Dijital Yargı

Hukuk Platformu

ANA MENÜ

  • Dashboard

ARAÇLAR

  • Karar AraHybrid
  • Detaylı İçtihat
  • Dilekçe Üret
  • Mevzuat6 tür
  • DoktrinYakında

HESAP

  • Abonelik
  • Hesabım
Giriş YapÜcretsiz Dene
Anasayfa/İçtihat/Bölge Adliye Mahkemesi/E. 2024/84 · K. 2024/553
Bölge Adliye MahkemesiAnkara 6. Asliye Ticaret Mahkemesi

E. 2024/84 K. 2024/553

E. 2024/84K. 2024/5539 Ekim 2024
tazminatrücuen tazminatlimited şirkethizmet sözleşmesibilirkişi raporuhizmet alımı
PDF İndir
AI Özet yükleniyor...

Kısa Önizleme

Önizleme

Davacı vekili dilekçesinde özetle, müvekkili şirketin faaliyet alanıyla ilgili aldığı ihalelere konu işlerin bazen taşeron şirketler aracılığıyla yaptırdığını, davalı şirketlerin müvekkili şirketin taşeronu olarak çalıştığını, davalı şirketlerde çalışan işçilerden...'in işçilik alacakları için ...Büyükşehir Belediyesi Başkanlığına karşı arabuluculuk yoluna başvurduğunu, arabuluculuk görüşmeleri neticelerinde tarafların anlaştığını, başvurucunun işçilik alacaklarının ...Büyükşehir Belediyesi tarafından ödendiğini, ayrıca arabuluculuk ücret ve masraflarının da ödendiğini ve toplam 25.417,90 TL ödeme tutarının, müvekkili şirketin hak ediş alacaklarından 25.08.2022 tarihinde kesildiğini, arabuluculuk anlaşmama tutanağında adı olmasına karşın .... .... .... Petrol Turizm İthalat İhracat ve Dış Tic. San. Ltd. Şti. İle 6.250 TL ödenmesi konusunda.... .... .... Proje Ormancılık...

Karar Metni

T.C. ...6. ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ Esas-Karar No: 2024/84 Esas - 2024/553 T.C. TÜRK MİLLETİ ADINA ANKARA GEREKÇELİ KARAR 6. ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ

ESAS NO : 2024/84 Esas KARAR NO : 2024/553

DAVA : Alacak (Hizmet Sözleşmesinden Kaynaklanan) DAVA TARİHİ : 05/02/2024 KARAR TARİHİ : 09/10/2024 GEREKÇELİ KARARIN YAZILDIĞI TARİH : 10/10/2024

GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ: İDDİA Davacı vekili dilekçesinde özetle, müvekkili şirketin faaliyet alanıyla ilgili aldığı ihalelere konu işlerin bazen taşeron şirketler aracılığıyla yaptırdığını, davalı şirketlerin müvekkili şirketin taşeronu olarak çalıştığını, davalı şirketlerde çalışan işçilerden...'in işçilik alacakları için ...Büyükşehir Belediyesi Başkanlığına karşı arabuluculuk yoluna başvurduğunu, arabuluculuk görüşmeleri neticelerinde tarafların anlaştığını, başvurucunun işçilik alacaklarının ...Büyükşehir Belediyesi tarafından ödendiğini, ayrıca arabuluculuk ücret ve masraflarının da ödendiğini ve toplam 25.417,90 TL ödeme tutarının, müvekkili şirketin hak ediş alacaklarından 25.08.2022 tarihinde kesildiğini, arabuluculuk anlaşmama tutanağında adı olmasına karşın .... .... .... Petrol Turizm İthalat İhracat ve Dış Tic. San. Ltd. Şti. İle 6.250 TL ödenmesi konusunda.... .... .... Proje Ormancılık Bilişim tic. Ltd. Şti. İle 1.418,88 TL ödenmesi konusunda haricen anlaşılarak toplamda 17.485,06 TL ödeme alındığını, Büyükşehir Belediyesi tarafından müvekkili şirketin hak edişlerinden kesinti yapılarak tüm ödemenin müvekkili şirket tarafından ödenmek zorunda kalındığını, davalılarla imzalanan hizmet sözleşmesi ve ekinin şartnamelerine göre davalıların sorumlu olduğunu belirterek fazlaya dair tüm dava ve talep hakları saklı kalmak kaydı ile şimdilik 1.200,00 TL rücuen alacak miktarının ...Büyükşehir Belediyesi tarafından müvekkil şirketin hak edişinden kestiği 25.08.2022 tarihinden itibaren işleyecek avans faizi ile birlikte davalıların sorumlu oldukları payları oranındaki miktarlar kadar tahsiline, yargılama giderleri ve vekalet ücretinin davalılara yükletilmesine karar verilmesini talep etmiştir. Davalı taraflar cevap dilekçesi sunmamıştır. DELİLLER VE GEREKÇE Dava, işçilik alacaklarından kaynaklı rücuen tazminat davasıdır.

1475 sayılı İş Kanunu'nun "İşçilerin kıdemleri, hizmet akdinin devam etmiş veya fasılalarla yeniden akdedilmiş olmasına bakılmaksızın aynı işverenin bir veya değişik işyerlerinde çalıştıkları süreler gözönüne alınarak hesaplanır. İşyerlerinin devir veya intikali yahut herhangi bir suretle bir işverenden başka bir işverene geçmesi veya başka bir yere nakli halinde işçinin kıdemi, işyeri veya işyerlerindeki hizmet akitleri sürelerinin toplamı üzerinden hesaplanır. 12/7/1975 tarihinden itibaren (2) işyerinin devri veya herhangi bir suretle el değiştirmesi halinde işlemiş kıdem tazminatlarından her iki işveren sorumludur. Ancak, işyerini devreden işverenlerin bu sorumlulukları işçiyi çalıştırdıkları sürelerle ve devir esnasındaki işçinin aldığı ücret seviyesiyle sınırlıdı...

Benzer Kararlar

Bölge Adliye MahkemesiAnkara 6. Asliye Ticaret Mahkemesi

E. 2024/94 · K. 2024/551

9 Ekim 2024

Bölge Adliye MahkemesiAnkara 6. Asliye Ticaret Mahkemesi

E. 2024/76 · K. 2024/550

9 Ekim 2024

Bölge Adliye MahkemesiAnkara 6. Asliye Ticaret Mahkemesi

E. 2023/255 · K. 2024/554

9 Ekim 2024

Bölge Adliye MahkemesiAnkara 6. Asliye Ticaret Mahkemesi

E. 2023/744 · K. 2024/548

9 Ekim 2024

Bölge Adliye MahkemesiAnkara 6. Asliye Ticaret Mahkemesi

E. 2024/86 · K. 2024/552

9 Ekim 2024