Personel Mevzuatı ile İlgili Kararlar

Belediyeye ait şirkette geçici olarak görevlendirilen personele belediye bütçesinden maaş ödenmesi. 332 sayılı ilamın 3. maddesi ile … Belediye Başkanlığı .. Müdürlüğü'nde mühendis kadrosunda bulunan …'ın 08.04.2004 - 16.10.2009 tarihleri arasında, Başkanlık Oluru ile … A.Ş.'de geçici olarak görevlendirilmesi ve Belediye bünyesinde fiilen çalışmadığı halde kendisine 2009 yılı içerisinde 16.10.2009 tarihine kadar maaş ödenmesi nedeniyle … TL’ye tazmin hükmü verilmiş; 24588 (17.03.2015 tarih ve 40154 tutanak) sayılı Temyiz Kurulu İlamı ile de söz konusu tazmin hükmünün tasdikine karar verilmiştir. Karar düzeltmesine ilişkin dilekçede özetle; … Belediye Başkanlığı … Müdürlüğü'nde mühendis kadrosunda bulunan …'ın Belediyeyi temsilen … A.Ş.’de bulunmuş olup gerek …. A.Ş.’den alınan yazı, gerekse ticaret sicil gazeteleri incelendiğinde adı anılan memurun … A.Ş.’den, yönetim kurulunca belirlenen huzur ücreti dışında, herhangi bir ücret ya da maaş almadığının tespit edildiği, ilgili kişinin 2004-2009 yılları arasında hem Belediyede hem de şirkette çalıştığı halde emeğinin karşılığını alamayacağı ve hak kaybına uğrayacağı belirtilerek 17.03.2015 tarih ve 40154 tutanak sayılı Temyiz Kurulu Kararının düzeltilmesi talebinin kabulüyle tasdik edilen tazmin hükmünün kaldırılması istenmiştir. Sayıştay Savcılığı; “Yapılan görevlendirmenin kurum içi bir görevlendirme niteliği taşıması, her iki kurumun 1’inci derece yetkili amirinin Belediye Başkanı olması ve görevlendirmeden dolayı …’a … TL huzur hakkı dışında aylık ya da ücret adı altında başkaca bir ödeme yapılmamış olması nedeniyle karar düzeltme talebinin kabul edilerek, tazmin hükmünün sorumlular üzerinden kaldırılmasına karar verilmesinin uygun olacağı düşünülmektedir.“ şeklinde görüş bildirmiştir. Dosyada mevcut belgelerin okunup incelenmesinden sonra gereği görüşüldü; Karar düzeltilmesi dilekçesi ekinde yer alan belgeler incelendiğinde; …'ın … A.Ş.’den, yönetim kurulunca belirlenen huzur ücreti dışında, herhangi bir ücret ya da maaş almadığı anlaşılmaktadır. Yapılan görevlendirmenin kurum içi bir görevlendirme niteliği taşıması, her iki kurumun 1’inci derece yetkili amirinin Belediye Başkanı olması ve görevlendirmeden dolayı …’a … TL huzur hakkı dışında aylık ya da ücret adı altında başkaca bir ödeme yapılmamış olması nedeniyle karar düzeltilmesi talebinin kabulüyle 24588 (17.03.2015 tarih ve 40154 tutanak) sayılı Temyiz Kurulu İlamının DÜZELTİLEREK 332 sayılı ilamın 3. maddesiyle verilen tazmin hükmünün KALDIRILMASINA, Karar verildiği 10.05.2016 tarih ve 41866 sayılı tutanakta yazılı olmakla işbu ilam tanzim kılındı.