İhtiyati tedbir talep eden/ davacı vekili tarafından, yukarıda belirtilen karara karşı istinaf yasa yoluna başvurulması üzerine, 6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu'nun (HMK m.) 352. maddesi uyarınca, yapılan ön inceleme sonucu, eksiklik bulunmadığı anlaşıldığından inceleme aşamasına geçildi. İncelemenin dosya üzerinde yapılmasına karar verildikten sonra, dosya incelendi. GEREĞİ GÖRÜŞÜLDÜ : İDDİA VE SAVUNMALARIN ÖZETİ : İhtiyati tedbir talep eden /davacı vekili, taraflar arasında imzalanan 15.04.2024 tarihli sözleşme kapsamında çalışan işçilerin üyesi olduğu ... Sendikası(...-Sen) ile davacı arasında toplu iş sözleşmesinden dolayı alt işveren işçilerinin ücret ve sosyal haklarında, toplu iş sözleşmesine bağlı olarak meydana gelen artış sebebi ile sözleşme şartlarının olağanüstü değişmesi nedeniyle davalı idare ile müvekkili şirket arasında imzalanan sözleşmenin mevcut şartlara...
T.C. ANKARA BÖLGE ADLİYE MAHKEMESİ BAM 23. HUKUK DAİRESİ Esas-Karar No: 2025/443 - 2025/378
T.C. A N K A R A B Ö L G E A D L İ Y E M A H K E M E S İ 23. H U K U K D A İ R E S İ (İ S T İ N A F B A Ş V U R U S U N U N E S A S T A N R E D D İ) ESAS NO : 2025/443 KARAR NO : 2025/378
T Ü R K M İ L L E T İ A D I N A B Ö L G E A D L İ Y E M A H K E M E S İ K A R A R I
İNCELENEN KARARIN: MAHKEMESİ : Ankara 2. Asliye Ticaret Mahkemesi TARİHİ : 26/12/2024 tarihli ara karar ESAS-KARAR NUMARASI : 2024/874E.
İhtiyati tedbir talep eden/ davacı vekili tarafından, yukarıda belirtilen karara karşı istinaf yasa yoluna başvurulması üzerine, 6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu'nun (HMK m.) 352. maddesi uyarınca, yapılan ön inceleme sonucu, eksiklik bulunmadığı anlaşıldığından inceleme aşamasına geçildi. İncelemenin dosya üzerinde yapılmasına karar verildikten sonra, dosya incelendi. GEREĞİ GÖRÜŞÜLDÜ : İDDİA VE SAVUNMALARIN ÖZETİ : İhtiyati tedbir talep eden /davacı vekili, taraflar arasında imzalanan 15.04.2024 tarihli sözleşme kapsamında çalışan işçilerin üyesi olduğu ... Sendikası(...-Sen) ile davacı arasında toplu iş sözleşmesinden dolayı alt işveren işçilerinin ücret ve sosyal haklarında, toplu iş sözleşmesine bağlı olarak meydana gelen artış sebebi ile sözleşme şartlarının olağanüstü değişmesi nedeniyle davalı idare ile müvekkili şirket arasında imzalanan sözleşmenin mevcut şartlara göre uyarlanmasını ve Yüksek Hakem Kurulu Başkanlığının 20.11.2024 tarih 2024/484 E. ve 2024/508 K. sayılı toplu iş sözleşmesi niteliğindeki kararının uygulanmaması için ihtiyati tedbir kararı verilmesini talep etmiştir. İLK DERECE MAHKEMESİ KARAR ÖZETİ : İlk derece mahkemesince "... dava dilekçesine eklenen kayıtlar davanın esası yönünden davacının haklılığını yaklaşık olarak ispat edecek düzeyde olmadığı gibi, Hakem Kurulu Başkanlığının 20/11/2024 tarih 2024/484 Esas ve 2024/508 karar sayılı toplu iş sözleşmesi niteliğindeki kararın uygulanmaması yönünde tedbir konulması yönündeki istemi yargılamayı gerektirdiğinden, yerinde görülmeyen talebin reddine..." karar verilmiştir. İLERİ SÜRÜLEN İSTİNAF SEBEPLERİ : İhtiyati tedbir talep eden/ davacı vekili istinaf dilekçesinde özetle: dava dilekçelerinde gerekçeleriyle anlattıkları nedenlerle müvekkilinin telafisi imkansız maddi zararlara uğrayacağını, ticari hayatını devam ettirmesinin mümkün bulunmayıp iflas etmelerinin kaçınılmaz olacağından usul ve yasaya aykırı olan yerel mahkeme kararının kaldırılmasını talep etmiştir. DELİLLERİN DEĞERLENDİRİLMESİ, HUKUKİ SEBEP VE GEREKÇE : Talep, ihtiyati tedbir talebinin reddi kararının kaldırılması istemine ilişkindir. Dosya kapsamındaki yazı, belge ve bilgilere, yasaya uygun gerektirici nedenlere, İlk Derece Mahkemesi kararının gerekçesinde dayanılan delillerle, delillerin tartışılması sonucu maddi olay ve hukuki değerlendirmede usul ve yasaya aykırı bir yön bulunmamasına, HMK m. 355/1 gereği incelemenin istinaf dilekçesinde belirtilen sebeplerle sınırlı olarak yapıl...