..., gerçekleştirme görevlisi olarak sorumlu tutulan ... ile diğer sorumlular ..., ... ile ...’in vermiş oldukları aynı mahiyetteki temyiz dilekçesinde özetle; ... Genel Müdürlüğünde 657 sayılı Kanuna tabi şekilde "Memur" statüsünde çalışan personele nakdi giyim yardımı yapılamayacağı ifade edilerek 2015 yılında nakdi şekilde yapılan giyim yardımı dolayısıyla kamu zararına neden olunduğu gerekçesiyle tazminine karar verildiğini, bu kararın temyizen bozulması gerektiğini,...
Konu: Memur personele mevzuata aykırı olarak nakdi giyim yardımı ödenmesi. 194 sayılı ilamın 1. maddesiyle, ... Genel Müdürlüğü personelinin tamamına, her birine brüt ...-TL olmak üzere nakdi giyim yardımı ödenmesi neticesinde ...TL ‘ye tazmin hükmü verilmiştir. Genel Müdürlük adına ...(Gn. Md.) ile ... (Gn. Md Yrd.), ilamda harcama yetkilisi sıfatıyla sorumlu tutulan ..., ..., ..., ..., ..., ..., ..., ..., ..., ..., ..., gerçekleştirme görevlisi olarak sorumlu tutulan ... ile diğer sorumlular ..., ... ile ...’in vermiş oldukları aynı mahiyetteki temyiz dilekçesinde özetle; ... Genel Müdürlüğünde 657 sayılı Kanuna tabi şekilde "Memur" statüsünde çalışan personele nakdi giyim yardımı yapılamayacağı ifade edilerek 2015 yılında nakdi şekilde yapılan giyim yardımı dolayısıyla kamu zararına neden olunduğu gerekçesiyle tazminine karar verildiğini, bu kararın temyizen bozulması gerektiğini, şöyle ki, ... Genel Müdürlüğü 26.12.1942 tarih ve 5230 sayılı Resmi Gazetede yayınlanarak yürürlüğe giren 4325 sayılı kanunla kurulmuş bir kurum olduğunu, 4325 sayılı ... Kanun’un 1. maddesinde “ ... elektrik ve havagazı ve ... elektrik hizmetlerini görmek üzere bu şehirler belediyelerince (... Elektrik ve Havagazı İşletme Müessesesi) ve (... Elektrik İşletme Müessesesi) adlarıyla birer müessese kurulur. Bu müesseseler, hükmi şahsiyeti haiz olmak ve adı geçen belediyelere bağlı bulunmak üzere birer umum müdürlük veya müdürlük tarafından bu kanunda yazılı esaslara ve hususi hukuk hükümlerine göre idare edilir.'' ... Genel Müdürlüğü gibi özel kanunlarla kurulan Büyükşehir Belediyelerine bağlı işletme ve müesseseler (Bağlı Kuruluşlar) katma bütçeli kuruluşlar arasında sayılmakla birlikte kamu tüzel kişiliğine sahip olduklarını, bu kuruluşların Türk Ticaret Kanunu’nun 18/1. maddesine göre tacir sayıldığını ve bu nedenle Ticaret Sicili Nizamnamesinin 13/2. maddesine göre ticaret siciline kaydolmak zorunda olduklarını, 4325 sayılı kuruluş yasasının halen yürürlükte olup kurumun iş ve işlemleri ile çalışanlarının hak ve görevlerinin bu kanun çerçevesinde yürütüldüğünü, 4325 sayılı kanunda kuruluşun yapısına uygun olarak personeline ve personelinin özlük ve mali haklarına ilişkin hükümlere yer verildiğini, Kanunun İdare ve Murakabe başlıklı bölümde yer alan 5. Maddesinde “Umum müdürler veya müdürler bütün idare ve muamelelerinden belediyelere karşı mesul olup müesseseleri harice karşı temsil ederler.” Kanunun 7. Maddesinde; “İşletme müesseselerinin memur ve müstahdemleri halk ve mensup oldukları idare ile münasebetlerinde hususi müessese memurları gibi muameleye tabidirler. Bunlar hakkında Memurin Muhakematı hakkındaki kanun ile Memurin Kanunu hükümleri tatbik olunmaz.” 18.Maddesinde; “Müesseseler umum müdür veya müdür, memur veya müstahdemlerine verilecek ücretler 3659 sayılı kanun hükümlerine tabidir.” 24. Maddesinde; “13 üncü maddenin (F) fıkrasında yazılı yıllık ikramiye belediye reislerinin kararlarıyla işletme müesseselerinin umum müdür veya müdür, memur ve müstahdemle...