212 sayılı ilamın 3 üncü maddesiyle ... Belediyesinde zabıta müdürlüğü kadrosunda olmakla beraber diğer müdürlükler emrinde görev yapan personele, 2013 yılı Bütçe Kanununa ekli K-Cetvelinde yer alan düzenleme gereğince, sadece zabıta ve itfaiye hizmetlerinde fiilen çalışan personele ödenmesi gereken maktu fazla mesai ücretinin ödenmesi soncunda ... -TL.’ye tazmin hükmü verilmiştir. Sorumlu Gerçekleştirme Görevlisi ... dilekçesinde: 1. 140 civarında zabıta memurunun görev yaptığı bir birimde, "gerçekleştirme görevlisi" olarak kimlerin hangi alanda hangi görevi yerine getirdiğini bilmem mümkün olmadığı gibi gerekli de değildir. Bana kimlerin fazla mesai yaptığı; kimlerin nöbet tuttuğuna ilişkin olarak Bîrim Müdürü tarafından imzalanmış liste verilmekte ben de buna göre fazla mesai İle ilgili bordroları düzenlemekteyim. Hangi zabıtanın, nöbet görevinin ne olduğunu, bu görevi nerede icra...
Zabıta maktu fazla çalışma ücreti. 212 sayılı ilamın 3 üncü maddesiyle ... Belediyesinde zabıta müdürlüğü kadrosunda olmakla beraber diğer müdürlükler emrinde görev yapan personele, 2013 yılı Bütçe Kanununa ekli K-Cetvelinde yer alan düzenleme gereğince, sadece zabıta ve itfaiye hizmetlerinde fiilen çalışan personele ödenmesi gereken maktu fazla mesai ücretinin ödenmesi soncunda ... -TL.’ye tazmin hükmü verilmiştir. Sorumlu Gerçekleştirme Görevlisi ... dilekçesinde: 1. 140 civarında zabıta memurunun görev yaptığı bir birimde, "gerçekleştirme görevlisi" olarak kimlerin hangi alanda hangi görevi yerine getirdiğini bilmem mümkün olmadığı gibi gerekli de değildir. Bana kimlerin fazla mesai yaptığı; kimlerin nöbet tuttuğuna ilişkin olarak Bîrim Müdürü tarafından imzalanmış liste verilmekte ben de buna göre fazla mesai İle ilgili bordroları düzenlemekteyim. Hangi zabıtanın, nöbet görevinin ne olduğunu, bu görevi nerede icra ettiğini bilmek durumunda olmadığım gibi, bu görevlendirmeye müdahale edebilme inisiyatifinin bulunmadığını, 2. Sayıştay Genel Kurulu'nun 14.6.2007 gün ve 5189/1 sayılı kararında da işaret edilmiş olduğu gibi; "5018 sayılı Kanunun 33'üncü maddesi uyarınca bütçeden bir giderin yapılabilmesi için iş, mal veya hizmetin belirlenmiş usul ve esaslara uygun olarak alındığının veya gerçekleştirildiğinin görevlendirilmiş—kişi veya—komisyonlarca—onaylanması ve—gerçekleştirme belgelerinin düzenlenmiş olması gerekmektedir. "5018 sayılı Kanunun 33'üncü maddesinde; "Bütçelerden bir giderin yapılabilmesi için iş, mal veya hizmetin belirlenmiş usul ve esaslara uygun olarak alındığının veya gerçekleştirildiğinin, görevlendirilmiş kişi veya komisyonlarca onaylanması ve gerçekleştirme belgelerinin düzenlenmiş olması gerekir. Giderlerin gerçekleştirilmesi; harcama yetkililerince belirlenen görevli tarafından düzenlenen ödeme emri belgesinin harcama yetkilisince imzalanması ve tutarın hak sahibine ödenmesiyle tamamlanır. ''Gerçekleştirme görevlileri, harcama talimatı üzerine; işin yaptırılması, mal veya hizmetin alınması, teslim almaya ilişkin işlemlerin yapılması, belgelendirilmesi ve ödeme için gerekli belgelerin hazırlanması görevlerini yürütürler." Konu bu açıdan değerlendirildiğinde, harcama talimatını veren harcama yetkilisi, aynı zamanda Zabıta Müdürlüğü emrinde görev yapan personelin görev alanlarını belirleme, nöbet çizelgelerini hazırlama yetki ve sorumluluğuna sahiptir. Benim, gerçekleştirme görevlisi olarak nöbet çizelgesi hazırlama yetki ve sorumluluğum bulunmamaktadır. Ancak belediye bütçesinden harcama yapılabilmesi için gerekli olan bordronun hazırlanması ve bordronun hazırlanmasına esas teşkil eden ve tarafımdan hazırlanmamış olan nöbet çizelgesinin eklenmesi gerçekleştirme görevlisi olarak benim sorumluluğumda olup, bu sorumluluk da eksiksiz olarak yerine getirilmiştir. Bu itibarla, tarafımdan hazırlanmamış; hazırlanması da benim yetki ve sorumluluk alanıma girmeyen nöbet çizelgesinin içeriği; gerçekliğe uygunluğu ya da uygunsuzluğu ne...