DAVA: Tazminat (Hizmet Sözleşmesinden Kaynaklanan) KARAR TARİHİ: 27/09/2023 6100 Sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu'nun 353. Maddesi uyarınca dosya incelendi, GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ: DAVA: Davacı vekili dava dilekçesi ile; Davacı vekili dava dilekçesinde, müvekkilinin Ulaştırma Bakanlığı ile imzalanmış bulunan GSM Pan Avrupa Mobil Telefon Sistemi ihalesi kapsamında ve 406 sayılı Telgraf ve Telefon Kanununa uygun olarak her türlü telefon ve telekomünikasyon ve benzeri hizmetleri ifa etmek ile ... hizmet ve altyapılarına ilişkin yetkilendirme kapsamındaki faaliyetleri yürütmek üzere kurulmuş kurumsal yapıda bir tüzel kişi olduğunu, davacının gerektiğinde ürün satın aldığı gibi hizmet de satın aldığını, hizmet veren firmanın personeline ilişkin tüm hak ve yükümlülüklerinin hizmet veren firmanın sorumluluğunda olmasının hu hususta imzalanan sözleşmeler bakımından davacının temel esaslarından...
T.C. İSTANBUL BÖLGE ADLİYE MAHKEMESİ 45. HUKUK DAİRESİ DOSYA NO: 2020/1709 KARAR NO: 2023/1319 T Ü R K M İ L L E T İ A D I N A İ S T İ N A F K A R A R I İNCELENEN KARARIN MAHKEMESİ: İSTANBUL ANADOLU 6. ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ ESAS NO: 2018/1126 Esas KARAR NO: 2019/1287 KARAR TARİHİ: 25/12/2019 DAVA: Tazminat (Hizmet Sözleşmesinden Kaynaklanan) KARAR TARİHİ: 27/09/2023 6100 Sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu'nun 353. Maddesi uyarınca dosya incelendi, GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ: DAVA: Davacı vekili dava dilekçesi ile; Davacı vekili dava dilekçesinde, müvekkilinin Ulaştırma Bakanlığı ile imzalanmış bulunan GSM Pan Avrupa Mobil Telefon Sistemi ihalesi kapsamında ve 406 sayılı Telgraf ve Telefon Kanununa uygun olarak her türlü telefon ve telekomünikasyon ve benzeri hizmetleri ifa etmek ile ... hizmet ve altyapılarına ilişkin yetkilendirme kapsamındaki faaliyetleri yürütmek üzere kurulmuş kurumsal yapıda bir tüzel kişi olduğunu, davacının gerektiğinde ürün satın aldığı gibi hizmet de satın aldığını, hizmet veren firmanın personeline ilişkin tüm hak ve yükümlülüklerinin hizmet veren firmanın sorumluluğunda olmasının hu hususta imzalanan sözleşmeler bakımından davacının temel esaslarından olduğunu, bu gibi sözleşmelerde, hizmet veren firmalarda çalışacak personelin tüm hak ve yükümlülüklerinin işveren firmaya yükletilmesinin bir zorunluluk teşkil ettiğini, davacının bu sözleşmeler kapsamında çalıştırılan işçiler bakımından yönetim ve denetim hakkına haiz olmayıp yalnızca hizmet satın aldığını, davacı ve davalı arasında 01.01.2009 yürürlük tarihli teknik hizmet alımına ilişkin bir hizmet sözleşmesinin imzalandığını, taraflar arasında kurulan sözleşmenin 9.2.10 maddesi ile ... ve İştiraklerinin, ... A Ş. (bundan sonra "ÜNİTE" olarak anılacaktır) taşeronu personelinin işvereni durumunda olmadığının öngörüldüğünü, bu sebeple onlara karşı 5510 sayılı SGK ve İş Kanunu kapsamında hiçbir yasal ve akdi yükümlülüğünün bulunmadığını, davalının işçilerinden üç kişi tarafından, davacı ve davalı arasındaki sözleşmesel ilişkinin muvazaaya dayandığı iddiasıyla, davacıya karşı İstanbul 17. İş Mahkemesinde 2017/89 E , 2017/88 Esas ve 2017/87 E. sayılı belirsiz alacak davaları ile İstanbul 7. İş Mahkemesinde 2017/ 530 E., 2017/531 E. ve 2017/532 E sayılı işe iade talepli tespit davalarının ikame edildiğini, işbu işe iade davalarının 12. 07. 2018 tarihinde sonuçlanmış olup, işçilerin ... A Ş. (bundan sonra "..." olarak anılacaktır) nezdindeki işe iadelerine karar verildiğini, söz konusu davalar bakımından, davacıların teknik uzmanlığının bulunduğu işlerin davacı bünyesinde asli iş olarak görülen işlerden olmadığından hareketle işe iadenin sağlanamayacağını, davalının davacıya verdiği hizmet kapsamında çalıştırdığı diğer işçilerin de kuvvetle muhtemel işe iade davaları açacağını, işe iade davasında verilen kararların emsal gösterilerek kişi başı yaklaşık 245.000 TL civarında bir tahsil tehdidine maruz kalınacağını, bunların sonucunda davacının yüksek risklerle karşı karşıya kalacağın...