Dosyada mevcut belgeler okunup incelenmesinden sonra gereği görüşüldü: 1- 577 sayılı ilamın 1. maddesi ile; Belediye bünyesinde çalışan ve memur statüsünde çalışan personele, izin ücreti ve sosyal yardım adı altında ödeme yapıldığı gerekçesi ile 740.735,00 YTL’ ye tazmin hükmü verilmiştir. Gelir Vergisi Kanunu ile Bazı Kanun ve Kanunun Hükmünde Kararnamelerde Değişiklik Yapılmasına Dair 6009 sayılı Kanunun geçici 8. madde hükmü aynen şöyledir: “Konusu suç teşkil etmemek ve kesinleşmiş bir yargı kararına müstenit olmamak kaydıyla, bu Kanunun yayımı tarihine kadar, memur temsilcileri ile toplu iş sözleşmesi akdederek veya başka bir tasarrufta bulunarak belediye, büyükşehir belediyesi ve il özel idaresinde çalışan kamu personeline her ne ad altında olursa olsun ek ödemede bulunmaları nedeniyle kamu görevlileri haklarında idari veya mali yargılama ve takibat yapılamaz, başlatılanlar...
TEMYİZ KURULU KARARI Dosyada mevcut belgeler okunup incelenmesinden sonra gereği görüşüldü: 1- 577 sayılı ilamın 1. maddesi ile; Belediye bünyesinde çalışan ve memur statüsünde çalışan personele, izin ücreti ve sosyal yardım adı altında ödeme yapıldığı gerekçesi ile 740.735,00 YTL’ ye tazmin hükmü verilmiştir. Gelir Vergisi Kanunu ile Bazı Kanun ve Kanunun Hükmünde Kararnamelerde Değişiklik Yapılmasına Dair 6009 sayılı Kanunun geçici 8. madde hükmü aynen şöyledir: “Konusu suç teşkil etmemek ve kesinleşmiş bir yargı kararına müstenit olmamak kaydıyla, bu Kanunun yayımı tarihine kadar, memur temsilcileri ile toplu iş sözleşmesi akdederek veya başka bir tasarrufta bulunarak belediye, büyükşehir belediyesi ve il özel idaresinde çalışan kamu personeline her ne ad altında olursa olsun ek ödemede bulunmaları nedeniyle kamu görevlileri haklarında idari veya mali yargılama ve takibat yapılamaz, başlatılanlar işlemden kaldırılır.” Bu hüküm karşısında İstanbul Kağıthane Belediyesi 2006 yılı hesabı ile ilgili olarak Sayıştay Beşinci Dairesince yargılanması sonunda çıkarılan 577 sayılı ilâmın, 6009 sayılı Kanunun geçici 8. maddesi kapsamında bulunduğu anlaşılan 1. maddesi hakkında mali yargılama ve takibat yapılamayacağından temyiz konusu dosyanın ve ilgili maddenin İŞLEMDEN KALDIRILMASINA, 2- 577 sayılı ilamın 2. maddesi ile; Belediye bünyesinde çalışan ve memur statüsünde çalışan personele, eğitim yardım adı altında ödeme yapıldığı gerekçesi ile 54.250,00 YTL’ ye tazmin hükmü verilmiştir. Gelir Vergisi Kanunu ile Bazı Kanun ve Kanunun Hükmünde Kararnamelerde Değişiklik Yapılmasına Dair 6009 sayılı Kanunun geçici 8. madde hükmü aynen şöyledir: “Konusu suç teşkil etmemek ve kesinleşmiş bir yargı kararına müstenit olmamak kaydıyla, bu Kanunun yayımı tarihine kadar, memur temsilcileri ile toplu iş sözleşmesi akdederek veya başka bir tasarrufta bulunarak belediye, büyükşehir belediyesi ve il özel idaresinde çalışan kamu personeline her ne ad altında olursa olsun ek ödemede bulunmaları nedeniyle kamu görevlileri haklarında idari veya mali yargılama ve takibat yapılamaz, başlatılanlar işlemden kaldırılır.” Bu hüküm karşısında İstanbul Kağıthane Belediyesi 2006 yılı hesabı ile ilgili olarak Sayıştay Beşinci Dairesince yargılanması sonunda çıkarılan 577 sayılı ilâmın, 6009 sayılı Kanunun geçici 8. maddesi kapsamında bulunduğu anlaşılan 2. maddesi hakkında mali yargılama ve takibat yapılamayacağından temyiz konusu dosyanın ve ilgili maddenin İŞLEMDEN KALDIRILMASINA, 3- 577 sayılı ilamın 3. maddesi ile; Belediye bünyesinde çalışan ve memur statüsünde çalışan personele, bayram yardım adı altında ödeme yapıldığı gerekçesi ile 107.000,00 YTL’ ye tazmin hükmü verilmiştir. Gelir Vergisi Kanunu ile Bazı Kanun ve Kanunun Hükmünde Kararnamelerde Değişiklik Yapılmasına Dair 6009 sayılı Kanunun geçici 8. madde hükmü aynen şöyledir: “Konusu suç teşkil etmemek ve kesinleşmiş bir yargı kararına müstenit olmamak kaydıyla, bu Kanunun yayımı tarihine kadar, memur temsilcileri ile top...