E. 2023/608 K. 2024/206
Kısa Önizleme
ÖnizlemeDAVA : Ticari Bankacılık İşlemlerinden Kaynaklanan Davalar (İtirazın İptali) DAVA TARİHİ : 04/08/2023 KARAR TARİHİ : 11/03/2024 Mahkememizde görülen Ticari Bankacılık İşlemlerinden Kaynaklanan Davalar (İtirazın İptali) davasının yapılan açık yargılaması sonunda, GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ: Davacı vekili dava dilekçesiyle özetle; Müvekkili banka ile karşı yan borçlu arasında 07.11.2022 tarihli Kolay Maaş Kampanyası Maaş Ödeme Sözleşmesi(protokol) imzalandığını, imzalanan sözleşmenin 1.maddesinde, işbu sözleşme ... Kurumları A.Ş. ile Akbank arasında kurum personelinin maaş, ücret, ikramiye, avans ödemeleri ile personele yapılan diğer ödeme hizmetlerinin banka tarafından gerçekleştirilmesine ilişkin esasları, tarafların karşılıklı hak ve yükümlülükleri ise "Bankanın kurum personelinin maaş ve diğer ödemelerine aracılık hizmeti işbu sözleşmenin imza tarihi itibariyle..41 kişiyi kapsamakla birlikte...
Karar Metni
T.C. İZMİR 6. ASLİYE TİCARET MAHKEMESİ ESAS NO : 2023/608 Esas KARAR NO : 2024/206 DAVA : Ticari Bankacılık İşlemlerinden Kaynaklanan Davalar (İtirazın İptali) DAVA TARİHİ : 04/08/2023 KARAR TARİHİ : 11/03/2024 Mahkememizde görülen Ticari Bankacılık İşlemlerinden Kaynaklanan Davalar (İtirazın İptali) davasının yapılan açık yargılaması sonunda, GEREĞİ DÜŞÜNÜLDÜ: Davacı vekili dava dilekçesiyle özetle; Müvekkili banka ile karşı yan borçlu arasında 07.11.2022 tarihli Kolay Maaş Kampanyası Maaş Ödeme Sözleşmesi(protokol) imzalandığını, imzalanan sözleşmenin 1.maddesinde, işbu sözleşme ... Kurumları A.Ş. ile Akbank arasında kurum personelinin maaş, ücret, ikramiye, avans ödemeleri ile personele yapılan diğer ödeme hizmetlerinin banka tarafından gerçekleştirilmesine ilişkin esasları, tarafların karşılıklı hak ve yükümlülükleri ise "Bankanın kurum personelinin maaş ve diğer ödemelerine aracılık hizmeti işbu sözleşmenin imza tarihi itibariyle..41 kişiyi kapsamakla birlikte sözleşme süresi içinde kuruma yeni alınacak personel ödemeleri de işbu sözleşmede belirtilen koşullar kapsamında bankadan ödenecektir. Kurum, işbu sözleşme kapsamında ödemelerine aracılık edilecek personel sayısının sözleşme süresince işbu hükümde belirtilen sayının altına düşmeyeceğini bankaya taahhüt eder. şeklinde 2.madde de düzenlendiğini, anılan sözleşme ile (11.maddesi) 07.11.2022 tarihinden itibaren 36 ay boyunca karşı yan firmanın çalışanlarının maaşlarının banka tarafından gerçekleştirileceğini, buna göre davalı çalışanlarının maaşının 07.11.2025 tarihine kadar banka aracılığıyla ödenmesi şartıyla davalıya 205.000 TL ödendiğini, sözleşme gereğince davalı şirket çalışanlarının maaaşlarının 13.01.2023 tarihine kadar müvekkili banka aracılığıyla ödendiğini, ancak sözleşmenin 1.maddesinde belirtilen 36 aylık süre henüz dolmadan müvekkili bankaya bir bildirim yapılmadan davalı şirket çalışanlarının maaş ödemelerinin 13.01.2023 tarihinden sonra müvekkili banka üzerinden yapılmadığını, bu sebeple Torbalı ....Noterliğinin 15.06.2023 tarih ... nolu ihtarını keşide ettiğini, ancak ihtara yanıt verilmediği gibi talep edilen tutarlarında ödenmediğini, Torbalı İcra Dairesinin ... sayılı dosyası ile takip yapıldığını, itiraz üzerine takibin durduğunu, itirazın haksız olduğunu, sonuç olarak, davanın kabulü ile davalının Torbalı İcra Dairesinin ... sayılı dosyasına yaptığı itirazın iptalini, sözleşme, takip talebi ve TCMB'sı kayıtları çerçevesinde takip talebinde belirtilen faiz oranlarının uygulanmasını, asıl alacak miktarlarının %20'sinden aşağı olmamak üzere inkar tazminatına hükmedilmesini, yargılama giderleri ve vekalet ücretinin davalı üzerinde bırakılmasına karar verilmesini talep ve dava etmiştir. Davalıya dava dilekçesi ve ekleri tebliğ edilmiş ancak yasal süre içerisinde cevap dilekçesi sunmadığı, ancak davalı vekili bilirkişi raporuna itiraz dilekçesi sunduğu anlaşılmıştır. DELİLLERİN DEĞERLENDİRİLMESİ VE GEREKÇE & NETİCE VE KANAAT: Mahkememizce deliller toplanmış, Torbalı İcra Da...