Gelir getirici katkısı olmayan birtakım idari personele döner sermaye katkı payı ödenmesi; 1- 76 sayılı İlamın 1. maddesiyle; Üniversite Yönetim Kurulunun … tarihli toplantısında alınan … sayılı Kararla 01.03.2011 tarihinden itibaren … Tıp Fakültesi Hastanesi İnceleme Heyetinde görevlendirilen idari personel …’a Nisan ayında yapılan … TL tutarındaki döner sermaye katkı payı ödemesinde (fiilen yapılmadığına ilişkin yeterli kanıtlayıcı belge bulunmadığından) ilişilecek bir husus bulunmadığına (beraatine) ilişkin hüküm tesis edilmiştir. Sayıştay Başsavcılığı adına temyiz talep eden Savcı …, temyiz dilekçesinde özetle (İlamın 1., 2., 5. ve 7. Maddelerinin hepsine ortak şekilde); 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 58 inci maddesinde döner sermaye gelirlerine yönelik düzenlemelerin yer almakta olduğunu, maddenin (b) fıkrasında döner sermaye gelirlerinin dağıtım esaslarına yer verildiğini,...
Gelir getirici katkısı olmayan birtakım idari personele döner sermaye katkı payı ödenmesi; 1- 76 sayılı İlamın 1. maddesiyle; Üniversite Yönetim Kurulunun … tarihli toplantısında alınan … sayılı Kararla 01.03.2011 tarihinden itibaren … Tıp Fakültesi Hastanesi İnceleme Heyetinde görevlendirilen idari personel …’a Nisan ayında yapılan … TL tutarındaki döner sermaye katkı payı ödemesinde (fiilen yapılmadığına ilişkin yeterli kanıtlayıcı belge bulunmadığından) ilişilecek bir husus bulunmadığına (beraatine) ilişkin hüküm tesis edilmiştir. Sayıştay Başsavcılığı adına temyiz talep eden Savcı …, temyiz dilekçesinde özetle (İlamın 1., 2., 5. ve 7. Maddelerinin hepsine ortak şekilde); 2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 58 inci maddesinde döner sermaye gelirlerine yönelik düzenlemelerin yer almakta olduğunu, maddenin (b) fıkrasında döner sermaye gelirlerinin dağıtım esaslarına yer verildiğini, (h) fıkrasında ise; “Döner sermaye işletmesi faaliyetlerinin gerçekleştirilmesinde, kaynakların ekonomik, verimli ve tasarruflu kullanılması esastır. Yapılacak olan ödemelerde gelir-gider dengesinin gözetilmesi zorunludur. Yapılacak ek ödemenin oranları ile bu ödemelerin esas ve usulleri; yükseköğretim kurumlarının hizmet sunum şartları ve kriterleri, personelin kadro ve görev unvanı, görev yeri, çalışma şartları ve süresi, eğitim-Öğretim ve araştırma faaliyetleri ve mesleki uygulamalar ile ilgili performansı ve Özellik arz eden riskli bölümlerde çalışma gibi hizmete katkı unsurları esas alınarak Maliye Bakanlığının uygun görüşü üzerine Yükseköğretim Kurulu tarafından çıkartılacak yönetmelikle belirlenir. Bu yönetmelikte belirlenen temel ilkeler çerçevesinde üniversite yönetim kurulları gerekli düzenlemeleri yapmaya yetkilidir.” Şeklinde düzenlemenin bulunduğunu, çıkarılan Yüksek Öğretim Kurumlarında Döner Sermaye Gelirlerinden Yapılacak Ek Ödemenin Dağıtılmasında Uygulanacak Usul ve Esaslara İlişkin Yönetmeliğin 6 ncı maddesinde döner sermaye gelirlerinin dağıtımının düzenlendiğini, 3 üncü ve 5 inci maddelerinde ise katkı paylarının dağıtımında esas alınacak kriterlere yer verildiğini, bahse konu Yönetmelikte yer alan düzenlemelere göre katkı payı alınabilmesi için fiilen döner sermaye birimlerinde çalışma zorunluluğu bulunduğunu, belirtilen mevzuat çerçevesinde, eski tarihli görevlendirme yapılması mümkün olmadığı gibi, fiilen çalışılmayan süreler için katkı payı ödemesi yapılmasının da mümkün olmadığını, kaldı ki; sözü edilen Yönetmelikte yer alan düzenlemelere göre katkı paylarının hesaplanmasında belli kriterler esas alınarak puanlama yapılmakta olduğunu, bu puanlamaların yer aldığı cetvellerin incelenmesi ile ödenen meblağlar arasındaki farklılığın tespitinin de imkan dahilinde olduğunu, yukarıda yer alan açıklamalara göre Daire tarafından verilen mevzuatına uygunluğu yönündeki hükümlerin (İlamın 1., 2,., 5. ve 7. maddelerini kapsayacak şekilde) bozularak kamu zararının tazminine karar verilmesi gerektiğini dile getirmiştir. Beraatlerine hükmedilen Sorumlular (...